Avery Dennison разработва решения в областта на науката за материалите и цифровата идентификация за организации в автомобилната индустрия, здравеопазването, логистиката, облеклото и търговията на дребно. Продуктите ѝ включват RFID етикети, етикети и опаковъчни материали, предназначени да подобрят брандинга, информацията за продуктите, ефективността на труда и видимостта на веригата за доставки. Компанията също така се фокусира върху намаляването на отпадъците и насърчаването на по-голяма устойчивост и прозрачност чрез иновации.
Старши мениджър бизнес развитие за трайни етикети
Ръководете растежа на решенията за трайно етикетиране на Avery Dennison в Северна Америка. Развивайте възможности с клиенти и насочвайте разработването на продукти съвместно с мултифункционални екипи.
Описание
- Ръководене на бизнес развитието за приложения с трайни етикети в Северна Америка.
- Свързване на клиентите с вътрешни мултифункционални екипи за постигане на общите приоритети.
- Идентифициране на нови пазари и изясняване на нуждите на клиентите.
- Изграждане на портфейл от възможности и осигуряване на включване на продуктите в спецификации и дизайни.
- Създаване и изпълнение на стратегически и тактически планове за растеж на бизнеса с трайни етикети.
- Развиване на отношения с партньори преработватели, крайни потребители и глобални екипи.
- Оценяване и докладване на пазарните условия, веригите на стойността, конкурентите, техническите изисквания на приложенията и отрасловите сертификати.
- Подпомагане на разработването на нови продукти и устойчивия растеж на бизнеса.
- Работа с екипите за научноизследователска и развойна дейност, продуктово управление, качество и търговски продажби за навременно пускане на продуктите и удовлетвореност на клиентите.
Изисквания
- Бакалавърска степен.
- Най-малко 10 години релевантен опит в бизнес развитието, продажбите, продуктовото управление или маркетинга.
- Познания и практически опит с промишлени приложения, използващи самозалепващи се етикети, проектирани да издържат през целия експлоатационен живот на продукта, включително материали за лицевия слой, лепилото и подложката.
- Задълбочено разбиране на регулаторното съответствие в отрасъла, включително UL и изискванията за конкретните сегменти.
- Доказана способност за анализ на територии, разработване на стратегии за навлизане на пазара и водене на преговори по сложни сделки с висшето ръководство.
- Добри финансови умения.
- Умение за самостоятелна работа.
- Отлични умения за говорене, писане и презентиране.
- Успешно преминаване на цялостна проверка на миналото и тест за наркотици като условие за назначаване.
- Интервюта по видео и/или на място; за потвърждаване на самоличността може да бъде изискана актуална снимка.
Придобивки
- Приобщаваща програма за здравни грижи с експертна подкрепа за цялостното здраве, независимо от половата идентичност.
- План 401(k) с автоматична вноска от 3% от допустимото възнаграждение и съфинансиране от работодателя в размер на 50% върху първите 7% от допустимото възнаграждение, внесени от служителя.
- Основна застраховка „Живот“, платена от компанията, в размер на двойната основна годишна заплата, до 50 000 щатски долара.
- Отпуск, чийто размер зависи от опита и позицията.
- Възможност за дистанционна работа.