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Bank of America
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Sponsor de visa H1BFinanceFintechServices bancaires
Bank of America est une institution financière mondiale qui exerce ses activités dans les secteurs bancaire, financier et des technologies financières. Ses services comprennent la banque de détail, l’accompagnement des petites entreprises, la gestion de patrimoine, les services d’investissement et l’accès aux marchés de capitaux pour les particuliers, les entreprises et les institutions. L’entreprise met également l’accent sur une croissance responsable grâce à la finance durable, aux initiatives en faveur de la diversité et aux programmes de développement communautaire.
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Offres de l’entreprise

Analyste en finance quantitative

Élabore des modèles, des tests de résistance et des systèmes de risque à l’appui des activités de risque de marché et de contrepartie de Bank of America. Contribue aux rapports réglementaires et à la validation des modèles.

USÉtats-UnisNJNew JerseyNYNew York
89 800 $ – 155 000 $ / an
Sur siteTemps pleinJuniorIntermédiaireLangue Requise : anglaisPlanification et analyse financières
PythonSQL

Description

  • Diriger des projets d’analyse quantitative et de modélisation pour les unités opérationnelles ou les domaines de risque attribués.
  • Élaborer des modèles, des processus analytiques et des approches systémiques.
  • Préparer la documentation technique relative aux travaux concernés.
  • Collaborer avec les équipes Technologie pour concevoir des systèmes qui exécutent les modèles élaborés.
  • Gérer les tests de résistance du risque de marché, de la conception et de la mise en œuvre des scénarios à l’analyse et à la consolidation des résultats, ainsi qu’à la production de rapports internes et externes.
  • Contribuer à la priorisation des travaux quantitatifs conformément à la stratégie globale de la banque.
  • Repérer les possibilités d’améliorer le développement et la validation des modèles en examinant les décisions d’approbation, les commentaires sur la documentation et les difficultés rencontrées dans les projets.
  • Soutenir le développement des modèles et la gestion du risque lié aux modèles dans des domaines correspondant aux besoins de l’activité et à l’appétit pour le risque de l’entreprise.
  • Fournir des conseils méthodologiques, analytiques et techniques pour examiner les travaux de développement et de validation et faire ressortir les risques potentiels.
  • Communiquer les résultats des soumissions et des validations aux parties prenantes des modèles et à la haute direction.
  • Analyser statistiquement de grands ensembles de données et interpréter les résultats au moyen de méthodes qualitatives et quantitatives.
  • Apporter une expertise aux initiatives stratégiques de risque, à la gestion des risques, à GRA, aux organismes de réglementation, à l’Audit, à MRM, à QSG et à la technologie MRT/FO.
  • Contribuer à la collecte des exigences, à la conception des systèmes et aux tests d’adoption.
  • Concevoir des systèmes stratégiques pour le risque de réévaluation complète, les données de référence et les données de marché.
  • Contribuer à la mise en œuvre d’initiatives à l’échelle de l’entreprise dans les domaines du risque de marché et du risque de contrepartie.
  • Assurer la maintenance et la mise à jour des systèmes de risque existants.
  • Soutenir les nouvelles exigences réglementaires et améliorer les processus de transfert aux équipes de production.
  • Fournir un soutien en matière de modèles et de systèmes de risque de marché aux responsables des risques, à GRA et aux équipes externes.

Exigences

  • Master dans un domaine connexe ou expérience professionnelle équivalente.
  • Deux à trois ans d’expérience en risque, en finance ou dans une discipline connexe.
  • Diplôme en statistique, mathématiques, informatique, systèmes d’information, physique ou dans un autre domaine quantitatif.
  • Expérience avérée dans un poste quantitatif connexe.
  • Expérience de programmation avec Python, Excel et SQL.
  • Solides compétences en documentation technique.
  • Excellentes capacités d’analyse et de résolution de problèmes.
  • Capacité à travailler de manière autonome et en collaboration.
  • Solides compétences en communication et en relations interpersonnelles.
  • Connaissance des marchés financiers et de la gestion des risques.
  • Bonne compréhension générale des marchés et des produits financiers.
  • Disponibilité pour un horaire de travail de 40 heures par semaine.
  • Le travail doit s’effectuer selon les horaires et le cadre de travail des États-Unis.

Avantages

  • Admissibilité aux mesures d’incitation discrétionnaires et à la participation au plan discrétionnaire annuel.
  • L’attribution annuelle discrétionnaire tient compte du rendement individuel, de celui de la ligne ou du groupe et des résultats globaux de l’entreprise.
  • Admissibilité aux avantages sociaux.
  • Ensemble d’avantages sociaux de premier plan dans le secteur.
  • Congés payés.
  • Ressources et soutien pour les employés.
  • Culture de travail au bureau offrant une flexibilité adaptée aux responsabilités du poste et aux besoins de l’activité.
  • Possibilités d’apprendre, d’évoluer et de contribuer.

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