Glanbia
Glanbia
Glanbia je globální skupina působící v oblasti výživy, která se zaměřuje na sportovní výživu, výživové složky a servisní řešení pro značky potravin, nápojů a doplňků stravy. Její portfolio oslovuje spotřebitele na více než 100 trzích a propojuje výživové produkty pro spotřebitele s možnostmi podpory značek v celém potravinářském a nápojovém průmyslu. Pro lidi, kteří zvažují kariéru v oblasti výživy, potravin a nápojů, zdravotnictví nebo souvisejících provozních činností, zahrnuje působení společnosti Glanbia vývoj produktů, obchodní aktivity, zásobování a logistiku i další funkce podporující její mezinárodní podnikání. Společnost také zdůrazňuje rozmanitost, udržitelnost a rozvoj zaměstnanců jako součást svého přístupu k budování týmů a službě spotřebitelům a komunitám.

Specialista na mzdy — práce na dálku v Illinois

Zajišťujte přesné zpracování mezd každé dva týdny a odpovídejte zaměstnancům na dotazy ohledně výplaty ve společnosti Glanbia, mezinárodní firmě působící v oblasti výživových značek a ingrediencí.

Popis

  • Zpracovávejte mzdy každé dva týdny pro přidělené skupiny zaměstnanců a zajišťujte přesné, úplné a včasné výplaty.
  • Kontrolujte vstupní údaje pro mzdy, audity a výkazy výjimek a před uzavřením mezd řešte zjištěné nesrovnalosti.
  • Udržujte záznamy v mzdovém systému včetně nastavení evidence pracovní doby a docházky, bankovních údajů, daňových voleb, výdělků a srážek.
  • Prověřujte a řešte dotazy a nesrovnalosti ohledně mezd od zaměstnanců, manažerů, HR a externích poskytovatelů služeb.
  • Zpracovávejte mzdové transakce při nástupech a odchodech zaměstnanců, dovolených, změnách odměňování a dalších událostech v průběhu pracovního poměru.
  • Dodržujte právní předpisy o mzdách, daňová pravidla, firemní zásady a interní kontrolní postupy.
  • Spolupracujte s HR, oddělením zaměstnaneckých výhod, financemi a dalšími týmy, podporujte mzdové operace a přesnost záznamů.
  • Podporujte odsouhlasování mezd, audity, výkaznictví a procesy na konci čtvrtletí a roku.
  • Podílejte se na zlepšování procesů, dokumentaci a sdílení znalostí.

Požadavky

  • Pomaturitní vzdělání v oblasti podnikání, účetnictví, lidských zdrojů nebo příbuzném oboru, případně odpovídající praxe
  • Praxe v administraci mezd, zpracování mezd nebo v příbuzné provozní pozici
  • Znalost mzdových procesů, systémů evidence pracovní doby a docházky a právních předpisů týkajících se mezd
  • Pečlivost, analytické schopnosti a dovednosti při řešení problémů
  • Zkušenosti s mzdovými systémy a systémy HRIS
  • Dobrá znalost Microsoft Office, zejména Excelu
  • Výborné dovednosti v oblasti zákaznického servisu, komunikace a organizace práce
  • Schopnost zvládat více konkurenčních priorit při zachování přesnosti a důvěrnosti

Benefity

  • Možnost mezinárodního kariérního růstu
  • Průběžné vzdělávání prostřednictvím platformy s výukou na vyžádání
  • Zaměstnanecké slevy
  • Velkorysá politika rodinného volna
  • Zdravotní a stomatologické pojištění
  • Plán 401(k)
  • Konkurenceschopné finanční ohodnocení