U.S. Bank
U.S. Bank
Ang U.S. Bank ay isang institusyong nagbibigay ng serbisyong pinansyal na nakabase sa Estados Unidos at nagsisilbi sa mga indibidwal at negosyo sa pamamagitan ng retail at corporate banking, pamamahala ng yaman, underwriting ng kredito, at pamamahala ng pamumuhunan. Sinusuportahan din ng kumpanya ang mga inisyatiba para sa financial literacy at pakikilahok sa komunidad. Binibigyang-diin ng nilalaman nito tungkol sa mga karera ang inklusyon, kultura sa lugar ng trabaho, pagpapaunlad ng empleyado, at kalusugan at kagalingan. Miyembro ng FDIC ang U.S. Bank para sa mga kwalipikadong produktong deposito; hindi insured ng FDIC ang mga produktong pamumuhunan at insurance at maaaring bumaba ang halaga ng mga ito.

Tagapamahala ng Relasyon sa Pagbabangko ng Negosyo 3 – U.S. Bank, Los Angeles Hybrid

Naghahanap ang U.S. Bank ng Tagapamahala ng Relasyon sa Pagbabangko ng Negosyo 3 upang palawakin ang portfolio ng pagpapautang sa mga negosyo sa lugar ng Los Angeles. Nagpapayo ang tungkulin sa mga kumpanya tungkol sa pagpapautang, deposito, pamamahala ng treasury, pagbabayad, at mga solusyon sa kredito.

Paglalarawan

  • Maglaan ng humigit-kumulang 60–70% ng oras sa panlabas na pagpapaunlad ng negosyo, maagap na paghahanap ng mga prospect, sariling nakuhang oportunidad, at pagbuo ng portfolio ng negosyo
  • Magtatag, magpalawak, at mangasiwa ng mga relasyon sa bago at kasalukuyang kliyenteng pangnegosyo
  • Bumuo at magpanatili ng mga network ng Centers of Influence na nagdudulot ng mga referral at bagong negosyo
  • Gamitin ang kaalaman sa pananalapi at pamamaraang nakatuon sa kliyente upang bumuo ng pangmatagalang relasyon
  • Suriin ang mga pangangailangan sa pagbabangko ng mga kliyente at magrekomenda ng mga solusyong angkop sa kanilang mga pangangailangan
  • Ipaliwanag sa mga kliyente ang mga alok sa deposito, pagpapautang, pamamahala ng treasury, pagbabayad, at iba pang serbisyo sa pagbabangko
  • Pangasiwaan ang nakatalagang portfolio, panatilihin ang kalidad ng kredito habang inaasikaso ang mga renewal, taunang pagsusuri, at patuloy na pangangailangan ng kliyente
  • Kumuha ng pag-apruba sa kredito ayon sa ipinagkatiwalang awtoridad sa pagpapautang at magmungkahi ng angkop na mga istruktura ng kredito
  • Makipagtulungan nang malapit sa Treasury Management, Merchant Services, Business Banking Credit Card, at iba pang panloob na grupo
  • Iugnay ang mga kliyente sa iba pang linya ng negosyo at mga espesyalista kung naaangkop

Mga Kinakailangan

  • Bachelor’s degree o katumbas na karanasang propesyonal
  • Lima hanggang pitong taon ng kaugnay na karanasan
  • Karanasan sa paghahanap ng mga kumpanyang may taunang kita na higit sa $10 milyon
  • Napatunayang tagumpay sa pagkuha ng bagong negosyo at pagpapalawak ng mga portfolio sa pamamagitan ng consultative sales
  • Itinatag nang network ng Centers of Influence o rekord ng matagumpay na pagbuo nito
  • Karanasan sa mga programa ng pagpapautang na SBA 7(a) at 504
  • Karanasan sa pagpapautang sa Komersyal at Industriyal (C&I)
  • Karanasan sa komersyal na real estate na naglilingkod sa mga developer at investor
  • Karanasan sa paghawak ng mga kumplikadong istruktura ng kredito at mga kahilingan sa pautang na higit sa $2.5 milyon
  • Karanasan sa paglilingkod sa mga negosyong may taunang kita na hanggang $25 milyon
  • Matibay na kaalaman sa komersyal na kredito, kalidad ng kredito, at pamamahala ng portfolio
  • Napakahusay na kakayahan sa pagsasalita, pagsulat, presentasyon, at pamamahala ng relasyon
  • Kakayahang matagumpay na makipagtulungan sa iba’t ibang linya ng negosyo at mga partner team
  • Matibay na kakayahan sa paglutas ng problema at maayos na pagpapasya sa negosyo sa mabilis na kapaligiran
  • Kakayahang magtrabaho mula sa lokasyon ng U.S. Bank nang hindi bababa sa tatlong araw bawat linggo kapag hindi nakikipagkita sa mga kliyente
  • Kakayahang sundin ang mga patakaran at pamamaraan ng U.S. Bank, kabilang ang Code of Ethics and Business Conduct nito at mga naaangkop na kinakailangan sa asal at kaligtasan sa lugar ng trabaho

Mga Benepisyo

  • Posibleng sign-on bonus na hanggang $25,000, napapailalim sa mga kwalipikasyon at pagsasaalang-alang sa negosyo
  • Saklaw sa medikal, dental, at paningin
  • Pangunahing at opsyonal na term life insurance
  • Saklaw para sa panandalian at pangmatagalang kapansanan
  • Cuti para sa kapansanan dahil sa pagbubuntis at parental leave
  • 401(k) at retirement plan na pinopondohan ng employer
  • Bayad na bakasyon na mula dalawa hanggang limang linggo batay sa salary grade at tagal ng serbisyo
  • Hanggang 11 bayad na holiday
  • Tulong sa pag-aampon
  • Sick and Safe Leave na naiipon ng isang oras sa bawat 30 oras na nagtrabaho, hanggang 80 oras bawat taon ng kalendaryo maliban kung iba ang hinihingi ng batas
  • Mga programa sa insentibo at pagkilala
  • Pagkakataon para sa pagbili ng equity stock ng empleyado
  • Komprehensibong package ng mga benepisyo