
WTW je globální společnost poskytující finanční a poradenské služby se zaměřením na řízení rizik, pojištění a zajištění. Její činnost zahrnuje také poradenství v oblasti finančních služeb, řízení lidských zdrojů, zaměstnanecké benefity, správu penzijních programů a HR software. Společnost působí ve 140 zemích a propojuje data, analýzy a oborové znalosti, aby organizacím pomáhala posilovat odolnost a zlepšovat výkonnost.
Stážista v pojišťovacím a finančním poradenství
Podporujte poradenské týmy WTW při tvorbě pojistných strategií, finančních analýzách a projektech zaměřených na rizika související se zaměstnanci. Zkoumejte pojišťovny a dodavatele, vyhodnocujte ekonomiku programů a pomáhejte připravovat doporučení pro klienty.
Popis
- Podporujte poradenské týmy v projektech zaměřených na pojistnou a finanční strategii v oblastech pracovní neschopnosti a absencí, zdravotního postižení, životního pojištění a dobrovolných zaměstnaneckých výhod.
- Zkoumejte trendy na pojistném trhu, možnosti pojišťoven, upisování rizik, změny regulace a nová řešení v oblasti řízení rizik.
- Analyzujte pojistné, nároky, využívání programů, četnost a délku případů i údaje o zaměstnancích, abyste vyhodnocovali ekonomiku programů, určovali hlavní nákladové faktory a podkládali finanční doporučení.
- Porovnávejte pojišťovny, externí správce a dodavatele služeb souvisejících s volnem podle finančních podmínek, služeb, smluvních záruk a ukazatelů výkonnosti.
- Pomáhejte připravovat finanční modely, srovnání trhu, prezentace pro klienty, srovnávací zprávy a strategická doporučení.
- Podílejte se na výběru pojišťoven a dodavatelů, včetně přípravy žádostí o nabídku, hodnocení návrhů, přípravy finalistů a formulování doporučení.
- Podporujte schůzky s konzultanty, klienty, pojišťovnami a dodavatelskými partnery.
- Získejte zkušenosti s financováním rizik, pojistnými smlouvami, ekonomikou zdravotního postižení a pracovního volna, ochranou příjmů zaměstnanců a riziky ovlivňujícími produktivitu pracovní síly.
- Spolupracujte s kolegy z oblastí Health & Benefits, Wellbeing, Pharmacy, Analytics a Compliance.
Požadavky
- Studium bakalářského nebo magisterského programu a průměr známek alespoň 3,5; přednost mají obory řízení rizik a pojišťovnictví, finance, ekonomie, účetnictví, pojistná matematika, datová analytika nebo jiný kvantitativně zaměřený obor podnikání.
- Předchozí zkušenost ze stáže, vedení lidí, výzkumu nebo zaměstnání dokládající analytické schopnosti a dovednosti v péči o klienty.
- Silný zájem o pojistné trhy, finanční analýzu, poradenství, strategii pojišťoven a řízení rizik souvisejících s pracovní silou.
- Dobré analytické dovednosti a schopnost řešit problémy, včetně jistoty při práci s finančními, pojistnými a provozními údaji.
- Schopnost pracovat samostatně a efektivně spolupracovat v týmu.
- Dobré písemné a ústní komunikační dovednosti.
- Znalost aplikací Excel, PowerPoint a Microsoft Office.
- Vynalézavost, zvídavost a ochota učit se.
- Pečlivost a důraz na kvalitu.
- Schopnost pracovat v rychlém prostředí zaměřeném na klienty.
- Je nutné bydlet v blízkosti vybrané kanceláře a mít možnost dojíždět.
- Je nutné mít oprávnění pracovat ve Spojených státech bez současného či budoucího sponzorství.
- Předpokládané dokončení bakalářského nebo magisterského studia v období od prosince 2027 do června 2028.
Benefity
- Nárok na příplatek za práci přesčas
- Penzijní plán s příspěvky zaměstnance
- Spořicí plán 401(k)
- Možnosti profesního rozvoje
- Možnosti mentoringu a navazování profesních kontaktů
- Praktické zkušenosti s poradenstvím a projekty pro klienty
- Poznání strategií pojišťoven, finanční analýzy, rizik souvisejících s pracovní silou a poradenství v oblasti zdravotního postižení a pracovního volna
- Zkušenosti s podporou společností ze žebříčku Fortune 500 a celonárodně uznávaných programů zaměstnaneckých výhod
- Znalosti pojistných trhů, financování zaměstnaneckých výhod, přenosu rizik, ekonomiky zdravotního postižení a pracovního volna a řízení rizik souvisejících s pracovní silou
- Přehled o kariérních možnostech v poradenství, pojišťovacím makléřství a řízení zaměstnaneckých výhod ve firmách