Minor Hotels Europe and Americas
Minor Hotels Europe and Americas
A Minor Hotels Europe and Americas globális szállodaipari csoport, amely hat kontinensen több mint 560 szállodát üzemeltet. Portfóliója nyolc márkát foglal magában: Anantara, Avani, Elewana, NH, NH Collection, nhow, Oaks és Tivoli. A csoport változatos szállodai élményeket kínál a világ különböző úti céljain. A vállalat emellett a vendéglátáshoz kapcsolódó üzletágakat is működtet, többek között luxusrezidenciákat, magánrepülést, éttermeket és bárokat, spa- és wellness-szolgáltatásokat, folyami hajóutakat, valamint vasúti utazásokat. A vendégekre, a csapattagokra és a partnerekre összpontosítva a Minor Hotels Europe and Americas vállalkozói szemlélettel fejleszti márkáit, üzletágait és partnerségeit, és karrierlehetőségeket kínál a vendéglátás, az élelmiszer- és italipar, a logisztika, valamint a kapcsolódó működési területeken.

Kereskedelmi marketing képviselő – Auckland

Kezelje az aucklandi területen működő kiskereskedői kapcsolatokat, kampányokat és bolti megvalósítást. Adatalapú kereskedelmi marketinggel támogassa a BAT füstmentes termékekkel foglalkozó üzletágának nyereséges növekedését.

Leírás

  • Kezeljen egy kijelölt földrajzi területet.
  • Teljesítse a hívásokra, elvégzett tevékenységekre és konverziókra vonatkozó működési célokat.
  • Vezessen pontos nyilvántartást az IVY rendszerben.
  • Alkalmazza a kiskereskedőkkel folytatott nyolclépéses hívási folyamatot.
  • Töltse fel a releváns kategóriafotókat, és biztosítsa a hatékony bolti megvalósítást.
  • Tervezzen kampányokat, valamint készítsen és kezeljen területi terveket.
  • Állítson fel prioritásokat, tartsa önállóan a határidőket, és a befektetés megtérülése alapján ossza be az erőforrásokat.
  • A kiskereskedői döntések befolyásolása és a nyereségesség támogatása érdekében használja fel a kategóriatrendekről, a márka- és csatornateljesítményről, az árrésekről, az árképzésről és a szabályozásról szerzett ismereteit.
  • A kiskereskedőkkel való tárgyaláshoz, a tervek bolti igényekhez igazításához, a területi lehetőségek feltárásához és a versenytársak nyomon követéséhez használja a Power BI és a TMR Toolkit elemzéseit.
  • Járuljon hozzá a csapat eredményes munkájához, és működjön együtt a különböző területekkel.
  • Reagáljon a változásokra, és folyamatosan javítsa a folyamatokat és az eredményeket.

Követelmények

  • Legalább két év tapasztalat az FMCG vagy a kereskedelmi marketing területén.
  • Marketing vagy üzleti végzettség előnyt jelent.
  • Erős kereskedelmi marketing-, üzleti, tervezési és területkezelési készségek.
  • Eredményorientált szemlélet, elemző ítélőképesség, valamint a prioritások meghatározásának és a kockázatok kezelésének képessége.
  • Kiváló kommunikációs, tárgyalási, befolyásolási és kapcsolatépítési készségek.
  • Elkötelezettség a folyamatos tanulás, a csapat fejlesztése és a változásokhoz való alkalmazkodás mellett egy agilis környezetben.

Juttatások

  • Piacvezető éves teljesítménybónusz, jogosultsági feltételekhez kötötten.
  • Választható egészségbiztosítási csomagok.
  • A munka és a magánélet egyensúlyát támogató kezdeményezések.
  • Közlekedési támogatás.
  • Rugalmas szabadságolási lehetőségek további ösztönzőkkel.
  • Hozzáférés online tanulási platformokhoz.
  • Személyre szabott fejlesztési programok.
  • Tanulási és fejlődési programok.
  • Belső előrelépési és karrierfejlődési lehetőségek.
  • A társas jóllétet támogató juttatások és közösségi kapcsolódást segítő kezdeményezések.
  • Érzelmi jólléti és mentális egészséget támogató kezdeményezések.
  • A fizikai jóllét támogatása, egészségügyi fedezet és az egészséges életmód ösztönzése.
  • A stabilitást és biztonságot támogató pénzügyi jólléti kezdeményezések.
  • Ésszerű módosítások vagy alkalmazkodási lehetőségek a toborzás során.