Hans Schramm GmbH
Hans Schramm GmbH
51 – 200 Employés
B2CConstructionÉnergie
Hans Schramm GmbH est une entreprise familiale de services du bâtiment basée à Munich, qui intervient en plomberie, chauffage et électricité. Son équipe de plus de 70 techniciens accompagne les particuliers pour la rénovation de salles de bains, les réparations, les installations et la maintenance, y compris des projets de rénovation clé en main avec planification en 3D et devis à prix fixe. L’entreprise intervient dans les secteurs de la construction et de l’énergie, avec une attention particulière portée au savoir-faire artisanal, à la réactivité du service et aux solutions pratiques pour l’habitat.

Chef de chantier / chef de projet CVC – Munich

Pilotez des projets de plomberie, de chauffage et de CVC pour une entreprise de génie climatique basée à Munich. Coordonnez les opérations de chantier, la qualité, les délais et les budgets.

Description

  • Coordonner les opérations de chantier, les équipes et les ressources.
  • Suivre l’avancement des projets et veiller au respect des normes de qualité.
  • Superviser les calendriers de chantier et les budgets des projets.
  • Travailler avec les parties prenantes et assurer une communication claire.
  • Inspecter les travaux achevés et assurer le suivi des défauts.
  • Veiller à la sécurité au travail sur les chantiers.
  • Mener des consultations sur les projets et des visites de chantier avec les concepteurs et les clients.
  • Effectuer des relevés et préparer des plans et des estimations de coûts pour les travaux à venir.
  • Tenir les dossiers des projets, notamment les journaux de chantier et les comptes rendus de réunion.

Exigences

  • Expérience en tant que chef de chantier ou chef d’équipe dans le CVC, la plomberie ou le bâtiment.
  • Qualification de maître artisan en CVC ou plomberie, installations et chauffage, chauffage central et ventilation, plomberie et chauffage, ou qualification technique comparable.
  • Formation technique ou qualification équivalente.

Avantages

  • Prime de projet liée aux performances.
  • Versement fiable et ponctuel du salaire.
  • Véhicule de fonction Volkswagen moderne et équipé pour le poste.
  • Carte carburant.
  • Utilisation privée du véhicule de fonction, imposée selon la règle des 1 %.
  • 30 jours de congés annuels.
  • Contrat à durée indéterminée avec des perspectives de carrière à long terme.
  • Esprit d’équipe solidaire au sein d’une entreprise familiale.
  • Événements réguliers Schramm et sorties supplémentaires.
  • Travail exclusivement à Munich.
  • Pas de chantiers hors de la ville ni de déplacements professionnels chronophages.
  • Possibilités d’évolution, notamment vers le niveau de maître artisan ou de technicien.
  • Formation continue à temps partiel et perfectionnement professionnel.
  • Programmes de formation et de perfectionnement professionnel subventionnés.

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