Agility Robotics
Agility Robotics
Agility Robotics opracowuje mobilne roboty manipulacyjne do zastosowań komercyjnych, koncentrując się na automatyzacji humanoidalnej z wykorzystaniem robota Digit. Jej systemy są projektowane do obsługi procesów związanych z przemieszczaniem materiałów w logistyce, produkcji, handlu detalicznym oraz handlu elektronicznym. Firma oferuje również Agility Arc — chmurową platformę automatyzacji przeznaczoną do koordynowania pracy robotów i wspierania wdrożeń na dużą skalę. Agility Robotics łączy sprzęt i oprogramowanie robotyczne, aby automatyzować praktyczne zadania, w których firmy potrzebują większej produktywności oraz niezawodnego wsparcia pracy fizycznej.

Starszy inżynier ds. niezawodności — robotyka humanoidalna, Fremont, praca hybrydowa

Kieruj walidacją niezawodności układów napędowych i zespołów wykonawczych robotów humanoidalnych Agility Robotics. Odpowiadaj za testy, analizę awarii, modelowanie przyspieszonego zużycia i poprawę niezawodności w całym cyklu życia produktu.

Opis

  • Odpowiadaj za inżynierię niezawodności zintegrowanych układów napędowych i zespołów wykonawczych robotów humanoidalnych
  • Współpracuj z zespołami mechatroniki, systemów sterowania, oprogramowania wbudowanego i produkcji
  • Stosuj zasady projektowania z uwzględnieniem niezawodności do złożonych systemów mechatronicznych
  • Określaj cele niezawodności, profile cykli pracy oraz kryteria obciążeń środowiskowych i mechanicznych
  • Oceniaj wpływ algorytmów sterowania, hamowania dynamicznego, przeciążeniowego momentu obrotowego i ograniczania termicznego na niezawodność
  • Projektuj, buduj i uruchamiaj wieloosiowe systemy przyspieszonych testów obciążeniowych
  • Prowadź walidację HALT, HASS, cykliczne testy obciążenia dynamicznego, szoki termiczne, testy wibracyjne i testy ochrony przed wnikaniem
  • Twórz stanowiska testowe odtwarzające rzeczywiste cykle pracy robotów humanoidalnych
  • Wykorzystuj statystyczne metody oceny niezawodności i wielofizyczne modele degradacji do prognozowania trwałości układów napędowych
  • Kieruj międzyfunkcyjnymi analizami przyczyn źródłowych złożonych awarii mechatronicznych
  • Przekształcaj telemetrię eksploatacyjną, rejestry momentu obrotowego i temperatury oraz dane o awariach ze stanowisk testowych w usprawnienia konstrukcji

Wymagania

  • Co najmniej 5–8 lat doświadczenia w inżynierii niezawodności złożonych systemów sprzętowych
  • Doświadczenie w robotyce, pojazdach autonomicznych, lotnictwie i kosmonautyce lub innej branży o wysokich wymaganiach dotyczących niezawodności będzie dużym atutem
  • Dogłębna znajomość systemów mechatronicznych łączących konstrukcje mechaniczne, elektronikę, siłowniki, czujniki i sprzęt sterujący
  • Doświadczenie w projektowaniu z uwzględnieniem niezawodności, DFMEA/FMEA, testach przyspieszonej trwałości, demonstracji niezawodności, zwiększaniu niezawodności, obniżaniu obciążeń znamionowych komponentów i analizie awarii opartej na fizyce
  • Doświadczenie w opracowywaniu lub przeprowadzaniu testów środowiskowych i trwałościowych, w tym testów wibracyjnych, cykli termicznych, zmęczenia mechanicznego, wilgotności, HALT lub przyspieszonej wytrzymałości
  • Znajomość analizy Weibulla, testów sukcesów, granic ufności i modelowania przyspieszonej trwałości
  • Praktyczna znajomość metod Coffina–Mansona, zależności naprężenie–trwałość, zależności odkształcenie–trwałość, reguły Minera lub porównywalnych metod prognozowania zmęczenia i trwałości
  • Rozumienie mechanizmów awarii mechanicznych, elektrycznych i elektromechanicznych
  • Umiejętność interpretowania rysunków mechanicznych, schematów elektrycznych, wyników testów, specyfikacji materiałowych i raportów kwalifikacji dostawców
  • Doświadczenie z narzędziami do analizy niezawodności, statystyki, symulacji i analiz inżynierskich
  • Umiejętność oceny danych dotyczących trwałości, wyników testów przyspieszonych, rozkładów awarii i trendów poprawy niezawodności
  • Doświadczenie w stosowaniu symulacji fizycznych lub metod analitycznych do oceny ryzyka niezawodności mechanicznej, cieplnej, wibracyjnej, zmęczeniowej lub elektronicznej
  • Umiejętność szybkiego opanowywania i skutecznego wykorzystywania nowych programów do analiz niezawodności i inżynierii
  • Silne zdolności analityczne i uporządkowane podejście do rozwiązywania problemów
  • Umiejętność łączenia zaobserwowanych awarii i wyników testów z leżącymi u ich podstaw fizycznymi mechanizmami awarii
  • Umiejętność samodzielnego opracowywania analiz niezawodności i strategii walidacji
  • Bardzo dobre umiejętności komunikacji pisemnej i ustnej
  • Umiejętność wyjaśniania ryzyka niezawodności, niepewności i rekomendacji interesariuszom technicznym i nietechnicznym
  • Skuteczna współpraca z zespołami mechanicznymi, elektrycznymi, systemowymi, testowymi, produkcyjnymi, jakościowymi i dostawcami
  • Umiejętność efektywnej pracy w dynamicznym środowisku rozwoju produktu
  • Wykształcenie wyższe co najmniej pierwszego stopnia w zakresie inżynierii mechanicznej, elektrotechniki, mechatroniki, materiałoznawstwa, inżynierii niezawodności lub pokrewnej dziedziny technicznej
  • Aktualne zezwolenie na pracę w Stanach Zjednoczonych

Benefity

  • Plan 401(k) z dopłatą firmy w wysokości 6%
  • Opcje na akcje firmy
  • Opłacane przez firmę w 100% ubezpieczenie medyczne, stomatologiczne, okulistyczne oraz ubezpieczenie od krótko- i długoterminowej niezdolności do pracy dla pracowników
  • Świadczenia obowiązują od pierwszego dnia zatrudnienia
  • Program pomocy pracownikom (EAP)
  • Elastyczny, nielimitowany płatny czas wolny i 12 dni świątecznych w firmie, w tym przerwa zimowa, dla pracowników zwolnionych z rozliczania nadgodzin
  • Dziesięć dni urlopu, płatny urlop chorobowy i 12 dni świątecznych w firmie, w tym przerwa zimowa, każdego roku dla pracowników nierozliczanych w tym trybie
  • Caterowane lunche cztery dni w tygodniu oraz zdrowe przekąski i napoje w lokalizacjach w Salem i Pittsburghu
  • Rozbudowane programy płatnego urlopu rodzicielskiego
  • Elastyczne formy pracy
  • Programy rozwoju zawodowego i dofinansowania nauki
  • Pomoc w relokacji dla kwalifikujących się stanowisk
  • Coroczna uznaniowa premia dla kwalifikujących się stanowisk