ABB
ABB
ABB е глобална технологична компания, която разработва продукти и услуги за електрификация, промишлена автоматизация, роботика, задвижвания и управление на електроенергията. Портфолиото ѝ включва двигатели, задвижвания, оборудване за средно и ниско напрежение, трансформатори, инфраструктура за зареждане на електромобили и роботизирани системи, подкрепени от софтуер и услуги през целия жизнен цикъл. ABB работи с клиенти в сферата на енергетиката, промишлеността, транспорта и инфраструктурата за подобряване на оперативната ефективност и за подкрепа на по-свързани системи с по-ниски въглеродни емисии. Кариерните възможности в ABB обхващат инженеринг, софтуер, производство, технически услуги и други функции, свързани с предоставянето на тези технологии.

Мениджър продажби на сервизни услуги – Илинойс, дистанционна работа

ABB търси мениджър продажби на сервизни услуги за дистанционна работа в Илинойс, който да продава услуги за електроенергийно оборудване, включително комутационна апаратура, задвижвания, двигатели и трансформатори. Ролята е насочена към отношенията с клиентите, сервизните възможности и печелившия растеж.

Описание

  • Ръководи дейностите по продажба на сервизни услуги на определената територия
  • Създава сервизни възможности и реализира печеливши продажби в определените райони
  • Увеличава проникването в инсталираната база чрез популяризиране на пълното портфолио от сервизни услуги на ABB
  • Развива и поддържа дългосрочни партньорства с клиенти
  • Отговаря своевременно на изискванията и притесненията на клиентите
  • Насочва търговските стратегии за определените клиенти, като съобразява услугите и технологиите на ABB с техните бизнес нужди
  • Изгражда отношения на всички нива в клиентските организации
  • Работи с определените клиенти за идентифициране на възможности, които подобряват надеждността, производителността или други определени бизнес цели
  • Договаря договори при необходимост
  • Следи актуалните пазарни условия, действията на конкурентите, тенденциите при клиентите, инсталираната база и цените
  • Поддържа записите за възможностите точни и актуални и обновява статуса им с напредването им
  • Препоръчва действия, които подкрепят устойчивия растеж

Изисквания

  • Бакалавърска степен от акредитиран университет или колеж или диплома за средно образование/GED и поне пет години опит в продажбите в промишлеността или комуналните услуги
  • Поне три години опит в продажби, теренни услуги или маркетинг за развитие на клиенти в роля преди поръчката
  • Поне три години опит в продажбата на проучвания на електроенергийни системи, комутационна апаратура, задвижвания, двигатели и трансформатори
  • Отлични умения за устна и писмена комуникация
  • Силни междуличностни и лидерски способности
  • Задълбочено разбиране на промишлените и комуналните приложения на услуги, ремонти и продукти
  • Съвместен и интегративен подход към екипната работа
  • Самомотивиран, енергичен и позитивен член на екипа
  • Способност и готовност за получаване и поддържане на валиден паспорт и шофьорска книжка
  • Способност и готовност за пътуване в рамките на района
  • Законно право за работа в Съединените щати

Придобивки

  • Избор между два медицински плана: PPO Copay Plan или здравен план с високо самоучастие и здравна спестовна сметка
  • Избор между основно или Core Plus стоматологично покритие
  • Придобивки за зрението
  • Животозастраховане, платено от компанията, в размер на два пъти основната заплата
  • Застраховка за случайна смърт и обезобразяване, платена от компанията, в размер на основната заплата
  • Доброволна животозастраховка и застраховка AD&D, изцяло платени от служителя до посочените максимални суми
  • Краткосрочно осигуряване при нетрудоспособност, платено от компанията, за период до 26 седмици
  • Дългосрочно осигуряване при нетрудоспособност, платено от компанията, в размер на 60% от възнаграждението, с възможност за увеличаване на покритието до 66 2/3%
  • Допълнителни опции, платени от служителя, включително застраховка при злополука, болнична помощ, критични заболявания и домашни любимци
  • До шест седмици родителски отпуск
  • Програма за помощ на служителите
  • Ресурси на Health Advocate за психично и поведенческо здраве, ориентиране в общото здравеопазване, виртуално здравеопазване и подкрепа при безплодие или осиновяване
  • Програма за отстъпки за служители
  • Спестовен план 401(k) с вноски от компанията
  • План за придобиване на акции от служители
  • 11 платени празнични дни
  • Отпуск за служители на заплата, освободени от извънреден труд, съгласно политика за разрешено отсъствие
  • Възможност за бонуси
  • Инструменти и гъвкавост за развитие на умения, изграждане на кариерен път и поемане на предизвикателства