EarnIn 是一家金融科技公司，專注於協助人們在發薪日前取得並管理薪資。其產品包括 Cash Out，可將部分已賺取的收入轉入連結的銀行帳戶；Early Pay，可提前收到薪資；以及 Balance Shield，可提供透支提醒和可選的自動轉帳。EarnIn 也透過 Experian 免費提供 VantageScore 3.0 信用監測服務，並推出 Tip Yourself 功能，旨在協助使用者從每筆薪資中儲蓄。該公司的模式以自願小費取代強制性費用，銀行服務由 Evolve Bank & Trust 提供，該機構為 FDIC 成員。
EarnIn 資深風險分析師（混合辦公，美國）
負責 EarnIn 薪資提前支取平台的信用風險策略，透過最佳化信用額度、評估實驗、預測資產組合表現及監控模型來推動工作。與分析、產品、工程、營運和機器學習團隊合作，在管理風險的同時改善客戶成果。
說明
- 透過平衡留存、流失和風險曝險，最佳化會員信用額度政策
- 設計、執行並評估政策實驗和 A/B 測試，將研究結果轉化為實際可行的政策更新
- 管理預測和報告系統，讓利害關係人掌握風險和資產組合表現
- 主動分析資料，強化風險管理策略並找出新興趨勢
- 建立績效指標，並建立用於政策和資產組合監控的儀表板與報告
- 與機器學習、產品、工程和營運團隊合作，將分析轉化為已發布的政策和產品改進
- 與機器學習團隊共同參與模型開發生命週期，影響風險模型的設計方式
- 追蹤已部署模型的表現和穩定性，找出可能需要重新訓練或重新設計的漂移或效能下降
- 與產品團隊合作了解客戶回饋和痛點，將客戶體驗與業務及風險目標結合，納入風險政策決策
職位要求
- 至少七年信用風險分析、決策科學或風險策略相關經驗，最好具備金融科技或消費金融領域經驗
- 精通 SQL，並具備使用 Python 進行分析和實驗的實務能力
- 了解金融科技風險原則，包括風險策略、信用額度或最高額度政策，以及資產組合監控
- 具備設計和評估 A/B 測試或政策實驗，並將結果轉化為建議的經驗
- 具備使用預測模型或基於曲線模型的經驗，例如現金流、損失或使用量預測模型
- 具備出色的溝通能力，能將分析結果轉化為清楚的業務行動
- 能與機器學習、產品、工程和營運團隊有效合作
- 富有創意、適應力強，能在快速變動且充滿不確定性的環境中有效解決問題
福利待遇
- 股權薪酬
- 員工福利
- 多元且共融的職場文化
- EarnIn 參與 E-Verify