資深可靠性工程師——人形機器人,弗里蒙特混合辦公
負責敏捷機器人公司人形機器人驅動系統與機器人致動硬體的可靠性驗證。 負責整個產品生命週期中的測試、失效分析、加速壽命建模與可靠性改善。
說明
- 負責整合式人形機器人驅動系統與機器人致動組件的可靠性工程
- 與機電整合、控制、嵌入式軟體及製造團隊合作
- 將可靠性設計實務應用於複雜機電系統
- 定義可靠性目標、工作循環特性,以及環境與機械應力標準
- 評估控制演算法、動態煞車、過載扭矩與熱節流對可靠性的影響
- 設計、建置並執行多軸加速應力測試系統
- 執行HALT、HASS、動態負載循環、熱衝擊、振動及防護等級驗證
- 建立可重現真實人形機器人工作循環的測試台架
- 使用統計可靠性方法與多物理場劣化模型預測驅動系統壽命
- 領導針對複雜機電故障的跨職能根因調查
- 將現場遙測資料、扭矩與溫度紀錄及測試台架故障資料轉化為設計改善
職位要求
- 具備至少5至8年複雜硬體系統可靠性工程經驗
- 具備機器人、自動駕駛車輛、航空航太或其他高可靠性產業經驗者優先
- 深入了解結合機械結構、電子設備、致動器、感測器與控制硬體的機電系統
- 具備可靠性設計、DFMEA/FMEA、加速壽命測試、可靠性驗證、可靠性成長、元件降額及基於物理失效分析的經驗
- 具備環境與耐久性測試經驗,包括振動、溫度循環、機械疲勞、濕度、HALT或加速耐久性測試
- 熟悉威布爾分析、成功運行測試、信賴界限與加速壽命建模
- 了解Coffin–Manson、應力-壽命、應變-壽命、Miner法則或同類疲勞與壽命預測方法
- 理解機械、電氣與機電失效機制
- 能夠解讀機械圖面、電氣原理圖、測試結果、材料規格及供應商資格認證報告
- 具備使用可靠性、統計、模擬與工程分析工具的經驗
- 能夠評估壽命資料、加速測試結果、失效分布與可靠性成長趨勢
- 具備運用基於物理的模擬或分析方法評估機械、熱、振動、疲勞或電子可靠性風險的經驗
- 能夠有效學習並使用新的可靠性與工程軟體
- 具備出色的分析能力及結構化問題解決方法
- 能夠將觀察到的故障與測試結果連結至其潛在的物理失效機制
- 能夠獨立制定可靠性分析與驗證策略
- 具備良好的書面與口頭溝通能力
- 能夠向技術與非技術利害關係人說明可靠性風險、不確定性與建議
- 能夠與機械、電氣、系統、測試、製造、品質及供應商團隊有效合作
- 能夠在快速變動的產品開發環境中有效工作
- 具備機械工程、電機工程、機電整合、材料科學、可靠性工程或相關技術領域的學士學位
- 目前獲准在美國工作
福利待遇
- 401(k)計畫,公司提供6%配對提撥
- 公司股票選擇權
- 公司為員工全額支付醫療、牙科、視力及短期與長期失能保險
- 到職第一天起即可享有福利
- 員工協助計畫(EAP)
- 適用於豁免員工的彈性無限帶薪休假及12個公司假日,其中包括冬季停工期
- 非豁免員工每年享有10天年假、帶薪病假及12個公司假日,其中包括冬季停工期
- Salem與Pittsburgh據點每週四天提供午餐,另有健康零食與飲品
- 優渥的帶薪育兒假計畫
- 彈性工作安排
- 專業發展與學費補助計畫
- 符合資格的職位提供搬遷協助
- 符合資格的職位可獲得年度酌情獎金
