ERMは、化学、金融サービス、製造、鉱業、石油・ガス、再生可能エネルギーなどの分野でコンサルティングを提供し、組織が複雑なサステナビリティ課題に取り組めるよう支援しています。ESGコンプライアンス、資源効率化、脱炭素化、カーボン市場、クリーンエネルギー、労働安全衛生、環境管理などに取り組み、顧客がサステナビリティを事業運営や長期戦略に組み込むことを支援しています。
ERM 環境コンプライアンス・コンサルティング パートナー
ERMの環境コンプライアンスおよびサステナビリティ・コンサルティング事業の成長を主導し、顧客向けソリューションとEHSリスク管理を形にします。 強力なチームを築き、環境コンプライアンス市場におけるERMの影響力を広げます。
仕事内容
- サステナブル・オペレーションを中心に、ERMのコンサルティングサービスにおける顧客関係、事業開発、サービス提供を主導する。
- EHSコンプライアンスおよびリスク管理システムを設計し、導入する。
- EHSデータ管理、報告、情報開示について顧客に助言する。
- 新規案件を獲得し、収益を拡大するための商業戦略を策定する。
- 顧客と協力し、実用的で革新的なソリューションを開発する。
- 高い成果を上げるコンサルティングチームを構築し、率いる。
- コンサルタントを指導し、次世代のリーダーを育成する。
- ERM各チームのサービス革新と連携を推進する。
- 地域および広域の事業開発活動に参加する。
- ソートリーダーシップ、業界との関わり、戦略的パートナーシップを通じて、サステナブル・オペレーションの認知度を高める。
- サステナブル・オペレーションの事業ポートフォリオを収益性高く拡大する。
- ERMの優先事項に沿った商業戦略を定める。
- 株式パートナーとしてERMの戦略的方向性の形成に貢献する。
- 環境コンプライアンス市場におけるERMの地位を強化する。
- 環境コンプライアンス、オペレーショナルリスク、EHSパフォーマンス改善に関する戦略面・技術面の指針を示す。
- 複雑な規制環境に対応するコンプライアンスおよびリスクソリューションを策定し、実施する。
- 顧客がサステナビリティ目標を、コンプライアンス、生物多様性、資源管理のニーズと整合できるよう支援する。
- 安全で持続可能かつ規制に準拠した運営を支えながら、業務効率を高め、リスクエクスポージャーを低減する。
- サステナブル・オペレーション分野のリーダーを採用、指導、育成する。
- 将来有望な人材を見いだし、より大きな責任を担う機会を提供する。
- 安全、サステナビリティ、インクルージョン、優れた顧客サービスを重視する文化を推進する。
応募要件
- EHSコンプライアンス、環境コンプライアンス、リスク管理分野で15年以上の関連経験。
- エグゼクティブ・コンサルティングまたは企業でのリーダー経験があり、事業開発と顧客拡大で優れた実績があること。
- 上級ステークホルダーに働きかけ、信頼される顧客関係を築く能力。
- コンプライアンス、報告、オペレーショナルリスクに関する幅広いソリューションの提供経験。
- 優れたコミュニケーション力、協働力、ピープルリーダーシップ。
- 高い成果を上げるチームを指導し、育成する能力。
- テクノロジー、エネルギー、その他の産業分野で確立された顧客ネットワークまたは市場での信頼性があれば尚可。
- 事業を育て、市場への影響を広げる起業家精神とビジョン。
- 優れたエグゼクティブとしての存在感と戦略的思考力。
- 環境コンプライアンス分野での信頼性と、サステナビリティおよび業務パフォーマンスに関する統合的な理解。
- 優れた商業的判断力と協調的なリーダーシップスタイル。
- 人材育成とイノベーション推進への意欲。
- 履歴書と簡潔なカバーレターの提出が必要。
福利厚生
- 有給休暇（年次休暇、病気休暇、フローティングホリデーを含む）。
- 育児休暇。
- 医療保険。
- 歯科保険。
- 視力保険。
- 生命保険。
- 障害保険。
- 傷害死亡・四肢切断保険。
- 401(k)プラン。
- ERMの裁量および方針に基づく賞与の対象。
- 多様性、公平性、包摂性を重視する職場環境。