高级经理,活动与区域营销 – Forerunner
领导 Forerunner 的活动与区域营销战略,为智能政府软件打造以会议为驱动的销售管道。负责活动组合、预算、供应商及公共部门协会合作伙伴关系。
描述
- 管理 Forerunner 的活动组合和年度预算
- 选择会议及协会会议,包括确定投资级别
- 负责会议从规划到执行的全过程,包括展位、宣传材料、演讲申请、预先安排的会议及现场交付
- 寻找、谈判并管理展位、促销品、印刷、运输和活动服务供应商
- 跟踪活动库存、质量标准和交付时间表
- 策划午餐分享会、协会活动、主题晚宴和地区活动
- 制定活动执行手册、会前简报、会议目标及需求生成后续跟进预期
- 通过赞助谈判、演讲机会、联合举办网络研讨会和培训以及会员沟通,发展协会合作伙伴关系
- 为每场活动制定会议预约和销售管道生成目标
- 衡量活动表现,并将结果应用于未来规划
- 建立以证据为基础的活动组合和可信的线下品牌形象
- 确保销售团队在会议后已有安排好的会议并开展销售管道跟进
- 30%–40%的时间需要出差
- 协助塑造 Forerunner 作为政府及受监管行业智能软件供应商在线下场合的品牌形象
任职要求
- 至少六年市场营销、B2B 活动、区域营销或合作伙伴关系经验
- 有实现明确责任目标的良好记录
- 有领导以销售管道而非出席人数衡量的活动或合作伙伴项目的经验
- 有与协会或渠道合作伙伴合作的经验
- 有谈判赞助或合作伙伴协议的经验
- 出色的书面沟通能力
- 出色的项目管理能力
- 愿意每周有30%–40%的时间出差
- 真正有兴趣向政府销售,或拥有公共部门工作经验
- 能够在日常工作中熟练使用 AI 工具
- 能够适应小型、快速发展的团队中存在的不确定性
- 能够并愿意定期以混合办公模式在 Talent Hub 办公室工作
- 获得为任何美国雇主工作的合法授权,且不受限制
- 目前或未来均不需要雇主提供工作签证赞助
福利待遇
- 有竞争力的薪酬
- 医疗保险
- 视力保险
- 牙科保险
- 401(k) 计划
- 每周一次由公司承担费用的午餐
- 季度健康补贴
- 职业发展津贴
- 股权可能构成整体薪酬福利方案的一部分
- 在公司办公室之一附近进行混合办公
- 学习机会和适当的反馈
- 面对面协作
