RMI
RMI
RMI töötab puhta, turvalise ja jõuka süsinikuvaba energiasüsteemile ülemineku kiirendamise nimel. Selle meeskonnad töötavad välja ja laiendavad praktilisi lahendusi süsinikuvabade hoonete, elektri, transpordi, kliimarahastuse, linnade ümberkujundamise ja tehnoloogilise innovatsiooni valdkonnas. Teadusuuringute, konsultatsioonide ja koostööprogrammide kaudu aitab RMI organisatsioonidel ja kogukondadel vähendada kasvuhoonegaaside heidet ning edendada energia kestlikkust ja vastupidavust kogu maailmas.

Energiaülemineku vanemtoimetaja – RMI (kaugtöö, Ameerika Ühendriigid)

Juhi toimetajatööd, mis muudab RMI energiaülemineku-uuringud selgeteks ja kaasahaaravateks lugudeks. Suuna mõttejuhtimist, toimetusstrateegiat ja sihtrühmade kaasamist kliimakommunikatsioonis.

Kirjeldus

  • Loo, toimetada ja avalda olulist sisu, näiteks uuringuraporteid, artikleid, uudiskirju, arvamuslugusid, aastaaruandeid, persoonilugusid, juhtkonna kommunikatsioonimaterjale ja pikki käsitlusi.
  • Tee koostööd valdkonnaekspertidega, et muuta keerukas tehniline analüüs veenvateks ja praktilisteks lugudeks.
  • Uuri, kajasta, kirjuta ja toimetada energia ning energiaülemineku teemal loodud algupärast sisu.
  • Hoia kõrget taset täpsuse, selguse, ligipääsetavuse, toimetuskvaliteedi ja sihtrühma jaoks asjakohasuse osas.
  • Loo ja hoia toimetusstandardeid ning häid tavasid eri vormingutes ja levikanalites.
  • Tööta välja raportite, kampaaniate, algatuste ja mõttejuhtimise narratiivne suund ning toimetusstrateegia.
  • Nõusta kolleege ja eksperte sõnumite, narratiivse raamimise, struktuuri ja lugude jutustamise tehnikate alal.
  • Muuda tehniline uurimistöö ja poliitikaanalüüs kindlatele sihtrühmadele kohandatud lugudeks.
  • Jälgi energia, tehnoloogia, rahanduse ja poliitika uusi suundumusi ning lugude jutustamise võimalusi.
  • Toeta integreeritud sisustrateegiaid, mis on kooskõlas kommunikatsiooni-, poliitika-, turu- ja organisatsiooniliste eesmärkidega.
  • Loo sisu poliitikakujundajatele, ettevõtete juhtidele, tehnikaekspertidele, rahastajatele, ajakirjanikele ja avalikkusele.
  • Kasuta sihtrühmade uuringuid, kaasamismõõdikuid ja tulemusandmeid toimetusotsuste ning lugude jutustamise parandamiseks.
  • Tee koostööd digi-, turundus- ja analüütikameeskondadega, et suurendada ulatust ja kaasatust.
  • Tagada digisisu vastavus toimetuslikele, ligipääsetavuse, kasutatavuse ja SEO nõuetele.
  • Koordineeri tööd kommunikatsiooni-, turundus-, disaini-, veebi-, arendus-, ürituste, sotsiaalmeedia ja programmimeeskondadega.
  • Juhi sisu arendamist ja tootmist koos väliste partnerite, vabakutseliste, teenusepakkujate ja konsultantidega.
  • Aita toota korduvat toimetuslikku sisu, sealhulgas uudiskirju ja sarju.
  • Juhenda kolleege, kommunikatsioonispetsialiste ja valdkonnaeksperte.
  • Ole programmimeeskondade ja kommunikatsioonipartnerite usaldusväärne toimetusnõustaja.
  • Jaga organisatsiooni teadmisi ja toimetustavasid, mis parandavad kogu RMI sisu kvaliteeti.

Nõuded

  • Ajakirjanduse, kommunikatsiooni, inglise keele, avalike suhete või seotud valdkonna bakalaureusekraad või samaväärne töökogemus.
  • Vähemalt kaheksa aastat töökogemust ajakirjanduse, toimetamise, kirjutamise, kommunikatsiooni, sisustrateegia, kirjastamise või seotud valdkonnas.
  • Suurepärane kirjutamis-, toimetamis-, kajastus- ja lugude jutustamise oskus.
  • Kogemus keeruka tehnilise, teadusliku, poliitilise või uurimismaterjali muutmisel kaasahaaravateks lugudeks.
  • Kogemus mõttejuhtimise ja sihtrühmapõhiste kommunikatsioonistrateegiate loomisel.
  • Põhjalikud teadmised sisustrateegiast, sihtrühmade kaasamisest ja lugude jutustamisest.
  • Kogemus koostööst valdkonnaekspertide ja tippjuhtidega kvaliteetsete kommunikatsioonimaterjalide loomisel.
  • Oskus rakendada sihtrühmade teadmisi, kaasamismõõdikuid ja sisu tulemusandmeid toimetuslike valikute tegemisel.
  • Tugev koostöö-, sidusrühmade juhtimise, projektijuhtimise ja organiseerimisoskus.
  • Oskus tasakaalustada kiire tempoga keskkonnas mitut prioriteeti ja tähtaega.
  • Suurepärane otsustusvõime, uudishimu, loovus ja probleemilahendusoskus.
  • Pühendumus RMI missioonile ning kliima- ja energialahenduste edendamisele.
  • Kasuks tuleb: taust kliima, puhta energia, kestlikkuse, poliitika, kliimarahanduse, tööstuse, liikuvuse, hoonete, elektri või seotud valdkondades.
  • Kasuks tuleb: kogemus uudistetoimetuses, erialaväljaandes, mittetulundusühingus, teadusorganisatsioonis, sisustuudios või kommunikatsiooniagentuuris.
  • Kasuks tuleb: kogemus juhtkonna kommunikatsiooni ja oluliste mõttejuhtimise algatuste toetamisel.
  • Kasuks tuleb: WordPressi või muu sisuhaldussüsteemi tundmine.
  • Kasuks tuleb: kogemus multimeedia ja digitaalse lugude jutustamisega, sealhulgas video, heli, sotsiaalmeedia, fotograafia ja interaktiivse sisuga.
  • Kasuks tuleb: oskus tõlgendada ja selgitada andmeid diagrammide, graafikute ja visuaalse lugude jutustamise abil.
  • Kasuks tuleb: kogemus hajutatud meeskondade, väliste partnerite ja vabakutseliste kaasautoritega töötamisel.
  • Kasuks tuleb: SEO põhimõtete ja digisisu optimeerimise tundmine.
  • Valmisolek osaleda kohtumistel, mis toimuvad USA idaranniku ja Euroopa ajavööndites.
  • Valmidus aeg-ajalt kohapealseteks kohtumisteks reisida.

Hüved

  • Ravikindlustus, hambaravikindlustus ja nägemiskindlustus.
  • 403(b) pensioniplaani tööandjapoolne sissemakse koos kohese õiguse tekkimisega.
  • Rühmaelukindlustus, juhusliku surma ja vigastuse kindlustus ning lühi- ja pikaajalise töövõimetuse kate.
  • Vabatahtlik elu-, juhusliku surma ja vigastuse ning õnnetusjuhtumikindlustus.
  • Tervisesäästukontod ja paindlikud kulukontod.
  • Viljakuse ja hormonaalse tervise tugi.
  • Vaimse tervise ja heaolu tugi.
  • Põhjalikud puhkuseprogrammid, sealhulgas helde vanemapuhkus.
  • Heldelt tasustatud puhkus ja haiguspuhkus.
  • Tasustatud sabatipuhkus.
  • Piirkondlikud pühad ning igas geograafilises piirkonnas vähemalt üks pikem puhkepaus.
  • Kodukontori ja kodutehnoloogia toetused.
  • Õppimise ja arengu tugi, sealhulgas LinkedIn Learning ja iga-aastane ametialase arengu eelarve.
  • Võimalikud boonused ja tulemuspõhised palgatõusud.
  • Soodustuste turg, kus on näiteks spordiklubi liikmesus ja lemmikloomakindlustus.
  • Hübriid- ja kaugtöö võimalused.
  • Meeskonna väljasõidud ja piirkondlikud kohtumised.
  • Tunnustamis- ja preemiaprogrammid.
  • Täiendav 5% boonuse sihttase.
  • Aeg-ajalt toimuvate kohapealsete kohtumiste reisikulud kaetakse.