Vinfen
Vinfen
Vinfen — некоммерческая организация, предоставляющая медицинские и социальные услуги и поддерживающая людей и сообщества с 1977 года. Ее программы на уровне местных сообществ помогают людям с психическими расстройствами, интеллектуальными нарушениями и нарушениями развития, травмами головного мозга, аутизмом и другими поведенческими и психическими расстройствами. Более чем в 500 центрах в штатах Массачусетс и Коннектикут Vinfen оказывает услуги по восстановлению и развитию навыков, поддерживаемому проживанию, образованию и трудоустройству, клинической и равной поддержке, а также кризисному реагированию. Ежегодно организация обслуживает около 14 000 человек и объединяет команды специалистов в области здравоохранения, социальных инициатив и социальных услуг, ориентированных на защиту интересов, устойчивость и самостоятельность людей. Более широкая работа с сообществами включает партнерства, волонтерство, мероприятия и сбор средств.

Консультант по психическому здоровью в жилой программе

Помогайте жильцам с психическими расстройствами развивать навыки самостоятельной жизни в общественных резиденциях Vinfen. В обязанности входят помощь с лекарствами, реагирование на кризисы и поддержание безопасной домашней обстановки.

Описание

  • Оказывайте непосредственную поддержку в жилой программе.
  • Помогайте жильцам преодолевать препятствия и готовиться к самостоятельной жизни.
  • Выполняйте назначенные клиницистом команды мероприятия по плану лечения.
  • Выдавайте, учитывайте, храните и утилизируйте лекарства в соответствии с процедурами MAP.
  • Реагируйте на кризисные ситуации и при необходимости связывайтесь с дежурным специалистом для получения поддержки.
  • Поддерживайте безопасность, комфорт и чистоту в резиденции, соблюдайте установленные требования.
  • Знакомьте новых жильцов с резиденцией и помогайте вводить в должность новых сотрудников.
  • Сотрудничайте с междисциплинарной командой, чтобы удовлетворять потребности жильцов.
  • Выполняйте ежедневные задачи, порученные директором программы.
  • Применяйте подходы, ориентированные на восстановление, человека, снижение вреда, учет травматического опыта, культурную отзывчивость и сильные стороны.
  • Соблюдайте правила безопасности, обслуживания, прав человека, лицензирования и работы программы.
  • Обучайте жильцов самостоятельно обращаться со своими лекарствами.
  • Помогайте готовить еду и поддерживать порядок в резиденции.
  • Поощряйте общение и создавайте доброжелательную атмосферу сотрудничества.
  • Отстаивайте интересы жильцов и выступайте для них и их соседей источником поддержки и информации.
  • Участвуйте в обучении, супервизии и собраниях сотрудников.
  • Заполняйте обязательную документацию и отчеты об инцидентах.
  • Участвуйте в достижении целей по улучшению качества.
  • Применяйте доказательные подходы, включая мотивационное интервьюирование, снижение вреда, Housing First, модель стадий изменений, WRAP, Seeking Safety и когнитивно-поведенческие вмешательства.
  • Выполняйте другие связанные обязанности по поручению.

Требования

  • Диплом о среднем образовании или эквивалент.
  • Предпочтителен опыт работы в сфере социальных услуг от одного до двух лет.
  • Необходимо управлять служебным фургоном Vinfen или личным автомобилем.
  • При использовании личного автомобиля необходимо поддерживать достаточный уровень страхового покрытия и безопасную историю вождения.
  • При приеме на работу необходимо предъявить действующее водительское удостоверение США.
  • Возраст не менее 21 года.
  • Необходимо иметь действующее водительское удостоверение США не менее шести месяцев.
  • Необходимо пройти проверку биографических данных для допуска к вождению.
  • Способность стоять, ходить, наклоняться, становиться на колени, приседать, ползать, подниматься и выполнять физически активную работу.
  • Способность поднимать не менее 25 фунтов, используя правильную технику или помощь второго человека.
  • Способность работать с компьютером и офисной техникой, включая калькулятор, копировальный аппарат и принтер.
  • Способность помогать жильцам в повседневной деятельности.
  • Способность общаться с жильцами, сотрудниками и внешними представителями.
  • Необходимо получить сертификат по СЛР в течение двух недель после приема на работу.
  • Необходимо получить сертификат по оказанию первой помощи в течение двух недель после приема на работу.
  • Необходимо получить сертификат MAP в течение 150 дней после приема на работу.
  • Сильная приверженность помощи жильцам в жизни и участии в жизни своих сообществ.
  • Способность выстраивать поддерживающие и доверительные отношения с жильцами, их семьями и соседями.
  • Чуткое отношение к культурным, религиозным, этническим особенностям, инвалидности и гендерным различиям.
  • Способность расставлять приоритеты при конкурирующих задачах и самостоятельно принимать решения и делать выводы.
  • Способность вести себя профессионально и соблюдать конфиденциальность.
  • Знание приложений и оборудования для персональных компьютеров.

Преимущества

  • Премия при трудоустройстве — 3 000 долларов.
  • Полностью финансируемый работодателем пенсионный план 401(a), не требующий взносов сотрудника.
  • План 403(b) с взносами сотрудника.
  • Медицинское, стоматологическое страхование и страхование зрения для сотрудников, имеющих право на участие и работающих по графику не менее 30 часов в неделю.
  • Взнос работодателя на оплату медицинской страховки.
  • Оплачиваемое работодателем страхование жизни, от несчастного случая со смертельным исходом и потерей трудоспособности, а также долгосрочной нетрудоспособности.
  • Оплачиваемое работодателем страхование краткосрочной нетрудоспособности для сотрудников, соответствующих условиям.
  • Счета возмещения расходов на медицинское обслуживание и уход за иждивенцами с гибким использованием средств.
  • Добровольное срочное страхование жизни, страхование на всю жизнь, от несчастных случаев, критических заболеваний и госпитализации.
  • Щедрый оплачиваемый отпуск для сотрудников, работающих по графику не менее 20 часов в неделю.