I'M GLOBALCITIZEN
I'M GLOBALCITIZEN
I'M GLOBALCITIZEN stvara obrazovna iskustva koja mladima pomažu razviti samopouzdanje, perspektivu i sposobnost oblikovanja vlastite budućnosti. Organizacija djeluje na sjecištu obrazovanja, neprofitnih inicijativa i društvenog utjecaja te podržava učenike u tome da postanu aktivni globalni građani i doprinose zajednicama i svijetu kakve žele graditi.

Viši pravni savjetnik, pravni i poslovni poslovi – Global Citizen, New York, hibridni rad

Viši pravni savjetnik vodi pravnu strategiju organizacije Global Citizen u području zabavne industrije, neprofitnog poslovanja, partnerstava i usklađenosti. Nadgleda ugovore, upravljanje rizicima, korporativno upravljanje, vanjske pravne savjetnike te tim za pravne i poslovne poslove.

Opis

  • Savjetovati više rukovodstvo o složenim poslovnim inicijativama, ugovorima i organizacijskom riziku.
  • Voditi pregovore i nadzirati izradu ugovora s talentima, sponzorima, produkcijom događaja i medijima.
  • Pružati pravne savjete o intelektualnom vlasništvu, usklađenosti neprofitnih organizacija, pravilima lobiranja i strukturama međunarodnih partnerstava.
  • Izraditi i provoditi strategiju upravljanja rizicima organizacije.
  • Upravljati odnosima s vanjskim pravnim savjetnicima na globalnoj razini, uključujući odabir, proračune i nadzor učinka.
  • Voditi značajne međufunkcionalne inicijative od početnog planiranja do provedbe.
  • Usmjeravati pravne radne tokove za velika događanja, kampanje i korporativne projekte.
  • Surađivati s vodstvom na dugoročnom planiranju pravnih i poslovnih operacija.
  • Izgraditi interne sustave za upravljanje životnim ciklusom ugovora i praćenje usklađenosti.
  • Upravljati članovima tima za pravne i poslovne poslove, nadzirati ih i mentorirati.
  • Postavljati prioritete tima, procese, radne tokove i mjere učinka.
  • Kreirati i upravljati obukom iz prava i usklađenosti na razini cijele organizacije.
  • Olakšavati suradnju između timova za partnerstva, marketing, događanja, kreativni sadržaj i drugih timova.
  • Nadzirati globalno korporativno upravljanje i usklađenost s američkim i međunarodnim zakonima o neprofitnim organizacijama.
  • Voditi procjene usklađenosti i primjenjivati okvire za upravljanje rizicima u praksi.
  • Savjetovati o organizacijskim politikama i podržavati aktivnosti upravljanja i usklađenosti.

Zahtjevi

  • Doktor prava s akreditiranog pravnog fakulteta.
  • Aktivno članstvo u odvjetničkoj komori države New York s dobrim statusom ili registracija kao interni pravni savjetnik.
  • Najmanje 5–8 godina pravnog iskustva.
  • Opsežno iskustvo u internom pravnom odjelu ili odvjetničkom društvu usmjereno na zabavu uživo i snimljenu zabavu te komercijalne transakcije.
  • Iskustvo upravljanja pravnim timom.
  • Iskustvo nadziranja pravnih timova, vanjskih pravnih savjetnika i velikih organizacijskih inicijativa.
  • Međunarodno iskustvo i vještine međukulturalne koordinacije.
  • Stručnost u neprofitnom pravu, korporativnom upravljanju, sponzorskim strukturama, usklađenosti s pravilima lobiranja i intelektualnom vlasništvu.
  • Dobro poznavanje ugovora u zabavnoj industriji i ugovora s talentima, osobito u glazbi, medijima i događanjima, snažno je poželjno.
  • Poznavanje alata za upravljanje životnim ciklusom ugovora i upravljanje projektima, uključujući SpotDraft, Asanu, Airtable i GSuite.
  • Dokazane liderske i upravljačke sposobnosti.
  • Dobra poslovna prosudba uz sposobnost usklađivanja pravnog rizika s organizacijskim prioritetima.
  • Sposobnost samostalnog upravljanja višestrukim složenim projektima.
  • Izvrsne komunikacijske i pregovaračke vještine.
  • Predanost misiji organizacije Global Citizen.
  • Sposobnost korištenja alata umjetne inteligencije za povećanje učinkovitosti i učinka.
  • Potrebno je odobrenje za rad u Sjedinjenim Američkim Državama.

Pogodnosti

  • Zdravstveno, stomatološko, oftalmološko i životno osiguranje.
  • Pogodnosti za putovanje na posao.
  • Mirovinski plan 403(b) uz poslodavčevu uplatu.
  • Velikodušno plaćeno slobodno vrijeme, uključujući godišnji odmor, bolovanje i blagdane.
  • Plaćeni roditeljski dopust.
  • Popusti za zaposlenike.
  • Fleksibilni račun potrošnje (FSA).
  • Pomoć za profesionalni razvoj i Program pomoći zaposlenicima (EAP).
  • Hibridni način rada s dva dana rada na daljinu tjedno.