LogoFresh Jobs Ahead
Urrly
Urrly
1 – 10 Mitarbeitende
BeratungGesundheitswesenLogistik
Urrly ist eine Personalvermittlungsagentur im Gesundheitswesen, die US-amerikanische Gesundheitsunternehmen dabei unterstützt, ihre Gewinnung von Fachkräften durch eine Kombination aus erfahrenen Recruitern, Datenwissenschaftlern und KI-Agenten zu verbessern. Die Angebote Recruitment-as-a-Service und Recruitment Process Outsourcing unterstützen Einstellungsprozesse von der Suche nach Kandidatinnen und Kandidaten bis zur administrativen Koordination. Dabei wird Automatisierung eingesetzt, um den Aufwand für die Personalgewinnung, die Zeit bis zur Besetzung und die Kosten pro Einstellung zu reduzieren. Urrly arbeitet mit innovativen Unternehmen im Gesundheitswesen zusammen, die eine effizientere Alternative zur herkömmlichen Personalvermittlung suchen.
LinkedIn
Stellen im Unternehmen

Chief Financial Officer, FinTech-SaaS (Remote, Illinois)

Als erster interner CFO bauen Sie die Finanzfunktion, FP&A, Berichterstattung und Kontrollsysteme für ein von einem Finanzinvestor unterstütztes FinTech-SaaS- und Datenunternehmen auf. Sie beraten die Führung bei Wachstumsinvestitionen, Liquiditätsmanagement, operativer Leistung und Wertsteigerung.

USVereinigte StaatenILIllinoisRemoteVollzeitLeadErforderliche Sprache: EnglischFinanzplanung und -analyse

Beschreibung

  • Aufbau und Leitung der Finanzfunktion als erster interner Finanzverantwortlicher
  • Bericht an den CEO und Zusammenarbeit mit dem President, dem Führungsteam und dem Finanzinvestor
  • Verantwortung für FP&A, Liquiditätsmanagement, operative Kennzahlen, Finanzsysteme und Entscheidungsunterstützung
  • Leitung der Finanzmodellierung, Prognosen und jährlichen Budgetplanung
  • Zusammenarbeit mit der Führung zur Größenbestimmung, Weiterentwicklung und Überwachung des jährlichen Wertsteigerungsplans
  • Überführung von Finanzanalysen in Empfehlungen zu Wachstumsinvestitionen, Preisgestaltung, Produktpaketen und Ressourcenallokation
  • Definition und Überwachung von KPIs wie Bruttoumsatzbindung, Nettoumsatzbindung, Verlängerungen und Umsatztrends je Kunde
  • Einführung und Verwaltung einer rollierenden 13-Wochen-Prognose für Liquidität, Mittelverbrauch, Zahlungsfähigkeit und Ausgaben
  • Verbesserung der monatlichen Finanzprozesse sowie Etablierung bewährter Verfahren für Rechnungswesen und Finanzmanagement
  • Stärkung von Ausgabengenehmigungen, Liquiditätskontrollen, finanzieller Verantwortlichkeit, Risikomanagement und Compliance
  • Überwachung des ausgelagerten Rechnungswesens, Sicherstellung einer korrekten periodengerechten Berichterstattung und Unterstützung beim Aufbau des Finanzteams
  • Prüfung der Abrechnungs- und Umsatzrealisierungsprozesse sowie Einführung geeigneter Kontrollen
  • Erstellung wöchentlicher, monatlicher und vierteljährlicher Berichte einschließlich des monatlichen Operating Packs
  • Gemeinsame Erstellung von Aufsichtsratsberichten und Finanzunterlagen für vierteljährliche Sitzungen
  • Aufbau eines operativen KPI-Dashboards mit verlässlichen Daten, Definitionen und Abstimmungen
  • Bewertung von Verbesserungen der Finanzsysteme und möglicher Systemmigrationen
  • Unterstützung bei der Einführung von Lohnabrechnungs- und Ausgabenmanagementsystemen, einschließlich Rippling und Ramp
  • Einsatz von KI und Automatisierung zur Verbesserung von Finanz- und HR-Abläufen bei gleichzeitiger Validierung der Ergebnisse und Schutz der Unternehmensdaten
  • Beratung des Führungsteams zu finanziellen Zielkonflikten
  • Unterstützung bei Lohnabrechnung, Zusatzleistungen, Vergütungsplanung, Recruiting-Abläufen und arbeitsrechtlicher Compliance
  • Unterstützung bei der Leitung der Beziehungen zu Aufsichtsrat und Private-Equity-Investoren
  • Unterstützung bei M&A-Analysen, Finanztracking, Integration, Wachstum und der späteren Vorbereitung eines Exits

Anforderungen

  • Sie verfügen über etwa 7–10 oder mehr Jahre zunehmender Führungserfahrung im Finanzbereich, in einer CFO-Rolle oder in einem relevanten Professional-Services-Umfeld
  • Sie weisen umfassende Erfahrung in FP&A, Liquiditätsprognosen und Finanzmodellierung auf
  • Sie verfügen über Finanzerfahrung in SaaS oder einem vergleichbaren abonnementbasierten Software- oder Datenunternehmen
  • Sie verstehen Retention-, Verlängerungs- und wiederkehrende Umsatzkennzahlen aus der Praxis
  • Sie haben Finanzprozesse, Berichte, Kontrollen oder Systeme in einem schlanken Umfeld aufgebaut oder wesentlich verbessert
  • Sie verfügen über solide Grundlagen in Rechnungswesen und Controlling
  • Sie haben Abrechnung, Umsatzrealisierung, Finanzkontrollen, Risiko- und Compliance-Prozesse sowie eine korrekte Finanzberichterstattung verantwortet
  • Sie haben praktische Erfahrung mit der Einführung oder substanziellen Erprobung von KI und Automatisierung
  • Sie können KI- oder Automatisierungsabläufe erläutern, die Sie persönlich entwickelt, getestet und verbessert haben
  • Sie kommunizieren Finanzanalysen schriftlich und in Präsentationen klar und arbeiten dabei mit der Führungsebene zusammen
  • Erfahrung in FinTech, Hypothekentechnologie, Kredittechnologie oder angrenzenden Finanzdatenbereichen ist wünschenswert
  • Erfahrung in Private-Equity-Portfoliounternehmen und Beiträge zu Aufsichtsratsunterlagen sind wünschenswert
  • Frühere CFO-Erfahrung ist wünschenswert, aber auch starke Finanzführungskräfte, die den nächsten Schritt machen möchten, sind willkommen
  • Erfahrung mit M&A, Post-Merger-Integration, Unternehmenswachstum und Exit-Vorbereitung ist wünschenswert
  • Vertrautheit mit QuickBooks, Abonnement-Abrechnungsplattformen, Rippling, Ramp oder vergleichbaren Systemen ist wünschenswert
  • Ein Standort im Großraum Chicago ist wünschenswert; ein Wohnsitz in Chicago oder ein Umzug dorthin ist jedoch nicht erforderlich
  • Sie durchlaufen den Auswahlprozess einschließlich einer Finanz-Fallstudie; vor der Fallstudienphase ist eine NDA erforderlich

Zusatzleistungen

  • Umfassende Zusatzleistungen, einschließlich Krankenversicherung und Remote-Arbeit
  • Ein Bonus kann Bestandteil der gesamten Barvergütung sein; das Verhältnis zwischen Grundgehalt und Bonus ist nicht angegeben
  • Eine Beteiligung am Unternehmen kann gegebenenfalls besprochen werden

Ähnliche Stellen

Lifecycle Software

Remote Spezialist für Lösungsdesign (Portugal)

Lifecycle Software
11 – 50 Mitarbeitende
BeratungLogistikMarketing
PTPortugalRemoteVollzeitJuniorMittlere StufeKein Abschluss erforderlichErforderliche Sprache: EnglischDesigner

Gestalten Sie Kundenanforderungen und Leistungsbeschreibungen für die Telekommunikationslösungen von Lifecycle Software zur Unterstützung von Geschäftsprozessen. Koordinieren Sie agile Lieferungen, Integrationen und den Übergang in den Betrieb nach der Implementierung.

Öffnen
Hyperproof

Senior Revenue Operations Manager und Teamleitung Business Systems bei Hyperproof

Hyperproof
51 – 200 Mitarbeitende
ComplianceSaaSSicherheit
USVereinigte Staaten
131.000 $ – 187.000 $ / Jahr
RemoteVollzeitSeniorErforderliche Sprache: EnglischRevenue Operations
SFDCVoIP

Verantworten Sie die Strategie für Umsatzsysteme, Forecasting und ein kleines RevOps-Team mit Schwerpunkt auf Salesforce, CPQ und Umsatzanalysen bei Hyperproof. Hyperproof entwickelt Software für Risiko- und Compliance-Management.

Öffnen
Trinity Life Sciences

Engagement Manager Life Sciences – Value, Access und Pricing

Trinity Life Sciences
1.001 – 5.000 Mitarbeitende
GesundheitswesenLogistikMarketing
GBVereinigtes KönigreichHybridVollzeitMittlere StufeSeniorErforderliche Sprache: EnglischManager

Leitung von Beratungsprojekten bei Trinity Life Sciences zu Value, Access und Pricing – mit Verantwortung für Kundenbeziehungen, Projektteams, Ergebnisse und Budgets. Mitwirkung an der Geschäftsentwicklung und Förderung jüngerer Kolleginnen und Kollegen.

Öffnen