Avery Dennison razvija rješenja u području znanosti o materijalima i digitalne identifikacije za organizacije u automobilskoj industriji, zdravstvu, logistici, odjevnoj industriji i maloprodaji. Njihovi proizvodi uključuju RFID oznake, etikete i ambalažne materijale osmišljene za unapređenje brendiranja, informacija o proizvodima, učinkovitosti rada i vidljivosti lanca opskrbe. Tvrtka se također usmjerava na smanjenje otpada te poticanje veće održivosti i transparentnosti kroz inovacije.
Viši voditelj razvoja poslovanja za trajne etikete
Predvodite rast Avery Dennisonovih rješenja za trajno označavanje u Sjevernoj Americi. Razvijajte prilike s kupcima i usmjeravajte razvoj proizvoda u suradnji s međufunkcijskim timovima.
Opis
- Vođenje razvoja poslovanja za primjene trajnih etiketa u Sjevernoj Americi.
- Povezivanje kupaca s internim međufunkcijskim timovima radi napretka zajedničkih prioriteta.
- Prepoznavanje novih tržišta i razjašnjavanje potreba kupaca.
- Izgradnja portfelja poslovnih prilika te osiguravanje uvrštavanja proizvoda u specifikacije i dizajnerska rješenja.
- Izrada i provedba strateških i taktičkih planova rasta poslovanja s trajnim etiketama.
- Razvijanje odnosa s partnerskim prerađivačima, krajnjim korisnicima i globalnim timovima.
- Procjena i izvještavanje o tržišnim uvjetima, lancima vrijednosti, konkurenciji, tehničkim zahtjevima primjene i certifikatima u industriji.
- Poticanje razvoja novih proizvoda i održivog rasta poslovanja.
- Suradnja s timovima za istraživanje i razvoj, upravljanje proizvodima, kvalitetu i komercijalnu prodaju radi pravodobnog lansiranja proizvoda i zadovoljstva kupaca.
Zahtjevi
- Završen preddiplomski studij.
- Najmanje 10 godina relevantnog iskustva u razvoju poslovanja, prodaji, upravljanju proizvodima ili marketingu.
- Poznavanje i praktično iskustvo s industrijskim primjenama koje koriste samoljepljive etikete osmišljene da traju tijekom cijelog životnog vijeka proizvoda, uključujući materijale lica, ljepila i podloge.
- Detaljno razumijevanje regulatorne usklađenosti u industriji, uključujući UL i zahtjeve specifične za pojedine segmente.
- Dokazana sposobnost analize prodajnih područja, razvoja strategija prodora na tržište i pregovaranja o složenim transakcijama s višim rukovodstvom.
- Izražene financijske vještine.
- Sposobnost samostalnog rada.
- Izvrsne govorne, pisane i prezentacijske vještine.
- Uspješno dovršena sveobuhvatna provjera prošlosti i testiranje na droge kao uvjet zaposlenja.
- Razgovori putem videa i/ili uživo; za potvrdu identiteta može biti potrebna i novija fotografija.
Pogodnosti
- Inkluzivan program zdravstvene skrbi koji nudi stručnu skrb za cjelokupno zdravlje bez obzira na rodni identitet.
- Plan 401(k) s automatskim doprinosom od 3 % prihvatljive plaće i podudarnim doprinosom poslodavca od 50 % na prvih 7 % prihvatljive plaće koju zaposlenik uplaćuje.
- Osnovno životno osiguranje koje plaća tvrtka, u iznosu dvostruke osnovne godišnje plaće, do najviše 50.000 USD.
- Odmor čiji opseg ovisi o iskustvu i radnom mjestu.
- Mogućnost rada na daljinu.