TerminixSIS India tarjoaa ammattimaisia tuholaistorjuntapalveluja eri puolilla Intiaa osana SIS-konsernia. Sen palveluihin kuuluvat termiittien torjunta ja räätälöidyt tuholaistorjuntaohjelmat muun muassa terveydenhuollon, elintarvikkeiden jalostuksen, majoitusalan ja logistiikan tarpeisiin. Yritys yhdistää koulutetut palvelutiimit, ympäristövastuulliset ja viranomaisten hyväksymät toimintatavat sekä infrastruktuurin, joka tukee yli 100 000 palvelua kuukaudessa yli 250 kaupungissa. Toiminnassa hyödynnetään myös FSSAI-, HACCP- ja ISO-standardeja sekä auditointikehyksiä, ja painopisteenä on vaatimustenmukainen ja tehokas tuholaistorjunta erilaisissa toimintaympäristöissä.
Vanhempi sosiaalisen median päällikkö, Rentokil Terminix
Johda Rentokil Terminixin sosiaalisen median strategiaa maailmanlaajuisessa tuholaistorjunta- ja palveluyrityksessä. Kasvata brändejä yleisövuorovaikutuksella, vaikuttajayhteistyöllä ja asiakashankinnalla.
Yhdysvallat
Tennessee103 500 $ – 130 000 $ / vuosi
EtätyöKokoaikainenKeskitasoSeniorVaadittu Kieli: englantiSosiaalisen median päällikköKuvaus
- Vastaat Rentokil Terminix -brändien sosiaalisen median kanavista.
- Teet yhteistyötä sisäisten tiimien kanssa vuorovaikutuksen, tavoittavuuden ja asiakashankinnan kasvattamiseksi maksetuilla ja orgaanisilla kampanjoilla.
- Koordinoit sisältösuunnitelmia sisäisten ja ulkoisten yhteistyökumppaneiden kanssa.
- Laadit sisältöstrategioita, jotka tukevat liikevaihdon kasvua.
- Tuotat olennaista ja kiinnostavaa sisältöä osaksi laajempaa digitaalisen markkinoinnin strategiaa.
- Seuraat markkinatrendejä ja mukautat sosiaalisen median suunnitelmia uusiin sisältömuotoihin ja alustoihin.
- Ohjaat markkinoinnin asiantuntijoita sosiaalisen median strategioiden ja kasvutavoitteiden toteuttamisessa.
- Saavutat näyttökertoja, yleisön kasvua ja vuorovaikutusta koskevat tavoitteet.
- Suunnittelet ja toteutat maksettuja ja orgaanisia sosiaalisen median kampanjoita potentiaalisten asiakkaiden tavoittamiseksi.
- Seuraat Facebookin, LinkedInin, Twitterin, Instagramin, TikTokin ja muiden suurten verkostojen algoritmi- ja alustapäivityksiä.
- Hyödynnät sosiaalisen median kanavia henkilöstön sitoutumisen ja brändilähettiläsohjelmien tukemiseen.
- Valitset, arvioit ja johdat vaikuttajia sekä ulkoisia brändikumppaneita.
- Testaat maksettujen sosiaalisen median mainosten sisältöjä A/B-testauksella ja kehität niitä tulosten ja asiakashankinnan parantamiseksi.
- Määrittelet sosiaalisen median kuuntelun toimintatavat ja ohjaat esiin tulevat asiat oikeille sidosryhmille.
- Viestit yrityksen brändiäänellä ammattimaisesti sosiaalisen median alustoilla.
- Raportoit tuloksista, julkaisujen sijoittelusta ja yhteistyöaikatauluista, mahdollisuuksista sekä integroitujen kanavien tuloksista.
- Vastaat sosiaalisen median hallintatyökaluista, kuten Hootsuitesta ja Sprout Socialista.
- Tuet suoraan alaisuudessasi työskentelevien kehittymistä ja vahvistat omaa johtamisosaamistasi.
Vaatimukset
- Vähintään viiden vuoden menestyksekäs kokemus sosiaalisen median hallinnasta brändin kasvun, asiakaspysyvyyden ja vuorovaikutustavoitteiden tukemiseksi.
- Näyttöä merkittävästä panoksesta markkinointitiimin visioon ja strategiaan.
- Laaja käytännön kokemus useista johtavista sosiaalisen median alustoista ja työkaluista.
- Kokemusta tuloksellisten vaikuttaja- ja brändilähettiläskampanjoiden luomisesta ja hallinnasta.
- Osoitettu kyky hallita ja ennustaa huomattavaa sosiaalisen median tai markkinoinnin budjettia.
- Kokemusta dataan perustuvasta, kuluttajalähtöisestä markkinoinnista.
- Vahvat projektinhallinta- ja organisointitaidot.
- Hyvä digitaalisen markkinoinnin ja sosiaalisen median markkinoinnin tuntemus.
- Vahvat viestintä- ja esiintymistaidot.
- Todistetut johtamistaidot ja kyky motivoida suoria alaisia.
- Vahva analytiikka-, raportointi- ja tiedonhallintatyökalujen tuntemus.
- Alempi korkeakoulututkinto markkinoinnista, viestinnästä tai vastaavalta alalta.
- Oikeus työskennellä kokoaikaisesti Yhdysvalloissa.
- Työviisumin sponsorointia ei ole saatavilla nyt eikä tulevaisuudessa.
- Työpaikalla on noudatettava päihteettömyyttä.
Edut
- Edut alkavat kokoaikaisen työsuhteen ensimmäisenä päivänä.
- Sairaus-, hammas-, näkö-, työkyvyttömyys- ja henkivakuutusturva.
- 401(k)-eläkesäästösuunnitelma, johon yritys maksaa vastaavia suorituksia.
- Loma- ja sairausloma.
- Yrityksen palkalliset pyhäpäivät ja joustavat vapaapäivät.
- Mahdollisuuksia ammatilliseen ja henkilökohtaiseen kasvuun.
- Koulutus- ja kehitysohjelmia.
- Kokoaikaisten työntekijöiden opintokustannusten korvaus.
- Terveyteen, turvallisuuteen ja joustavuuteen keskittyvä työympäristö.
- Suoritukseen perustuvia kannustimia voi olla saatavilla.
- Uralla etenemisen mahdollisuuksia, myös sisäisten ylennysten kautta.