Humana е компания в областта на здравеопазването и здравното осигуряване, насочена към подобряване на здравните резултати за отделните хора, общностите и по-широката система на здравеопазване. Дейността ѝ включва планове Medicare Advantage от типовете HMO, PPO и PFFS, предназначени за групи като възрастни хора и военнослужещи. Humana също така поставя акцент върху приобщаваща работна среда, изградена върху чувството за принадлежност, взаимното уважение и възможностите служителите да допринасят за мисията на компанията, свързана със здравето.
Двуезичен теренен мениджър на грижите – социална работа, LTSS и HCBS | Мичиган
Подпомага членове на Medicaid в Мичиган чрез LTSS, HCBS програми за освобождаване и услуги в общността. Извършва оценки, планира грижи, защитава интересите на членовете и координира последващи действия.
Описание
- Управлява възложен набор от случаи и извършва цялостни оценки в домовете на членовете, в общността или виртуално
- Извършва оценки InterRAI Integrated Health Care и отбелязва констатациите за преглед или намеса от регистрирана медицинска сестра
- Подпомага дейности по определяне на нивото на грижи в заведение за дългосрочни грижи в рамките на длъжността
- Създава, прилага, наблюдава и актуализира индивидуализирани планове за грижи, ориентирани към човека
- Действа като основно лице за контакт с интердисциплинарния екип за грижи
- Оценява социалните детерминанти на здравето и пречките, свързани с жилището, храната, транспорта, безопасността, поведенческото здраве, лицата, полагащи грижи, образованието, финансите и достъпа до здравеопазване
- Координира ресурси по Medicaid, Medicare, HCBS програми за освобождаване, поведенческо здраве, медицински и социални услуги, жилищно настаняване, образование и общността
- Помага на членовете да получат услуги в подходяща среда с най-малко ограничения и най-висока степен на интеграция
- Осигурява непрекъснато наблюдение, координация на грижите, защита на интересите и последващи действия
- Използва планиране, ориентирано към човека, мотивационно интервюиране, грижи, съобразени с травмата, и културно чувствително ангажиране
- Разпознава и ескалира спешни проблеми, свързани със здравето, безопасността, злоупотреба, пренебрегване, експлоатация, поведенческо здраве или достъп до услуги
- Партнира си с медицински сестри, специалисти по поведенческо здраве, лекари от първичната помощ, специалисти, доставчици по програми за освобождаване, обществени организации и лица, полагащи грижи
- Поддържа навременни, точни и съответстващи на изискванията записи в определените електронни системи
- Пътува през 75 – 90% от работното време в окръзите Уейн и/или Макомб, Мичиган
Изисквания
- Живее в Мичиган и може да пътува в определения район на услугите, включително окръзите Уейн и/или Макомб
- Владее английски и арабски или халдейски новоарамейски език, включително самостоятелно говорене, четене и писане и на двата езика
- Притежава активен и валиден лиценз за социален работник в Мичиган: LBSW, LLMSW или LMSW; кандидатите с ограничен лиценз трябва да напредват към пълен лиценз
- Най-малко две години опит след придобиване на диплома в социалната работа, поведенческото здраве, здравеопазването, управлението на грижите или услугите в общността
- Най-малко една година опит в подкрепа на домашни и обществени услуги (HCBS) и/или програми за освобождаване
- Опит в извършването на оценки на дългосрочни услуги и подкрепа (LTSS)
- Умее да оценява функционални, поведенчески, средови и психосоциални потребности за решения относно допустимостта, планиране на услуги, идентифициране на рискове и координация на грижите
- Работни познания за LTSS, HCBS, изискванията на Medicaid, планирането, ориентирано към човека, правата на членовете и средите с най-малко ограничения
- Опит в работата с интердисциплинарни екипи, доставчици на здравни услуги, членове, лица, полагащи грижи, и обществени организации
- Познания за здравето в общността, поведенческото здраве, агенциите за социални услуги и местните ресурси
- Умее да изготвя точна, навременна и съответстваща документация съгласно организационни, щатски и федерални изисквания
- Отлични писмени и устни комуникационни умения
- Познава електронни медицински досиета, платформи за управление на грижите и технологични приложения в здравеопазването
- Отлични компютърни умения, включително Microsoft Word, Outlook, Excel и уеб приложения
- Валидна шофьорска книжка, издадена от щата, и застраховка за гражданска отговорност на личен автомобил
- Преминат скрининг за туберкулоза
- Предимство: опит с оценки InterRAI Integrated Health Care
- Предимство: познания за определянето на нивото на грижи в заведения за дългосрочни грижи
- Предимство: опит с Medicaid, Medicare, членове, допустими и за двете програми, поведенческо здраве, хронични заболявания, услуги за хора с увреждания или комплексно управление на грижите
- Предимство: предишен опит в управляваните грижи
- Предимство: опит в промоцията на здравето, коучинга, уелнес практиките, мотивационното интервюиране и грижите, съобразени с травмата
- Предимство: владеене на английски и испански език
Придобивки
- Бонус при постъпване от 5 000 USD при приложимите условия
- Бонусен план за стимулиране, обвързан с резултатите на компанията и/или индивидуалното представяне
- Медицинско, стоматологично и зрително покритие
- Пенсионен спестовен план 401(k)
- Платен отпуск
- Фирмени и лични празнични дни
- Платен отпуск за родители и лица, полагащи грижи
- Покритие при краткосрочна и дългосрочна нетрудоспособност
- Животозастраховане
- Възстановяване на разходи за допустими пътувания
- Домашен интернет, осигурен от служителя, с минимална скорост 25 Mbps за изтегляне и 10 Mbps за качване
- Периодични пътувания до офисите на Humana за обучения или срещи