CPLUG - Central PA Linux User Group
CPLUG - Central PA Linux User Group
Η CPLUG - Central PA Linux User Group είναι μια κοινότητα μάθησης κοντά στο Χάρισμπεργκ της Πενσιλβάνια, για όσους ενδιαφέρονται για το Linux. Τα μέλη της, από ερασιτέχνες έως επαγγελματίες, συναντιούνται τακτικά για να συζητήσουν για το Linux, τους υπολογιστές, τα δίκτυα και την ασφάλεια, ανταλλάσσοντας γνώσεις ανεξάρτητα από το επίπεδο εμπειρίας. Η ομάδα ιδρύθηκε το 1994 και φέρνει κοντά ανθρώπους που εξερευνούν το Linux και συναφείς τεχνολογίες μέσα από μηνιαίες συναντήσεις.

Σύμβουλος επιχειρηματικής ανάπτυξης δικαιοπαρόχων

Επεκτείνετε τη χρήση του λογισμικού προσλήψεων και ανθρώπινου δυναμικού της CareerPlug στα δίκτυα δικαιοχρήσεων. Αναλάβετε τις παρουσιάσεις συνεργασιών, την εκπαίδευση, τις αξιολογήσεις απόδοσης και τη συμμετοχή σε συνέδρια.

Περιγραφή

  • Διαχειριστείτε συνεργασίες με δίκτυα δικαιοχρήσεων και ενώσεις, αυξάνοντας την επί πληρωμή χρήση και τον αριθμό τοποθεσιών προς την επίτευξη τριμηνιαίων στόχων.
  • Χρησιμοποιήστε δεδομένα λογαριασμών για να καταρτίσετε και να υλοποιήσετε σχέδια αύξησης της χρήσης για κάθε συνεργάτη.
  • Ξεκινήστε νέες συνεργασίες με εισαγωγικές κλήσεις, εργαστήρια για πρότυπα θέσεων εργασίας, εκπαίδευση στα κεντρικά γραφεία και συναντήσεις δικτύου.
  • Συναντάτε τακτικά επικεφαλής εμπορικών σημάτων και ομάδες πεδίου για να εξετάζετε τις συνεργασίες και τα αποτελέσματα.
  • Αναπτύξτε σχέσεις με επιδραστικούς δικαιοδόχους και μέλη που μπορούν να υποστηρίξουν την CareerPlug.
  • Παρουσιάζετε διαδικτυακά σεμινάρια, προσφορές και εκπαιδευτικό υλικό που ενθαρρύνουν τη χρήση.
  • Παρακολουθείτε την κατάσταση των συνεργατών, τις προθεσμίες ανανέωσης και τους κινδύνους αποχώρησης, και αναδεικνύετε εκκρεμή ζητήματα.
  • Εκπροσωπείτε την CareerPlug σε εκδηλώσεις συνεργατών και συνέδρια, μεταξύ άλλων με ομιλίες.
  • Διατηρείτε ενημερωμένα τα αρχεία συνεργατών στο HubSpot.
  • Ταξιδεύετε σε συνέδρια δικαιοχρήσεων και ενώσεων για να συναντάτε συνεργάτες και δικαιοδόχους και, περιστασιακά, να κάνετε παρουσιάσεις.

Απαιτήσεις

  • Προϋπηρεσία με εμπορικά σήματα δικαιοχρήσεων ή δικαιοπαρόχους και γνώση της δικαιοχρησίας, ή εμπειρία σε ενώσεις, δίκτυα αντιπροσώπων ή αδειούχων, συνεταιρισμούς ή ομάδες αγορών.
  • Εμπειρία στην αύξηση της χρήσης ή των εσόδων μέσω δικτύου ανθρώπων που δεν είναι άμεσοι πελάτες πωλήσεων.
  • Ικανότητα παρουσίασης και εκπαίδευσης ομάδων διαδικτυακά και δια ζώσης.
  • Εμπειρία ανάληψης μετρήσιμων στόχων, όπως ποσόστωση, χρήση ή διατήρηση πελατών.
  • Κατανόηση των λειτουργικών συστημάτων δικαιοχρήσεων.
  • Ικανότητα επιρροής ανθρώπων εκτός της άμεσης γραμμής αναφοράς σας.
  • Άνεση στην παρουσίαση σε κοινό σε αίθουσες, στο Zoom και σε σκηνές συνεδρίων.
  • Ικανότητα μετατροπής δεδομένων λογαριασμών σε πρακτικές πληροφορίες για συνεργάτες.
  • Προθυμία και δυνατότητα ταξιδιών τουλάχιστον 40–50 ημερών ετησίως, συμπεριλαμβανομένων ορισμένων Σαββατοκύριακων.
  • Επιθυμητό: Εμπειρία ως σύμβουλος ή προπονητής επιχειρηματικής δικαιοχρήσης για δικαιοπάροχο.
  • Επιθυμητό: Εμπειρία υλοποίησης ATS ή άλλου λογισμικού σε δίκτυο δικαιοχρήσεων.
  • Επιθυμητό: Εμπειρία με εμπορικά σήματα δικαιοχρήσεων στον τομέα οικιακών και εμπορικών υπηρεσιών.
  • Επιθυμητό: Εμπειρία στην επιτυχία πελατών ή συνεργατών, στη διαχείριση λογαριασμών ή στην ανάπτυξη συνεργασιών σε εταιρεία λογισμικού.
  • Επιθυμητή εμπειρία και γνώση προσλήψεων ή ανθρώπινου δυναμικού.
  • Επιθυμητό: Εμπειρία με το HubSpot ή αντίστοιχο CRM.
  • Νόμιμη εξουσιοδότηση για εργασία στις Ηνωμένες Πολιτείες.

Παροχές

  • Πλήρως εξ αποστάσεως εργασία από το σπίτι.
  • Ασφάλιση υγείας με κάλυψη του κόστους από τον εργοδότη.
  • Κάλυψη οδοντιατρικής περίθαλψης και όρασης.
  • Πρόγραμμα 401(k) με αντίστοιχη συνεισφορά από την εταιρεία.
  • Ασφάλιση κατοικίδιων ζώων.
  • Ασφάλιση ζωής με κάλυψη του κόστους από τον εργοδότη.
  • Ασφάλιση μακροχρόνιας αναπηρίας με κάλυψη του κόστους από τον εργοδότη.
  • Απεριόριστη άδεια μετ' αποδοχών, με την επιφύλαξη των ελάχιστων ορίων.
  • Μία εβδομάδα άδειας μετ' αποδοχών πριν από την ημερομηνία έναρξης.
  • Αντιστοίχιση δωρεών.
  • Επίδομα για το οικιακό γραφείο.
  • Ευέλικτες ημέρες άδειας για την αντιστάθμιση ταξιδιών σε συνέδρια τα Σαββατοκύριακα.
  • Περιστασιακές εταιρικές ή ομαδικές εκδηλώσεις με κάλυψη εξόδων ταξιδιού.
  • Προαιρετική ετήσια διά ζώσης εταιρική εκδήλωση.
  • 12 εβδομάδες γονικής άδειας μετ' αποδοχών.