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BNY es una empresa global de servicios financieros centrada en gestionar, movilizar y proteger inversiones. Con más de 50 billones de dólares en activos bajo supervisión y una trayectoria de 240 años, BNY apoya a empresas, comunidades y particulares mediante soluciones de inversión y servicios financieros. Entre sus clientes se encuentran más del 90 % de las empresas de Fortune 100 y casi todos los 100 principales bancos del mundo, lo que crea oportunidades para profesionales de las finanzas, la tecnología financiera, la banca y sectores tecnológicos relacionados.
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Empleos de la empresa

Vicepresidente, gerente de transacciones de Corporate Trust

Lidera las negociaciones contractuales, la incorporación de clientes y la gestión de riesgos de Corporate Trust en BNY. Colabora con clientes, asesores jurídicos y equipos internos para mejorar el servicio y la eficiencia operativa.

USEstados UnidosNYNueva YorkPAPensilvaniaTXTexas
69.000 $ – 111.000 $ / año
HíbridoTiempo completoLíderIdioma Obligatorio: inglésVicepresidente

Descripción

  • Negocia las condiciones contractuales con los clientes y sus equipos jurídicos, en colaboración con el asesor jurídico de BNY y las partes interesadas internas.
  • Evalúa y reduce los riesgos contractuales, operativos y regulatorios.
  • Confirma que los contratos se ajusten al apetito de riesgo de BNY.
  • Coordina a las partes interesadas internas y externas para completar una incorporación precisa y oportuna en los sistemas bancarios.
  • Ofrece un servicio atento a los clientes y se anticipa a sus necesidades.
  • Aplica la tecnología disponible para mejorar los resultados.
  • Colabora con distintos equipos para impulsar mejoras de procesos y eficiencia.
  • Fomenta la concienciación sobre los riesgos y comunica sin demora las exposiciones.
  • Comparte análisis y recomendaciones para respaldar decisiones informadas.
  • Sigue la evolución del sector y los cambios regulatorios para contribuir al cumplimiento y la competitividad.

Requisitos

  • Una sólida formación académica.
  • Experiencia en Corporate Trust o en gestión de transacciones relacionadas con valores respaldados por activos y valores respaldados por hipotecas.
  • Capacidad para cumplir plazos exigentes y ajustados.
  • Capacidad para gestionar relaciones complejas con interlocutores internos y externos en situaciones de presión y con plazos limitados.
  • Capacidad para investigar y desarrollar soluciones jurídicas innovadoras que respeten los estándares de documentación de la empresa.
  • Capacidad para recomendar soluciones comerciales a la empresa.
  • Gran curiosidad y pensamiento lateral.
  • Enfoque colaborativo y orientación al trabajo en equipo.
  • Capacidad para trabajar eficazmente sin supervisión.
  • Ingenio y capacidad para encontrar soluciones.
  • Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita para persuadir, negociar e influir en otras personas, incluidos los interlocutores de mayor jerarquía.

Beneficios

  • Remuneración competitiva, prestaciones y programas de bienestar.
  • Acceso a recursos y herramientas globales flexibles.
  • Generosas vacaciones pagadas, incluido tiempo para realizar actividades de voluntariado.
  • Elegibilidad para recibir un incentivo anual discrecional.
  • Elegibilidad para participar en un plan 401(k).
  • Seguro médico patrocinado por la empresa.
  • Seguro dental patrocinado por la empresa.
  • Seguro de visión patrocinado por la empresa.
  • Seguro de vida básico para empleados y dependientes que cumplan los requisitos.
  • Vacaciones y licencia por enfermedad.

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