Daimler Truck North America
Daimler Truck North America
Daimler Truck North America développe et fournit des véhicules, des technologies et des services destinés au secteur du transport commercial. Son portefeuille comprend des camions moyens et lourds, des autobus scolaires, des châssis et des solutions de transport associées aux marques Freightliner, Western Star et Thomas Built Buses. L’entreprise réunit des compétences en ingénierie, en fabrication, en marketing et en services, avec pour objectif de faire progresser l’innovation et la durabilité dans les domaines de la logistique, de l’automobile et du transport.

Analyste des opérations de financement en gros – Charlotte, NC (Hybride)

Soutenez les opérations de financement en gros en résolvant les rapprochements, les problèmes de paiement, les questions de conformité et les flux documentaires contrôlés. Daimler Truck Financial fournit des solutions de financement aux clients et concessionnaires de véhicules commerciaux.

Description

  • Prendre en charge les problèmes de rapprochement et servir de point d’escalade pour résoudre les écarts
  • Enquêter sur les questions administratives urgentes, complexes et non standard dans les marchés américain et canadien
  • Coordonner avec les services internes afin de soutenir la continuité opérationnelle
  • Auditer le travail effectué par l’équipe NASC
  • Fournir en temps réel des conseils sur les processus aux membres de l’équipe NASC
  • Former les nouveaux membres et les membres actuels du personnel NASC aux procédures de financement en gros
  • Examiner les tendances d’escalade et proposer des améliorations des processus
  • Traiter les chèques reçus et appliquer les paiements aux comptes de financement en gros attribués
  • Conserver en lieu sûr les documents physiques des certificats d’origine du constructeur et des titres de propriété des véhicules
  • Libérer les MSO et les titres une fois les comptes concernés entièrement réglés
  • Effectuer des tests d’acceptation utilisateur et de régression pour les mises à jour et versions des systèmes
  • Soutenir les projets spéciaux, les rapports et autres missions ponctuelles

Exigences

  • Un diplôme universitaire de premier cycle est généralement attendu
  • Le poste exige généralement 2 à 4 ans d’expérience pertinente, ou six ans d’expérience en remplacement d’un diplôme
  • Une connaissance pratique et une expérience professionnelle plus large dans le domaine sont requises
  • La compréhension des principaux facteurs de l’activité est requise
  • Capacité à travailler de manière autonome dans le respect des directives et politiques établies afin de résoudre des problèmes de complexité modérée
  • Fournit des conseils informels aux membres les plus récents de l’équipe
  • Peut diriger des projets ou des processus qui lui sont attribués
  • Au moins deux ans d’expérience en service à la clientèle sont requis
  • Maîtrise de Microsoft Word et Excel
  • Expérience en comptabilité, traitement des paiements, conformité ou flux opérationnels
  • Solides compétences analytiques et capacités de formation
  • Doit être légalement autorisé à travailler de manière permanente dans le pays où le poste est publié
  • Les candidats retenus doivent réussir une vérification des antécédents judiciaires

Avantages

  • Les programmes et avantages destinés aux employés soutiennent le développement professionnel, l’équilibre entre vie professionnelle et vie privée, et le bien-être
  • Horaire hybride avec quatre jours au bureau et un jour à distance chaque semaine

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