
Medtronic je globální společnost působící v oblasti zdravotnických technologií a výroby, která vyvíjí řešení pro komplexní zdravotní potíže. Její činnost spojuje velké mezinárodní týmy s úzkou spoluprací se zdravotnickými odborníky s cílem zlepšovat léčbu, terapeutické postupy a dostupnost zdravotnických technologií. Společnost zaměstnává více než 95 000 lidí ve více než 150 zemích. Medtronic se zaměřuje na rozvoj péče o pacienty a ve svých činnostech podporuje inkluzi, rozmanitost, rovnost a udržitelné postupy.
Ředitel klinického výzkumu, stimulace periferních nervů
Vést globální strategii společnosti Medtronic pro získávání klinických důkazů pro terapie stimulace periferních nervů během celého životního cyklu produktu. Dohlížet na výzkum před uvedením na trh i po něm, který podporuje vědecké, regulatorní, úhradové a obchodní cíle.
212 800 $ – 319 200 $ / rok
Na pracovištiPlný úvazekVedoucíPožadovaný Jazyk: angličtinaKlinický výzkumPopis
- Stanovovat globální strategii získávání klinických důkazů pro terapie stimulace periferních nervů během celého životního cyklu produktu.
- Určovat potřeby důkazů s ohledem na priority zákazníků, regulačních orgánů, plátců a přístupu na trh.
- Dohlížet na návrh a realizaci klinických studií před uvedením produktu na trh i po něm.
- Zajišťovat, aby výzkumné programy po celém světě splňovaly vědecké, etické, kvalitativní a regulatorní standardy.
- Spolupracovat s týmy klinického výzkumu, výzkumu a vývoje, lékařských věd, regulace, marketingu, zdravotní ekonomiky a obchodních funkcí.
- Vést klinické studie, retrospektivní analýzy databází a metaanalýzy.
- Usměrňovat plány publikací včetně recenzovaných článků, prezentací na kongresech a vědeckých fór.
- Vést interní týmy a spolupracovat s externími výzkumníky, poradci a výzkumnými partnery.
- Podléhat viceprezidentovi pro klinický výzkum a lékařské vědy v oblasti neuromodulace a léčby bolesti.
Požadavky
- Bakalářský titul a alespoň 10 let praxe v klinickém výzkumu, medicínských záležitostech, klinické strategii nebo příbuzném oboru zdravotnictví a nejméně 7 let zkušeností s vedením lidí; alternativně magisterský titul, PhD nebo PharmD, alespoň 8 let relevantní praxe a 7 let vedení lidí.
- Praxe s vedením globálních programů klinického výzkumu zahrnujících studie před uvedením na trh i po něm.
- Zkušenosti s tvorbou a realizací strategií klinických důkazů pro regulatorní, úhradové a obchodní cíle.
- Znalost předpisů pro klinický výzkum, správné klinické praxe (GCP) a globálních požadavků na studie.
- Bakalářský titul získaný mimo Spojené státy musí splňovat požadavky 8 C.F.R. § 214.2(h)(4)(iii)(A).
- Zkušenosti na strategické vedoucí pozici v klinickém výzkumu nebo marketingu ve zdravotnictví.
- Zkušenosti s analýzou klinických dat, retrospektivními studiemi databází nebo metodami syntézy důkazů.
- Zkušenosti s dohledem nad několika komplexními projekty a informováním vyššího vedení o stavu programů.
- Znalost principů globálních úhrad zdravotní péče, zdravotní ekonomiky a výzkumu výsledků léčby.
- Zkušenosti s ovlivňováním mezifunkčních partnerů v oblasti výzkumu a vývoje, regulačních záležitostí, medicínských záležitostí a obchodních organizací.
- Při nástupu a po celou dobu zaměstnání je vyžadováno neomezené oprávnění k práci v USA. Sponzorství v USA je dostupné pouze pro pozice na úrovni Principal a vyšší.
Benefity
- Flexibilní balíček benefitů
- Zdravotní pojištění
- Zubní pojištění
- Pojištění zraku
- Zdravotní spořicí účet
- Flexibilní účet pro výdaje na zdravotní péči
- Životní pojištění
- Volno při dlouhodobé pracovní neschopnosti
- Účet na výdaje za denní péči o závislé osoby
- Příspěvek na školné nebo jeho proplacení
- Globální program duševní pohody Simple Steps
- Motivační plány
- Plán 401(k) s příspěvky zaměstnavatele a dorovnáním příspěvků
- Krátkodobá pracovní neschopnost
- Placené volno
- Placené svátky
- Plán nákupu zaměstnaneckých akcií
- Program pomoci zaměstnancům
- Doplňkový nekvalifikovaný penzijní plán
- Plán akumulace kapitálu pro viceprezidenty a vyšší pozice nebo osoby splňující příjmové limity IRS
- Placená nemocenská pro dočasné zaměstnance podle příslušného práva jednotlivých států
- Plán nákupu zaměstnaneckých akcií pro dočasné zaměstnance