CUSTOM CAREERS FACTORY GmbH
CUSTOM CAREERS FACTORY GmbH
CUSTOM CAREERS FACTORY GmbH е базирана в Мюнхен компания за кариерно консултиране и подбор на персонал, която подкрепя специалисти и ръководители при промени в кариерата и търсене на работа. Нейните услуги, съобразени с индивидуалните потребности, включват кариерно коучинг консултиране, посредничество при назначаване на кандидати, целенасочено свързване с подходящи свободни позиции, подкрепа при кандидатстване, координиране на интервюта, насоки при договаряне на условията по трудовия договор и продължаваща кариерна подкрепа. Компанията работи в областите на правото, застраховането, маркетинга, банковото дело, финансите, човешките ресурси, недвижимите имоти и офис дейностите, като помага на професионалистите да откриват подходящи възможности и да се ориентират в процеса на подбор.

Мениджър на имоти, администрация на недвижими имоти

Управлявайте портфейли от имоти, отношенията с наематели и доставчици, поддръжката, договорите, бюджетите и сроковете. Хибридна позиция в Мюнхен, подборът се извършва от CUSTOM CAREERS FACTORY GmbH.

Описание

  • Отговаряте за търговското администриране на портфейли от недвижими имоти
  • Общувате с наематели, собственици на имоти и доставчици на услуги
  • Координирате дейностите по поддръжка и текущите мерки за имотите
  • Проверявате договори, оферти и фактури
  • Следите срокове, бюджети и нерешени въпроси
  • Работите с екипите по счетоводство и техническа поддръжка, както и с външни партньори
  • Съдействате при предаване на имоти, огледи и свързани задачи
  • Свързвате кандидатите с подходящи работодатели и ги насочвате през процеса на кандидатстване

Изисквания

  • Опит в администрирането или управлението на недвижими имоти
  • Добра търговска преценка
  • Организиран и методичен подход към работата
  • Отлични комуникационни умения
  • Умения за работа с MS Office
  • Опит със софтуер за управление на имоти е предимство

Придобивки

  • Постоянни позиции при утвърдени работодатели
  • Разнообразна работа с жилищни и търговски имоти
  • Гъвкави условия на работа в зависимост от работодателя
  • Съвременни екипи
  • Ясно определени процеси
  • Непосредствено съдействие през целия процес на кандидатстване
  • Открити разговори за задълженията, заплащането, структурата на екипа и развитието на кариерата
  • Индивидуална подкрепа без масова обработка и ненужни забавяния