Forerunner

51 – 200 Mga Empleyado

Nagbibigay ang Forerunner ng software para sa geospatial intelligence para sa mga pamahalaan at industriyang may regulasyon. Pinagsasama ng map-first na SaaS platform nito ang geospatial data, mga operasyon sa field, at mga workflow na ginagabayan ng AI para sa mga gamit tulad ng pagsunod sa regulasyon, inspeksyon, pagkuha ng permit, pamamahala ng asset, mga programa para sa floodplain at stormwater, pagsubaybay ng grant, at pagtugon sa emerhensiya. Kumokonekta ang platform sa mga kasalukuyang sistema at may mga mobile tool na gumagana offline, awtomatikong pag-uulat at mga notification, at mga AI assistant na tumutulong sa mga team na kumpletuhin ang mga form at maisulong ang mga pag-apruba habang napapangalagaan ang kanilang mga pamumuhunan sa legacy technology. Nasa pagitan ng government technology, SaaS, at construction ang operasyon ng Forerunner, na may team na binubuo ng 51–200 empleyado at mga oportunidad sa trabaho na nakatuon sa mga produktong sumusuporta sa mga pampublikong ahensya at operator ng imprastraktura.

Mga Trabaho sa Kumpanya

Senior na Tagapamahala, mga Kaganapan at Field Marketing – Forerunner

Pangungunahan ang estratehiya ng Forerunner sa mga kaganapan at field marketing upang bumuo ng pipeline na nakabatay sa mga kumperensya para sa matalinong software ng pamahalaan. Pangangasiwaan ang portfolio ng mga kaganapan, badyet, vendor, at pakikipagpartner sa mga asosasyon ng pampublikong sektor.

1 linggo ang nakalipas

$145,000 – $165,000 / taon

Hybrid Full-time Senior Kinakailangang Wika: Ingles Mga Kaganapan

Paglalarawan

Pamahalaan ang portfolio ng mga kaganapan at taunang badyet ng Forerunner
Pumili ng mga kumperensya at pagpupulong ng mga asosasyon, kabilang ang antas ng pamumuhunan
Pangunahan ang mga kumperensya mula pagpaplano hanggang pagpapatupad, kabilang ang mga booth, collateral, pagsusumite ng mga tagapagsalita, mga paunang nai-book na pagpupulong, at paghahatid sa lugar
Humanap, makipagnegosasyon, at mangasiwa ng mga vendor para sa booth, pampromosyong paninda, paglilimbag, pagpapadala, at mga serbisyo ng kaganapan
Subaybayan ang imbentaryo ng kaganapan, mga pamantayan sa kalidad, at mga iskedyul ng paghahatid
Bumuo ng mga lunch-and-learn, sesyon ng asosasyon, mga hapunang may tema, at mga panrehiyong kaganapan
Gumawa ng mga playbook ng kaganapan, pre-event brief, layunin ng pagpupulong, at mga inaasahan sa follow-up para sa demand generation
Bumuo ng mga pakikipagpartner sa asosasyon sa pamamagitan ng negosasyon sa sponsorship, mga pagkakataong magsalita, mga webinar at pagsasanay na co-hosted, at komunikasyon sa mga miyembro
Magtakda ng mga target sa pag-book ng pagpupulong at pagbuo ng pipeline para sa bawat kaganapan
Sukatin ang performance ng kaganapan at gamitin ang mga resulta sa pagpaplano sa hinaharap
Bumuo ng portfolio ng mga kaganapang nakabatay sa ebidensya at kapani-paniwalang presensya ng brand nang personal
Tiyaking may nakaiskedyul na mga pagpupulong ang mga sales team at may follow-up sa pipeline pagkatapos ng mga kumperensya
Maglakbay 30–40% ng oras
Tumulong hubugin kung paano kinakatawan ng Forerunner, isang tagapagbigay ng matalinong software para sa pamahalaan at mga industriyang kinokontrol, ang sarili nito nang personal

Mga Kinakailangan

Hindi bababa sa anim na taong karanasan sa marketing, mga B2B event, field marketing, o pakikipagpartner
Napatunayang rekord ng pagkamit ng mga target na may pananagutan
Karanasan sa pamumuno ng mga kaganapan o programa ng partner na sinusukat batay sa pipeline, hindi sa pagdalo
Karanasan sa pakikipagtulungan sa mga asosasyon o channel partner
Karanasan sa pakikipagnegosasyon ng mga kasunduan sa sponsorship o partnership
Mahusay na kasanayan sa nakasulat na komunikasyon
Mahusay na kakayahan sa pamamahala ng proyekto
Kahandaang maglakbay 30–40% ng oras
Tunay na interes sa pagbebenta sa pamahalaan o dating karanasan sa pampublikong sektor
Sanay sa paggamit ng mga AI tool sa pang-araw-araw na trabaho
Komportableng magtrabaho sa gitna ng kalabuan sa isang maliit at mabilis na team
May kakayahan at kahandaang regular na magtrabaho sa hybrid na modelo mula sa tanggapan ng Talent Hub
Legal na awtorisasyong magtrabaho para sa sinumang employer sa U.S. nang walang mga paghihigpit
Walang kasalukuyan o hinaharap na pangangailangan para sa sponsorship ng employment visa

Mga Benepisyo

Mapagkumpitensyang kompensasyon
Saklaw ng health insurance
Saklaw ng vision insurance
Saklaw ng dental insurance
401(k) plan
Isang tanghalian bawat linggo na sagot ng kumpanya
Quarterly na reimbursement para sa wellness
Allowance para sa professional development
Maaaring bahagi ng kabuuang rewards package ang equity
Hybrid na trabaho malapit sa isa sa mga opisina ng kumpanya
Mga pagkakataon sa pagkatuto at angkop na feedback
Pakikipagtulungan nang personal