Ang Emerson ay isang pandaigdigang kompanya ng teknolohiya, software, at inhinyeriya na may kadalubhasaan sa automation at mga advanced na solusyong pang-industriya. Saklaw ng gawain nito ang pagmamanupaktura, pagkonsulta, at sektor ng pagkain at inumin, habang sinusuportahan ang mga organisasyong naglalayong magpatakbo nang mas ligtas, episyente, matalino, at napapanatili. Binibigyang-diin din ng Emerson ang mga prayoridad sa kapaligiran, panlipunan, at pamamahala, kasama ang diversity, equity, inclusion, pakikilahok sa komunidad, at mga inisyatibang STEM. Para sa mga propesyonal na naghahanap ng mga oportunidad sa teknolohiyang pang-industriya at inhinyeriya, pinagbubuklod ng kompanya ang isang malawak na pandaigdigang workforce na nakatuon sa paglutas ng mga kumplikadong hamon sa operasyon.
Senior na Regional Sales Manager, Washington (Hybrid)
Pangunahan ang regional sales team ng Emerson para sa teknolohiya at software ng automation. Palaguin ang negosyo sa pamamagitan ng mga ugnayan sa customer, pagpapaunlad ng mga nagbebenta, at mahusay na komersyal na pagganap.
Estados Unidos
Washington$160,000 – $190,000 / taon
HybridFull-timeSeniorLeadKinakailangang Wika: InglesPagbebentaPaglalarawan
- Bumuo at magbigay-inspirasyon sa isang regional sales team na mahusay ang pagganap.
- Palaguin ang benta at maabot ang mga layunin sa negosyo sa rehiyon.
- Sanayin ang mga nagbebenta upang paghusayin ang kasanayang komersyal at pakikipag-ugnayan sa customer.
- Isakatuparan ang mga estratehiya sa regional sales at mga inisyatiba sa paglago.
- Pagbutihin ang saklaw ng customer at pamamahala ng account.
- Gumamit ng datos, mga panukat ng pagganap, at mga kaalaman tungkol sa merkado upang gabayan ang mga resulta.
- Makipagtulungan sa mga pinuno ng negosyo upang iayon ang mga prayoridad at maghatid ng halaga sa customer.
- Itaguyod ang pananagutan, tuloy-tuloy na pagkatuto, at kahusayan sa operasyon.
- Palalimin ang pag-unawa sa customer gamit ang mga kaalaman tungkol sa nakaraan, kasalukuyan, at umuusbong na merkado.
- Asahan ang mga susunod na pagbabago at suriin ang epekto ng mga ito sa negosyo.
- Magtakda ng malinaw na mga layunin at bumuo ng iisang mithiin.
- Iangkop ang komunikasyon upang makaugnayan ang iba’t ibang tagapakinig.
- Lumikha ng mga kundisyong tumutulong sa mga indibidwal at team na maipakita ang pinakamahusay nilang kakayahan.
Mga Kinakailangan
- Hindi bababa sa walong taon ng kaugnay na karanasan.
- Batsilyer na degree.
- Karanasan sa pagpapalago ng benta at pangunguna sa mga estratehiya sa negosyo na nakatuon sa customer.
- Kakayahan at kahandaang bumiyahe nang humigit-kumulang 40% ng oras.
- Legal na pahintulot na magtrabaho sa Estados Unidos.
- Pahintulot na magtrabaho sa Estados Unidos nang walang sponsorship, sa kasalukuyan o sa hinaharap.
- Limitado ang pagsasaalang-alang sa mga mamamayan ng U.S., legal na permanenteng residente, o mga protektadong indibidwal ayon sa depinisyon sa 22 CFR §120.
- Mas pinipili ang dating karanasan sa pamumuno ng mga tao sa sales o komersyal na organisasyon.
- Mas pinipili ang mahusay na kasanayan sa coaching at pagpapaunlad ng talento.
- Mas pinipili ang karanasan sa mga CRM platform at tool para sa performance ng benta.
- Mas pinipili ang kakayahang manghikayat at makipagtulungan sa isang organisasyong may istrukturang matrix.
- Mas pinipili ang karanasan sa pagtatatag ng mga network ng distribusyon.
Mga Benepisyo
- Makabuluhang mga pagkakataon para sa pag-unlad.
- Mga programang pangkaunlaran ng empleyadong ginawaran ng parangal.
- Kolaboratibong pamumuno.
- Lugar ng trabahong sumusuporta sa personal at propesyonal na tagumpay.
- Lugar ng trabahong may pantay na oportunidad at affirmative action.
- May tulong sa accessibility at mga angkop na akomodasyon.