knowmad mood là một công ty đa quốc gia cung cấp dịch vụ chuyển đổi số và công nghệ, hỗ trợ các doanh nghiệp hiện đại hóa hoạt động, trải nghiệm khách hàng và nền tảng công nghệ. Công ty kết hợp tư vấn, triển khai phần mềm và chuyên môn kỹ thuật trong các lĩnh vực kênh kỹ thuật số và thương mại, UX/UI, thiết bị di động, nền tảng, dữ liệu và phân tích, hạ tầng đám mây bao gồm AWS, trí tuệ nhân tạo, blockchain, IoT, DevOps, đảm bảo chất lượng, kiểm thử, bảo mật, kiến trúc giải pháp, cùng quản trị Atlassian và CNTT. Công ty phục vụ các khách hàng B2B trong những ngành như ngân hàng, viễn thông, bán lẻ, chăm sóc sức khỏe, năng lượng, ô tô và logistics, tập trung vào các giải pháp số có khả năng mở rộng và quá trình chuyển đổi công nghệ dài hạn.
Kỹ sư Backend Java cấp cao, lĩnh vực dệt may – knowmad mood, làm việc từ xa tại Tây Ban Nha
Vị trí kỹ sư backend Java cấp cao hỗ trợ khách hàng trong lĩnh vực dệt may tại knowmad mood. Làm việc hoàn toàn từ xa trong các dự án microservices hiện đại dựa trên Java và Spring.
Mô tả
- Tham gia phát triển các dự án mới
- Đảm nhiệm vai trò lập trình viên backend Java cấp cao cho khách hàng trong lĩnh vực dệt may
- Chia sẻ ý tưởng với đội ngũ để triển khai các dự án mới
- Làm việc hoàn toàn từ xa
Yêu cầu
- Có kinh nghiệm vững chắc với Java, bao gồm các phiên bản hiện hành như Java 21
- Có kinh nghiệm với Spring và Spring Boot
- Có kinh nghiệm với microservices và kiến trúc hexagonal
- Có kinh nghiệm với OpenAPI và phát triển theo phương pháp API-first
- Có kinh nghiệm với message broker, ưu tiên Kafka
- Có kinh nghiệm vững chắc về kiểm thử
- Có kinh nghiệm với các công cụ giám sát như Grafana
- Kiến thức và kinh nghiệm sử dụng AI trong công việc là một lợi thế
- Có kinh nghiệm làm việc với các phương pháp agile
Phúc lợi
- Đào tạo kỹ thuật, kỹ năng chuyên môn và ngôn ngữ
- Các chứng chỉ chính thức
- Quyền truy cập Udemy Business
- TechDays và các buổi meetup
- Lịch đào tạo
- Làm việc hoàn toàn từ xa
- Hợp đồng lao động không xác định thời hạn
- 26 ngày nghỉ: 22 ngày phép, 2 ngày nghỉ cá nhân và các ngày nghỉ lễ vào ngày 24 và 31 tháng 12
- Giờ làm việc linh hoạt
- Lịch làm việc rút ngắn vào mùa hè trong tháng 7 và tháng 8, từ 8:00 đến 15:00
- Các hoạt động gắn kết đội ngũ
- Chương trình giới thiệu nhân viên
- Văn hóa khích lệ, phản hồi và ghi nhận
- Chương trình phúc lợi linh hoạt bao gồm bảo hiểm y tế, hỗ trợ đi lại, phiếu chăm sóc trẻ em và phiếu ăn
- Kỷ niệm ngày làm việc, sinh nhật và chào mừng thành viên mới chào đời