Humana
Humana
Ang Humana ay isang kompanya ng pangangalagang pangkalusugan at seguro sa kalusugan na nakatuon sa pagpapabuti ng mga resulta sa kalusugan para sa mga indibidwal, komunidad, at mas malawak na sistema ng pangangalagang pangkalusugan. Kabilang sa mga gawain nito ang mga planong Medicare Advantage HMO, PPO, at PFFS para sa mga populasyon tulad ng mga nakatatanda at miyembro ng militar. Binibigyang-diin din ng Humana ang isang inklusibong lugar ng trabaho na nakasentro sa pakiramdam ng pagiging kabilang, paggalang sa isa’t isa, at mga pagkakataon para makapag-ambag ang mga empleyado sa misyong nakatuon sa kalusugan ng kompanya.

Bilingual na Tagapamahala ng Pangangalaga sa Larangan – Trabahong Panlipunan, LTSS at HCBS | Michigan

Sinusuportahan ang mga miyembro ng Michigan Medicaid sa pamamagitan ng LTSS, HCBS waiver, at mga serbisyong pangkomunidad. Nagsasagawa ng pagtatasa, pagpaplano ng pangangalaga, adbokasiya, at koordinadong pagsubaybay.

Paglalarawan

  • Pamahalaan ang itinalagang caseload at magsagawa ng komprehensibong pagtatasa sa tahanan ng miyembro, mga lugar sa komunidad, o online
  • Kumpletuhin ang mga pagtatasa ng InterRAI Integrated Health Care at tukuyin ang mga resulta para sa pagsusuri o interbensyon ng RN
  • Suportahan ang mga aktibidad sa Nursing Facility Level of Care Determination ayon sa saklaw ng tungkulin
  • Gumawa, magpatupad, magmonitor, at mag-update ng mga indibidwal at nakasentro sa taong plano ng pangangalaga
  • Maging pangunahing kontak para sa Interdisciplinary Care Team
  • Suriin ang mga panlipunang determinant ng kalusugan at mga hadlang kaugnay ng pabahay, pagkain, transportasyon, kaligtasan, kalusugan ng pag-uugali, tagapag-alaga, edukasyon, pananalapi, at access sa pangangalagang pangkalusugan
  • I-coordinate ang Medicaid, Medicare, HCBS waiver, kalusugan ng pag-uugali, medikal, panlipunan, pabahay, edukasyonal, at mga mapagkukunang pangkomunidad
  • Tulungan ang mga miyembro na makatanggap ng mga serbisyo sa pinakaangkop, pinakamaliit ang paghihigpit, at pinakaintegradong kapaligiran
  • Magbigay ng patuloy na pagmomonitor, koordinasyon ng pangangalaga, adbokasiya, at follow-up
  • Gamitin ang pagpaplanong nakasentro sa tao, motivational interviewing, pangangalagang may kaalaman sa trauma, at pakikipag-ugnayang sensitibo sa kultura
  • Kilalanin at i-escalate ang mga agarang alalahanin tungkol sa kalusugan, kaligtasan, pang-aabuso, pagpapabaya, pagsasamantala, kalusugan ng pag-uugali, o access sa serbisyo
  • Makipagtulungan sa nursing, kalusugan ng pag-uugali, pangunahing pangangalaga, mga espesyalista, waiver provider, ahensiya sa komunidad, at mga tagapag-alaga
  • Panatilihin ang napapanahon, tumpak, at sumusunod sa mga alituntuning rekord sa mga itinalagang elektronikong sistema
  • Maglakbay nang 75%–90% sa buong Wayne at/o Macomb Counties, Michigan

Mga Kinakailangan

  • Residente ng Michigan at may kakayahang maglakbay sa buong itinalagang lugar ng serbisyo, kabilang ang Wayne at/o Macomb Counties
  • Matatas sa Ingles at Arabic o Chaldean Neo-Aramaic, kabilang ang malayang pagsasalita, pagbasa, at pagsulat sa parehong wika
  • May aktibong lisensya sa Social Work ng Michigan na nasa mabuting katayuan: LBSW, LLMSW, o LMSW; ang mga aplikanteng may limitadong lisensya ay dapat umuusad tungo sa buong lisensya
  • Hindi bababa sa dalawang taong karanasan pagkatapos ng degree sa social work, kalusugan ng pag-uugali, pangangalagang pangkalusugan, pamamahala ng pangangalaga, o mga serbisyong nakabatay sa komunidad
  • Hindi bababa sa isang taong karanasan sa pagsuporta sa Home and Community-Based Services (HCBS) at/o mga waiver program
  • Karanasan sa pagsasagawa ng Long-Term Services and Supports (LTSS) assessments
  • Kakayahang suriin ang mga pangangailangang functional, asal, pangkapaligiran, at psychosocial para sa mga desisyon sa eligibility, pagpaplano ng serbisyo, pagtukoy ng panganib, at koordinasyon ng pangangalaga
  • Praktikal na kaalaman sa LTSS, HCBS, mga kinakailangan ng Medicaid, pagpaplanong nakasentro sa tao, mga karapatan ng miyembro, at mga kapaligirang may pinakamaliit na paghihigpit
  • Karanasan sa pakikipagtulungan sa mga interdisciplinary team, provider ng pangangalagang pangkalusugan, miyembro, tagapag-alaga, at organisasyong pangkomunidad
  • Kaalaman sa kalusugang pangkomunidad, kalusugan ng pag-uugali, mga ahensiya ng serbisyong panlipunan, at mga lokal na mapagkukunan
  • Kakayahang gumawa ng tumpak, napapanahon, at sumusunod na dokumentasyon ayon sa mga kinakailangan ng organisasyon, estado, at pederal na pamahalaan
  • Mahusay na kasanayan sa pasalita at pasulat na komunikasyon
  • Kasanayan sa paggamit ng electronic medical records, mga platform ng pamamahala ng pangangalaga, at mga aplikasyon ng teknolohiyang pangkalusugan
  • Mahusay na kasanayan sa computer, kabilang ang Microsoft Word, Outlook, Excel, at mga web-based na aplikasyon
  • Balidong lisensya sa pagmamaneho ng estado at insurance sa pananagutan para sa personal na sasakyan
  • Pagkumpleto ng TB screening
  • Mas gusto: Karanasan sa InterRAI Integrated Health Care assessments
  • Mas gusto: Kaalaman sa Nursing Facility Level of Care Determinations
  • Mas gusto: Karanasan sa Medicaid, Medicare, mga miyembrong dual-eligible, kalusugan ng pag-uugali, malalang kondisyon, serbisyo para sa kapansanan, o kumplikadong pamamahala ng pangangalaga
  • Mas gusto: Dating karanasan sa managed care
  • Mas gusto: Karanasan sa health promotion, coaching, wellness, motivational interviewing, at trauma-informed care
  • Mas gusto: Matatas sa Ingles at Espanyol

Mga Benepisyo

  • $5,000 sign-on bonus, alinsunod sa naaangkop na mga tuntunin at kondisyon
  • Bonus incentive plan na nakabatay sa pagganap ng kumpanya at/o indibidwal
  • Saklaw sa medikal, dental, at paningin
  • 401(k) retirement savings plan
  • Bayad na time off
  • Mga pista opisyal ng kumpanya at personal na holiday
  • Bayad na parental at caregiver leave
  • Saklaw sa panandalian at pangmatagalang kapansanan
  • Life insurance
  • Reimbursement sa mileage para sa kwalipikadong paglalakbay
  • Home internet arrangement na ibinibigay ng empleyado, na may minimum na bilis na 25 Mbps download at 10 Mbps upload
  • Paminsan-minsang paglalakbay sa mga tanggapan ng Humana para sa training o mga pulong