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Sensiba LLP
Sensiba LLP
501 – 1.000 Mitarbeitende
BauwesenBeratungGesundheitswesen
Sensiba LLP ist eine in den USA ansässige Wirtschaftsprüfungs- und Unternehmensberatungsgesellschaft, die mittelständische Unternehmen und Großunternehmen betreut. Das Leistungsspektrum umfasst Wirtschaftsprüfung und prüfungsnahe Dienstleistungen, Steuerberatung, Unternehmensberatung, Governance, Risiko- und Compliance-Beratung, Cybersicherheitsbewertungen, Softwareberatung sowie Nachhaltigkeit und ESG. Die Kanzlei arbeitet mit Kunden aus Branchen wie Technologie, Venture Capital, Immobilien, Bauwesen, Fertigung, Agrarwirtschaft, Gastgewerbe, Gesundheitswesen und Kommunalverwaltung. Als zertifizierte B Corporation verbindet Sensiba LLP fachliche Expertise mit einem menschenorientierten Ansatz, um Organisationen beim Risikomanagement, bei der Erfüllung von Compliance-Anforderungen und beim Streben nach nachhaltigem Wachstum zu unterstützen. Das multidisziplinäre Team begleitet Unternehmen bei komplexen finanziellen, operativen, technologischen und regulatorischen Herausforderungen.
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Stellen im Unternehmen

Controller (Remote in Kalifornien)

Leiten Sie globale Buchhaltung, Abrechnung, Treasury und Finanzkontrollen für Sensiba LLPs Professional-Services-Organisation. Führen Sie ein 13-köpfiges Team, das Gesellschaften in den USA, Australien und Irland unterstützt.

USVereinigte StaatenCAKalifornien
138.400 $ – 211.000 $ / Jahr
RemoteVollzeitSeniorLeadErforderliche Sprache: EnglischController
ERP

Beschreibung

  • Verantwortung für Buchhaltung, Kreditorenbuchhaltung, Debitorenbuchhaltung, Abrechnung, Treasury und Finanzberichterstattung für US-amerikanische und internationale Tochtergesellschaften
  • Monats- und Jahresabschlüsse steuern
  • Einheitliche Rechnungslegungsrichtlinien, Berichtsstandards und Kontrollen über alle Gesellschaften hinweg sicherstellen
  • Gesetzliche Berichterstattung und regulatorische Compliance mit lokalen Buchhaltungs-, Steuer- und Fachberatern koordinieren
  • Buchhaltungsprozesse, Arbeitsabläufe, Systeme und interne Kontrollen stärken
  • Manuelle Arbeiten durch Technologie, einschließlich KI-Tools, automatisieren
  • Internationales Treasury, liquide Mittel, Fremdwährungsgeschäfte, konzerninterne Finanzierungen und Bankbeziehungen verwalten
  • Mit dem CFO an globaler Treasury-, Liquiditäts- und Wachstumsplanung zusammenarbeiten
  • Abrechnungspraktiken für Prüfungs-, Steuer- und Beratungsleistungen vereinheitlichen
  • Betriebskennzahlen und Dashboards für Buchhaltungsaktivitäten erstellen
  • Etwa 13 Buchhaltungsfachkräfte führen und fördern, darunter zwei direkt unterstellte Mitarbeitende
  • Klare Erwartungen, Verantwortlichkeiten und Entwicklungsmöglichkeiten für das Team festlegen
  • Die Implementierung und Optimierung von Finanzsystemen und Technologien unterstützen
  • Mit FP&A an Budgets, Prognosen, Cashflow und Finanzplanung arbeiten
  • Fusionen und Übernahmen, Integrationsarbeiten und strategische Initiativen unterstützen
  • Die Finanzinfrastruktur zur Unterstützung nachhaltigen Wachstums verbessern

Anforderungen

  • Erfahrung in der Leitung von Buchhaltungsabläufen für mehrere juristische Einheiten, idealerweise in internationalen Rechtsgebieten
  • Fundierte Kenntnisse in Finanzberichterstattung, Rechnungslegungsgrundsätzen, internen Kontrollen und Abschlussverfahren
  • Erfahrung im Bereich Professional Services ist ausdrücklich erwünscht
  • Nachweisliche Fähigkeit, Prozesse zu verbessern, Technologien zu implementieren und wiederkehrende Arbeiten zu automatisieren
  • Praktische Kenntnisse der internationalen Rechnungslegung und Berichterstattung, einschließlich der Umrechnung von Fremdwährungen und konzerninterner Transaktionen
  • Erfahrung mit internationalem Treasury, Fremdwährungsrisiken, Liquidität und grenzüberschreitenden Bankbeziehungen
  • Kenntnisse der buchhalterischen und regulatorischen Anforderungen in Australien und Irland sind von Vorteil
  • Erfahrung mit Finanzsystemen und Buchhaltungstechnologien, einschließlich ERP- und Workflow-Automatisierungsplattformen
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz
  • Hohe Aufmerksamkeit für Details
  • Ausgezeichnete Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten
  • Fähigkeit, strategisches Urteilsvermögen mit sorgfältiger Umsetzung zu verbinden
  • Engagement für kontinuierliche Verbesserung und Neugier auf Finanzprozesse
  • Bachelorabschluss in Rechnungswesen, Finanzen oder einem verwandten Fachgebiet
  • Mindestens 8 Jahre zunehmender Berufserfahrung im Rechnungswesen, einschließlich umfangreicher Erfahrung auf Controller-Ebene oder in einer vergleichbaren Führungsposition

Zusatzleistungen

  • Umfassende Kranken-, Zahn- und Sehkraftversicherung
  • 401(k)-Plan mit Arbeitgeberzuschuss
  • Programme zur finanziellen Gesundheitsvorsorge
  • Urlaub, Krankheitsurlaub, Feiertage, Elternzeit und Freistellung für ehrenamtliche Tätigkeiten
  • Hybride und vollständig remote Arbeitsmöglichkeiten
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Ermessensabhängige leistungsbezogene Boni
  • Erstattung von Studiengebühren
  • Berufliche Zertifizierungen
  • Mentoring-Möglichkeiten
  • Karriereentwicklung und interne Mobilität
  • Initiativen für Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion
  • Mitarbeiter-Ressourcengruppen
  • Wellnessprogramme
  • Wettbewerbsfähige Vergütung
  • Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung

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