商业银行客户关系经理3——美国银行，洛杉矶混合办公
美国银行正在招聘商业银行客户关系经理3，拓展洛杉矶地区的商业贷款业务组合。 该职位负责为企业提供贷款、存款、资金管理、支付和信贷解决方案方面的咨询。
描述
- 将约60%至70%的工作时间用于外部业务拓展、积极开发客户、自主挖掘商机以及建立业务组合
- 建立、拓展并管理新老企业客户关系
- 发展并维护能够带来转介绍和新业务的影响力中心网络
- 运用金融专业知识和以客户为中心的方法建立长期关系
- 评估客户的银行业务需求，并推荐符合其需求的解决方案
- 向客户介绍存款、贷款、资金管理、支付及其他银行产品和服务
- 管理指定业务组合，在维护信贷质量的同时负责续期、年度审查及持续满足客户需求
- 在授权贷款权限内取得信贷审批，并提出合适的信贷结构
- 与资金管理、商户服务、商业银行信用卡及其他内部团队密切合作
- 在适当情况下，将客户对接至其他业务线和专业团队
任职要求
- 学士学位或同等专业经验
- 五至七年相关经验
- 具有开发年收入超过1000万美元企业客户的经验
- 有通过顾问式销售赢得新业务并扩大业务组合的成功经验
- 拥有成熟的影响力中心网络，或有建立此类网络的经历
- 具有SBA 7(a)和504贷款项目经验
- 具有商业及工业贷款经验
- 具有服务开发商和投资者的商业房地产经验
- 具有处理复杂信贷结构及超过250万美元贷款申请的经验
- 具有服务年收入最高达2500万美元企业客户的经验
- 精通商业信贷、信贷质量和业务组合管理
- 具备出色的口头、书面、演示及客户关系管理能力
- 能够与不同业务线及合作团队有效协作
- 在快速变化的环境中具备出色的问题解决能力和良好的商业判断力
- 在不与客户会面时，能够每周至少三天在美国银行办公地点工作
- 能够遵守美国银行的政策和流程，包括《道德与商业行为准则》以及适用的职场行为和安全要求
福利待遇
- 最高25000美元的潜在签约奖金，具体取决于资格条件和业务因素
- 医疗、牙科和视力保险
- 基本定期寿险和自选定期寿险
- 短期和长期伤残保险
- 妊娠伤残假和育儿假
- 401(k)计划及雇主资助的退休计划
- 带薪休假根据薪资等级和任职年限为两至五周
- 最多11个带薪节假日
- 收养援助
- 病假和安全假按每工作30小时累计1小时计算，每个日历年最多80小时，法律另有要求的除外
- 激励和表彰计划
- 员工股票购买机会
- 综合福利方案