Verizon
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Verizon est une grande entreprise américaine de télécommunications qui fournit aux particuliers et aux entreprises des services sans fil, à haut débit, de téléphonie mobile, d’internet résidentiel et de réseaux d’entreprise. Ses activités à grande échelle couvrent la connectivité grand public, les réseaux professionnels, la technologie 5G et les infrastructures réseau, avec des possibilités de carrière dans la technologie, l’ingénierie, la vente au détail et la finance. Le contexte de recrutement de Verizon témoigne également d’un engagement en faveur du développement des employés et de la responsabilité d’entreprise, alors que la société s’efforce de connecter les personnes et les organisations aux services dont elles dépendent.

Ingénieur principal en IA – Verizon (hybride, Basking Ridge)

Piloter le développement et le déploiement de systèmes d’IA agentique, d’apprentissage automatique et de LLM pour les plateformes de télécommunications grand public de Verizon. Le poste est axé sur les agents d’IA, l’optimisation en production et l’amélioration de l’expérience client.

Description

  • Construire, optimiser et déployer des modèles avancés d’IA agentique et d’apprentissage automatique au sein de l’équipe IA du groupe Grand Public de Verizon
  • Fournir des solutions d’agents pour la réussite client, les ventes et les canaux numériques
  • Développer, tester et faire évoluer des solutions d’IA/ML agentique, des flux de travail spécialisés et des systèmes alimentés par des LLM
  • Connecter les frameworks d’agents d’IA aux technologies de réussite client et aux canaux numériques et de vente au détail
  • Collaborer avec les chefs de produit et les équipes d’ingénierie afin de définir des feuilles de route techniques prêtes pour la production
  • Contribuer aux revues de code, aux sessions de conception technique et aux exercices de red team
  • Améliorer les pipelines d’inférence des modèles, les endpoints d’API et les couches d’intégration des données
  • Étudier les frameworks d’IA émergents et prototyper rapidement de nouvelles approches
  • Documenter les spécifications techniques et préparer des supports présentant les performances des projets pilotes

Exigences

  • Diplôme de licence ou au moins quatre ans d’expérience professionnelle
  • Au moins six ans d’expérience pertinente acquise dans le cadre d’une activité professionnelle, d’un service militaire ou d’une formation spécialisée
  • Au moins un an d’expérience pratique dans la création, le réglage ou l’intégration de modèles d’IA/ML et d’applications LLM
  • Expérience des pratiques de développement logiciel Agile
  • Un diplôme en informatique, en ingénierie ou dans un domaine connexe est souhaité
  • Expérience dans la création d’agents d’IA de bout en bout et d’architectures RAG avec des frameworks d’orchestration tels que LangChain, LangGraph, AutoGen ou Google ADK
  • Expérience pratique des technologies cloud natives, de la conception d’API et de Google Cloud Platform
  • Connaissance des intégrations d’IA d’entreprise et des plateformes de gestion des performances telles que Verint
  • Capacité à gérer plusieurs projets dans un environnement dynamique

Avantages

  • Couverture médicale, dentaire et optique
  • Assurance invalidité de courte et de longue durée
  • Assurance vie de base
  • Assurance vie complémentaire
  • Assurance décès accidentel et mutilation
  • Protection contre le vol d’identité
  • Assurance pour animaux de compagnie
  • Assurance collective habitation et automobile
  • Plan d’épargne 401(k) avec contribution de l’entreprise
  • Jusqu’à huit jours fériés payés par l’entreprise par an
  • Jusqu’à six jours personnels par an
  • Congé parental rémunéré
  • Aide à l’adoption
  • Aide aux frais de scolarité
  • Incitations supplémentaires
  • Rémunération majorée potentielle, notamment pour les heures supplémentaires, les différentiels de poste, les jours fériés et les allocations
  • Jusqu’à 15 jours de congés par an pour les nouvelles recrues, avec une augmentation selon l’ancienneté

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