区域经理，五金销售——苏福尔斯
通过建立零售商合作关系并赢得新业务，推动南达科他州、明尼苏达州和内布拉斯加州的五金批发销售。 制定针对客户的销售策略与计划，助力 Emery Jensen 增长营收。
描述
- 拓展区域内现有及潜在 Emery Jensen 客户的盈利性销售。
- 通过仓库订单、行业展会、直运服务和促销计划提升销售额。
- 评估零售商，并为每位客户量身制定销售策略和解决方案。
- 管理客户关系，并协助客户对接 Emery Jensen Distribution。
- 根据需要参加相关行业展会和活动。
- 通过战略销售计划实现年度销售和利润目标。
- 以专业、诚信的态度代表 Emery Jensen。
- 与关键决策者建立关系。
- 在区域内开发新客户和商机。
- 规划并安排每周客户拜访路线和销售电话。
- 向 Emery Jensen 领导团队分享业绩和挑战。
- 与销售支持团队、客户服务中心及其他内部团队合作解决客户问题。
- 与同事交流想法和销售成果。
- 妥善管理差旅、招待和车辆费用。
任职要求
- 优先考虑具备 2 至 5 年企业对企业销售经验者。
- 有五金销售经验者优先。
- 具备出色的倾听和谈判能力。
- 具备出色的口头和书面沟通能力。
- 乐于进行陌生拜访，并为潜在客户准备提案。
- 注重细节、组织能力强、自我驱动，并能适应快节奏、富有创业氛围的工作环境。
- 能够管理多项任务、解决问题并按时完成工作。
- 能够独立工作，并在繁忙的门店环境中达成目标。
- 具备战略思维，尤其擅长制定并执行销售增长计划。
- 愿意使用数据和商业智能报告工具。
- 具备管理多个项目和商机的能力。
- 熟练使用 Microsoft Word、Excel 和 PowerPoint。
- 能够频繁出差，包括过夜行程。
- 须驾驶公司车辆，并符合公司机动车驾驶和保险资格要求。
- 须持有有效的美国驾照，并在截至当前日期前连续持有至少三年。
- 优先考虑拥有文学学士／理学学士学位或同等学历者。
- 能够爬梯、搬运 35 磅重物并整理上架商品。
福利待遇
- 401(k) 计划，提供雇主配比缴款，缴款在第一年即完全归属，另有年度酌情缴款。
- 根据职位和职级提供激励机会。
- 医疗、牙科、视力、伤残及人寿保险保障。
- 入职即可享有 21 天假期，并可享最多六个带薪假日，具体取决于入职月份。
- 外勤岗位配备公司用车、电话和燃油卡。
- 年度关怀周。
- 每年 20 小时带薪志愿服务时间。
- 可通过 Ace Foundation 支持儿童奇迹网络医院和 Ace Helpful Fund。
- 现场课程和讲师授课课程。
- 学费补助。
- 绩效管理不限于常规年度评估。
- 园区活动包括员工答谢周、供应商演示、烧烤聚会和商品销售活动。
- 现场流动服务包括水疗护理、汽车保养、洗车和美容、干洗、牙科和眼科护理、流感疫苗接种及回收服务。
- 员工购买 Ace 产品、旅行、健身、电脑等可享折扣。
- 生育或收养可享带薪亲子假。
- 收养费用报销。
- 员工援助计划提供治疗师和律师咨询、财务指导、老人及儿童照护协助，以及娱乐门票支持。
- 身份盗窃保护。