LogoFresh Jobs Ahead
Vinfen
Vinfen
1001 – 5000 Töötajad
MittetulundusühingudSotsiaalne mõjuTervishoid
Vinfen on mittetulunduslik tervise- ja inimteenuste organisatsioon, mis on inimesi ja kogukondi toetanud alates 1977. aastast. Selle kogukonnapõhised programmid teenindavad inimesi, kellel on vaimse tervise probleeme, intellektipuue või arenguhäire, ajukahjustus, autism või muud käitumistervisega seotud raskused. Massachusettsis ja Connecticutis enam kui 500 asukohas pakub Vinfen taastumis- ja toimetulekut toetavaid teenuseid, toetatud elamist, haridus- ja tööhõivetoetust, kliinilisi ja vastastikuse toe teenuseid ning kriisiabi. Organisatsioon teenindab igal aastal ligikaudu 14 000 inimest ning ühendab tervishoiu, ühiskondliku mõju ja inimteenuste meeskondi, kes keskenduvad huvikaitsele, vastupidavusele ja enesemääramisele. Laiem kogukonnatöö hõlmab partnerlusi, vabatahtlikku tegevust, üritusi ja annetuste kogumist.
LinkedIn
Töökohad ettevõttes

Hoolekandeasutuse vaimse tervise nõustaja

Toetad Vinfen kogukonnaelamute vaimse tervise probleemidega elanikke iseseisvaks eluks vajalike oskuste arendamisel. Töö hõlmab ravimite kasutamisel abistamist, kriisidele reageerimist ja turvalise kodukeskkonna hoidmist.

USAmeerika ÜhendriigidMAMassachusetts
23 $ / tund
KohapealTäistööaegSeeniorJuhtivspetsialistNõutav Keel: ingliseNõustaja

Kirjeldus

  • Pakud hoolekandeprogrammis vahetut tuge.
  • Aitad elanikel takistustega toime tulla ja iseseisvaks eluks valmistuda.
  • Viid ellu tiimi kliiniku määratud raviplaani tegevusi.
  • Manustad ravimeid, dokumenteerid neid, hoiustad ja hävitad MAP-protseduuride järgi.
  • Reageerid kriisidele ning võtad vajaduse korral ühendust valveasendajaga.
  • Hoidud elukoha turvalise, mugava, puhta ja nõuetele vastavana.
  • Tutvustad uusi elanikke ning aitad uusi töötajaid sisse elada.
  • Teed integreeritud tiimiga koostööd elanike vajaduste rahuldamiseks.
  • Täidad programmijuhi määratud igapäevaseid ülesandeid.
  • Kasutad taastumisele suunatud, inimesekeskseid, kahjude vähendamisele keskenduvaid, traumateadlikke, kultuuritundlikke ja tugevustele tuginevaid töövõtteid.
  • Järgid ohutuse, hoolduse, inimõiguste, tegevuslubade ja töökorralduse eeskirju.
  • Õpetad elanikele, kuidas oma ravimeid hallata.
  • Aitad toitu valmistada ja elukohta korras hoida.
  • Toetad sotsiaalsete sidemete tekkimist ning kutsuvat ja koostööle innustavat õhkkonda.
  • Seisad elanike huvide eest ning oled neile ja nende naabritele abiks ja infoallikaks.
  • Osaled koolitustel, juhendamises ja töötajate koosolekutel.
  • Täidad nõutud dokumentatsiooni ja juhtumiraportid.
  • Panustad kvaliteedi parandamise eesmärkidesse.
  • Rakendad tõenduspõhiseid lähenemisviise, sealhulgas motiveerivat intervjueerimist, kahjude vähendamist, Housing Firsti, muutuse etappide mudelit, WRAP-i, Seeking Safety meetodit ja kognitiiv-käitumuslikke sekkumisi.
  • Täidad muid seotud ülesandeid vastavalt vajadusele.

Nõuded

  • Keskharidus või samaväärne kvalifikatsioon.
  • Ühe- kuni kaheaastane asjakohane kogemus sotsiaalteenuste valdkonnas tuleb kasuks.
  • Peab juhtima kas Vinfen kaubikut või isiklikku sõidukit.
  • Isikliku sõiduki kasutajal peab olema piisav kindlustuskaitse ja turvaline sõiduajalugu.
  • Tööle asumisel tuleb esitada kehtiv USA juhiluba.
  • Peab olema vähemalt 21-aastane.
  • Kehtiv USA juhiluba peab olema olnud vähemalt kuus kuud.
  • Peab läbima juhi taustakontrolli.
  • Oskab seista, kõndida, kummarduda, põlvitada, kükitada, roomata, ronida ja teha füüsiliselt aktiivset tööd.
  • Oskab tõsta vähemalt 25 naela, kasutades õiget tõstetehnikat või kahe inimese tõstet.
  • Oskab kasutada arvutit ja kontoriseadmeid, sealhulgas kalkulaatorit, koopiamasinat ja printerit.
  • Oskab aidata elanikel igapäevatoimingutes.
  • Oskab suhelda elanike, töötajate ja väliste esindajatega.
  • CPR-sertifikaat tuleb omandada kahe nädala jooksul pärast tööle asumist.
  • Esmaabi sertifikaat tuleb omandada kahe nädala jooksul pärast tööle asumist.
  • MAP-sertifikaat tuleb omandada 150 päeva jooksul pärast tööle asumist.
  • Tugev pühendumus elanike toetamisele, et nad saaksid oma kogukonnas elada ja selles osaleda.
  • Oskab luua toetavaid ja usalduslikke suhteid elanike, perede ja naabritega.
  • Arvestab kultuuriliste, usuliste, etniliste, puude ja sooliste erinevustega.
  • Oskab seada konkureerivaid prioriteete tasakaalu ning teha iseseisvaid otsuseid ja hinnanguid.
  • Oskab töötada professionaalselt ja hoida konfidentsiaalset teavet.
  • Tunneb personaalarvutite rakendusi ja seadmeid.

Hüved

  • 3 000 dollari suurune tööle asumise boonus.
  • Tööandja täielikult rahastatav 401(a) pensioniplaan, millesse töötaja ei pea ise sissemakseid tegema.
  • Töötaja rahastatav 403(b) plaan.
  • Ravikindlustus, hambaravikindlustus ja nägemiskindlustus töötajatele, kelle töögraafikus on vähemalt 30 tundi nädalas.
  • Tööandja osalus ravikindlustuse kulude katmisel.
  • Tööandja tasutud elu-, õnnetusjuhtumi surma ja puude ning pikaajalise töövõimetuse kindlustus.
  • Tööandja tasutud lühiajalise töövõimetuse kindlustus tingimustele vastavatele töötajatele.
  • Tervishoiu- ja ülalpeetavate hoolduskulude paindlikud hüvituskontod.
  • Vabatahtlik tähtajaline elukindlustus, eluaegne elukindlustus, õnnetusjuhtumikindlustus, kriitilise haiguse kindlustus ja haiglaravikindlustus.
  • Rohkelt tasustatud vaba aega töötajatele, kelle töögraafikus on vähemalt 20 tundi nädalas.

Seotud töökohad