ERM透過跨產業顧問服務，協助組織應對複雜的永續發展挑戰，服務領域涵蓋化學品、金融服務、製造、採礦、石油與天然氣以及再生能源等。其工作範疇包括ESG合規、資源效率、去碳化、碳市場、潔淨能源、健康與安全及環境管理，支持客戶將永續發展融入業務營運與長期策略。
ERM環境合規諮詢合夥人
帶領ERM環境合規與永續發展諮詢業務成長，規劃客戶解決方案並管理EHS風險。 打造優秀團隊，擴大公司在環境合規市場的影響力。
說明
- 負責ERM諮詢服務的客戶關係、業務拓展與專案交付，重點聚焦永續營運。
- 設計並實施EHS合規與風險管理系統。
- 為客戶提供EHS資料管理、報告及資訊揭露方面的建議。
- 制定商業策略以爭取新專案並提升營收。
- 與客戶合作開發務實且創新的解決方案。
- 組建並領導高績效諮詢團隊。
- 指導顧問並培育未來領導者。
- 推動ERM各團隊的服務創新與合作。
- 參與地方及區域業務拓展計畫。
- 透過思想領導、產業參與及策略夥伴關係，提升永續營運業務的能見度。
- 以獲利方式拓展永續營運業務組合。
- 依據ERM的優先事項制定商業策略。
- 以股權合夥人身分參與塑造ERM的策略方向。
- 強化ERM在環境合規市場的地位。
- 為環境合規、營運風險及EHS績效改善提供策略與技術指引。
- 針對複雜的法規環境制定並實施合規與風險解決方案。
- 協助客戶將永續目標與合規、生物多樣性及資源管理需求相互整合。
- 在支持安全、永續且合規營運的同時，提升營運效率並降低風險曝險。
- 招募、指導並培育永續營運領域的領導者。
- 發掘具潛力的人才，並提供承擔更大責任的機會。
- 推動以安全、永續、共融及卓越客戶服務為核心的文化。
職位要求
- 在EHS合規、環境合規及風險管理方面具備至少15年相關經驗。
- 具備高階顧問或企業領導經驗，且在業務拓展與客戶成長方面成果卓著。
- 能影響資深利害關係人並建立互信的客戶關係。
- 具備交付合規、報告及營運風險等多元解決方案的經驗。
- 具備出色的溝通、合作及人才領導能力。
- 能夠指導並培育高績效團隊。
- 在科技、能源或其他工業領域擁有成熟客戶網絡或市場公信力者優先。
- 具備創業精神，並有拓展業務實務、擴大市場影響力的願景。
- 具備出色的高階主管風範與策略思維。
- 在環境合規領域具備公信力，並全面理解永續發展與營運績效。
- 具備商業判斷力及協作型領導風格。
- 致力於培育人才並推動創新。
- 須提交履歷及簡短求職信。
福利待遇
- 帶薪假，包括年假、病假及彈性假日。
- 育嬰假。
- 醫療保險。
- 牙科保險。
- 視力保險。
- 人壽保險。
- 失能保險。
- 意外身故與肢體傷害保險。
- 401(k)退休儲蓄計畫。
- 符合資格者可獲得獎金，實際發放由ERM依政策酌情決定。
- 多元、公平且共融的工作環境。