活动与体验营销总监——远程，美国
领导 Power Digital 的 B2B 活动与体验营销战略，涵盖旗舰活动和高管体验项目。 负责预算、合作伙伴、交付及与商业目标挂钩的绩效衡量。
描述
- 领导 Power Digital 旗舰活动的整体战略与落地执行
- 与营销副总裁和首席营销官共同制定活动目标、目标受众、激活概念、投资水平及成功衡量标准
- 在重点市场制定年度活动组合，包括高管晚宴、客户与潜在客户活动、社区聚会及创意微型活动
- 负责赞助评估与谈判、预算、场地、供应商、制作、邀请、参会者体验、差旅、物流、周边物料、活动流程规划及活动后互动
- 为 Power Digital 领导者准备简报文件、演讲准备、日程安排及现场支持
- 与合作伙伴关系、营销和销售团队协作，使活动与重点受众、客户账户、合作伙伴、营销活动及商业目标保持一致
- 运用 AI 工具改进活动策划、调研、个性化、运营流程及活动后分析
- 创建可规模化的活动手册、日程安排、衡量体系及活动后报告
- 监测活动成果、出席情况、参与度、支出、执行标准及经验教训
- 建立并持续改进 Power Digital 的年度活动与体验营销战略
- 设计令人难忘的品牌激活活动，并开发可规模化的微型活动项目
- 根据安排承担其他适用或相关职责
任职要求
- 拥有至少六年 B2B 活动、体验营销、区域营销或密切相关领域的管理经验，包括负责复杂线下项目
- 具备将活动从战略规划推进至现场交付的实践经验，涵盖预算、赞助、供应商、制作、高管参与及活动后衡量
- 深入了解营销、广告、商务、科技或相关商业生态
- 出色的项目管理和组织能力
- 具备良好的创意判断力，并愿意测试非常规概念
- 沟通清晰、自信，并具备出色的高管沟通能力
- 能够影响利益相关者、与外部各方谈判，并为高曝光度活动做好高管准备
- 具备强烈的主人翁意识和可靠的执行力
- 愿意经常出差，并在活动前、活动中和活动后亲自参与执行
- 依法获准在美国工作
福利待遇
- 为依法获准在美国工作的人员提供完全远程、办公室办公或混合办公安排选择
- 平等机会雇主