RMI
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RMI trabaja para acelerar la transición hacia un sistema energético limpio, seguro y próspero con cero emisiones de carbono. Sus equipos desarrollan y amplían soluciones prácticas en áreas como edificios libres de carbono, electricidad, transporte, financiación climática, transformación urbana e innovación tecnológica. A través de la investigación, la consultoría y programas de colaboración, RMI ayuda a organizaciones y comunidades a reducir las emisiones de gases de efecto invernadero, al tiempo que impulsa la sostenibilidad y la resiliencia energética en todo el mundo.

Editor sénior de transición energética – RMI (Remoto, Estados Unidos)

Lidera el trabajo editorial que convierte la investigación de RMI sobre la transición energética en historias claras y atractivas. Orienta el liderazgo de pensamiento, la estrategia editorial y la participación de la audiencia en las comunicaciones climáticas.

Descripción

  • Crear, editar y entregar contenidos importantes, como informes de investigación, artículos, boletines, artículos de opinión, informes anuales, perfiles, comunicaciones ejecutivas y reportajes extensos.
  • Trabajar con expertos en la materia para convertir análisis técnicos complejos en narrativas persuasivas y prácticas.
  • Investigar, informar, redactar y editar coberturas originales sobre energía y transición energética.
  • Mantener altos estándares de precisión, claridad, accesibilidad, calidad editorial y relevancia para la audiencia.
  • Establecer y mantener estándares editoriales y buenas prácticas en distintos formatos y canales de distribución.
  • Desarrollar la dirección narrativa y la estrategia editorial para informes, campañas, iniciativas y liderazgo de pensamiento.
  • Asesorar a colegas y expertos sobre mensajes, enfoque narrativo, estructura y técnicas de storytelling.
  • Convertir investigaciones técnicas y análisis de políticas en historias adaptadas a audiencias específicas.
  • Seguir tendencias emergentes y oportunidades narrativas en energía, tecnología, finanzas y políticas públicas.
  • Apoyar estrategias integradas de contenido alineadas con los objetivos de comunicación, políticas, mercado y organización.
  • Crear contenido para responsables de políticas públicas, líderes empresariales, expertos técnicos, financiadores, periodistas y público general.
  • Aplicar investigaciones de audiencia, métricas de participación y datos de rendimiento a las decisiones editoriales y a la mejora de las narrativas.
  • Colaborar con los equipos digitales, de marketing y de analítica para ampliar el alcance y la participación.
  • Garantizar que el contenido digital cumpla los requisitos editoriales, de accesibilidad, usabilidad y SEO.
  • Coordinarse con los equipos de comunicación, marketing, diseño, web, desarrollo, eventos, redes sociales y programas.
  • Gestionar el desarrollo y la producción de contenidos con socios externos, trabajadores independientes, proveedores y consultores.
  • Ayudar a producir publicaciones editoriales recurrentes, incluidos boletines y series.
  • Formar y orientar a colegas, profesionales de la comunicación y expertos en la materia.
  • Actuar como consultor editorial de confianza para equipos de programas y socios de comunicación.
  • Compartir conocimientos institucionales y prácticas editoriales que mejoren la calidad del contenido en RMI.

Requisitos

  • Título universitario en periodismo, comunicación, lengua inglesa, asuntos públicos o una disciplina relacionada, o experiencia profesional equivalente.
  • Al menos ocho años de experiencia profesional en periodismo, edición, redacción, comunicación, estrategia de contenidos, publicaciones o un área relacionada.
  • Excelentes capacidades de redacción, edición, reportería y storytelling.
  • Experiencia convirtiendo material técnico, científico, normativo o de investigación complejo en narrativas atractivas.
  • Experiencia creando liderazgo de pensamiento y estrategias de comunicación centradas en la audiencia.
  • Sólidos conocimientos de estrategia de contenidos, participación de la audiencia y storytelling.
  • Experiencia colaborando con expertos en la materia y altos directivos en materiales de comunicación de alta calidad.
  • Capacidad para aplicar información de la audiencia, métricas de participación y datos de rendimiento del contenido a las decisiones editoriales.
  • Sólidas habilidades de colaboración, gestión de partes interesadas, gestión de proyectos y organización.
  • Capacidad para equilibrar múltiples prioridades y plazos en un entorno dinámico.
  • Excelente criterio, curiosidad, creatividad y capacidad para resolver problemas.
  • Compromiso con la misión de RMI y con el avance de soluciones climáticas y energéticas.
  • Se valora: experiencia cubriendo o trabajando en clima, energías limpias, sostenibilidad, políticas públicas, financiación climática, industria, movilidad, edificios, electricidad o campos relacionados.
  • Se valora: experiencia en una redacción, publicación especializada, organización sin ánimo de lucro, organización de investigación, estudio de contenidos o agencia de comunicación.
  • Se valora: experiencia apoyando comunicaciones ejecutivas e iniciativas destacadas de liderazgo de pensamiento.
  • Se valora: familiaridad con WordPress u otro sistema de gestión de contenidos.
  • Se valora: experiencia con storytelling multimedia y digital, incluidos vídeo, audio, redes sociales, fotografía y contenido interactivo.
  • Se valora: capacidad para interpretar y explicar datos mediante gráficos, diagramas y narrativas visuales.
  • Se valora: experiencia trabajando con equipos distribuidos, socios externos y colaboradores independientes.
  • Se valora: familiaridad con los principios de SEO y la optimización de contenidos digitales.
  • Disponibilidad para reuniones programadas entre las zonas horarias del este de Estados Unidos y Europa.
  • Capacidad para viajar ocasionalmente a reuniones presenciales.

Beneficios

  • Seguro médico, dental y oftalmológico.
  • Aportación equivalente para la jubilación 403(b), con consolidación inmediata.
  • Cobertura colectiva de vida, muerte accidental y desmembramiento, e incapacidad a corto y largo plazo.
  • Cobertura voluntaria opcional de vida, muerte accidental y desmembramiento, y accidentes.
  • Cuentas de ahorro para gastos médicos y de gastos flexibles.
  • Apoyo para fertilidad y salud hormonal.
  • Apoyo para salud mental y bienestar.
  • Programas integrales de permisos, incluido un permiso parental generoso.
  • Amplio tiempo libre remunerado y baja por enfermedad.
  • Permiso sabático remunerado.
  • Festivos regionales con al menos un descanso prolongado en cada región geográfica.
  • Ayudas para trabajar desde casa y para tecnología doméstica.
  • Apoyo al aprendizaje y desarrollo, incluido LinkedIn Learning y un presupuesto anual para desarrollo profesional.
  • Posibles bonificaciones y aumentos por méritos.
  • Mercado de descuentos con opciones como membresías de gimnasio y seguro para mascotas.
  • Opciones de trabajo híbrido y remoto.
  • Retiros de equipo y encuentros geográficos.
  • Programas de recompensas y reconocimiento.
  • Objetivo de bonificación adicional del 5 %.
  • Gastos de viaje cubiertos para reuniones presenciales ocasionales.