內部稽核經理，策略風險——約翰尼斯堡混合辦公
為Absa集團這個非洲銀行機構帶領策略風險確信工作。審查策略執行、併購治理，以及計畫價值的實現情況。
說明
- 獨立確信集團如何識別及管理策略風險
- 審查策略風險框架、治理安排、風險胃納、政策及責任歸屬
- 分析策略假設、情境、風險驅動因素及策略風險概況
- 評估管理階層的應對措施、監控、報告及升級作法
- 審視策略如何轉化為目標、衡量指標、目標值、倡議、促成因素及明確責任
- 判定資本、投資、人力及科技決策是否支持策略重點
- 審查執行治理、績效資料、依賴關係、效益追蹤及矯正措施
- 指出執行落差及潛在價值流失
- 審查併購策略依據、交易治理、估值假設、盡職調查及核准資料
- 評估整合或分拆計畫、相關風險、依賴關係及營運準備程度
- 審查協同效益追蹤、交易後績效、效益實現及管理階層行動
- 帶領以風險為基礎的審查、督導測試，並傳達發現及主題性洞察
- 與策略、風險、財務、企業發展部門及各業務單位的高階利害關係人合作
- 與業務單位稽核團隊及其他確信服務提供者協調
- 建立聚焦成果的確信方法、風險資料庫及測試方法
- 透過教練指導、研究、培訓及知識分享強化團隊能力
- 帶領並發展高績效專業團隊
職位要求
- 具備內部稽核、策略、策略風險、企業財務、併購、交易諮詢或業務績效方面的豐富經驗
- 深入了解企業風險管理框架、風險胃納、情境分析、策略規劃、績效管理及效益實現
- 具備併購完整生命週期的實務經驗，包括估值、盡職調查、整合及交易後價值實現
- 具備扎實的財務及商業分析能力、高階利害關係人溝通能力，以及精簡的報告撰寫能力
- 具備會計、財務、經濟、商業、策略或風險相關學位或研究所學歷
- 必須具備商業、商務或管理學學士學位或高級文憑
- 具備金融服務業經驗者優先
- 持有CA(SA)、CIA、CFA或同等專業資格者具優勢
- 具備策略及系統思考、商業判斷力、專業懷疑、分析能力、高階影響力、交付領導力及人員領導力
福利待遇
- Absa集團是機會均等雇主
- 提供包容的工作場所，讓所有員工都能充分發展
- 招聘過程中可提供合理便利
- 可能優先考慮來自代表性不足指定群體的候選人，包括身心障礙人士