Radisson Hotel Group
Radisson Hotel Group
Radisson Hotel Group exploite des hôtels dans la région EMEA et en APAC, avec un portefeuille de plus de 1 320 établissements ouverts ou en développement dans plus de 95 pays. Ses marques comprennent Radisson Collection, Radisson Blu et Radisson RED, ainsi que le programme de fidélité Radisson Rewards. Les activités du groupe couvrent l’hôtellerie et les voyages, avec des initiatives de tourisme durable qui incluent des réunions neutres en carbone et un objectif déclaré de parvenir à zéro émission nette d’ici 2050. Le contexte de recrutement n’est pas précisé.

Responsable des ventes, Munich et Hallbergmoos

Développez les ventes hôtelières de Radisson Hotel Group dans son portefeuille de Munich et Hallbergmoos. Nouez des relations locales et gérez des comptes stratégiques pour accroître le chiffre d’affaires et les parts de marché.

Description

  • Développez l’activité avec de nouveaux clients et les clients existants, en particulier pour l’hôtel Prize by Radisson dans la région de Munich et Hallbergmoos.
  • Créez et entretenez un solide réseau dans les milieux des affaires et de l’aéroport de Munich.
  • Représentez Radisson Hotel Group lors de rencontres avec les clients, d’événements de réseautage et de forums professionnels.
  • Augmentez le chiffre d’affaires et les parts de marché d’un portefeuille hôtelier sélectionné et du groupe dans son ensemble.
  • Adoptez une approche de vente-conseil pour établir des partenariats durables.
  • Repérez de nouveaux prospects grâce à l’analyse du marché et développez les relations avec les clients existants.
  • Élaborez des plans stratégiques de gestion de compte pour les clients et prospects clés.
  • Coordonnez-vous de manière ouverte et proactive avec les équipes de comptes mondiaux.
  • Analysez les données, préparez des rapports et transformez les résultats en plans d’action concrets à l’aide d’outils et de systèmes modernes.

Exigences

  • Un diplôme en gestion hôtelière, tourisme ou discipline apparentée est souhaité.
  • Une certaine expérience dans la vente, la gestion de comptes ou le développement commercial, idéalement dans l’hôtellerie, le voyage ou les services.
  • Bonne connaissance du marché de Munich ; une expérience dans le secteur de l’aéroport de Munich est un atout.
  • Motivation, envie d’apprendre et potentiel d’évolution au sein de l’organisation Commerciale.
  • Permis de conduire de catégorie B.
  • Connaissance de la gestion des revenus et du yield management.
  • Expérience dans la préparation et la négociation de contrats.
  • Maîtrise de l’allemand et de l’anglais.
  • Aisance avec les outils numériques et capacité à apprendre rapidement de nouveaux systèmes.
  • Approche pragmatique et axée sur les solutions, avec la volonté de relever des défis.
  • Attitude ouverte et positive, et envie d’avoir un impact positif sur les autres.

Avantages

  • 30 jours de congés annuels.
  • Organisation flexible du travail avec deux jours de travail à distance par semaine.
  • Tarifs employés et réductions sur la restauration dans les hôtels Radisson pour vous, votre famille et vos amis.
  • Allocation repas mensuelle de 67,50 €.
  • Voiture de fonction selon la politique de l’entreprise.
  • Éligibilité au programme d’incitation commerciale (MIP) de RHG.
  • Contribution mensuelle de 20 € à un abonnement Urban Sports Club.
  • Deutschlandticket à tarif réduit par l’intermédiaire de RHG.
  • Aide à la retraite sous forme d’avantages d’épargne financés par l’employeur (VL) ou de Hogarenteplus.
  • Un jour de congé supplémentaire autour de votre anniversaire.
  • Accès à plus de 2 000 cours en ligne par l’intermédiaire de Radisson Academy.
  • Portail d’avantages pour les employés proposant des réductions supplémentaires et des offres régionales.
  • Prime nette de recommandation de 550 CHF/EUR pour chaque recrutement issu de votre recommandation.
  • Contrat de travail à durée indéterminée.

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