Softcard ایک فن ٹیک اور موبائل کامرس پلیٹ فارم تھا جسے AT&T Mobility، T-Mobile USA اور Verizon Wireless نے بنایا تھا۔ اس کے NFC سے فعال موبائل والیٹ نے صارفین کو کانٹیکٹ لیس ادائیگیاں کرنے، اپنے فون سے خریداری کرنے اور ایک ہی جگہ لائلٹی سہولیات استعمال کرنے میں مدد دی۔ موبائل ادائیگیوں، ڈیجیٹل والیٹس اور انعامات پر توجہ مرکوز کرتے ہوئے Softcard نے روزمرہ لین دین کو زیادہ تیز اور شخصی بنانے کے لیے ٹیکنالوجی تیار کی، جس کے بعد اسے Google نے حاصل کر لیا۔
فیلڈ سیلز نمائندہ – NAPA آٹو پارٹس
ورجینیا کے فیئر فیکس اور ووڈ برج میں ہول سیل اکاؤنٹس کے ساتھ کام کرتے ہوئے NAPA Auto Parts کی فروخت اور صارفین سے تعلقات بڑھائیں۔ مصنوعات کو فروغ دیں، ممکنہ گاہک بنائیں اور مقامی فروخت کے منصوبوں میں مدد کریں؛ یہ ریموٹ عہدہ ہے۔
تفصیل
- کمپنی کے زیر ملکیت NAPA Auto Parts اسٹورز کے گاہکوں کی تعداد، فروخت اور منافع میں اضافہ کریں۔
- ہول سیل صارفین کو NAPA کی مصنوعات اور پروگراموں سے متعارف کرائیں۔
- فروخت بڑھانے کے لیے مقامی اسٹور مینیجر کے ساتھ منصوبے بنائیں۔
- فعال رابطے کے ذریعے مقامی ممکنہ گاہک تلاش کریں اور ان سے تعلق برقرار رکھیں۔
- صارفین کی ضروریات جان کر ان کے لیے NAPA کی موزوں پیشکشیں تجویز کریں۔
- پروگرام بہتر بنانے اور صارفین کی معلومات بڑھانے کے لیے مینوفیکچرر نمائندوں کے ساتھ تعاون کریں۔
- NAPA eSales پروگراموں کے ذریعے صارفین کو مشغول کریں۔
- NAPA کی مصنوعات اور خدمات پر سیمینار، کلینک اور پریزنٹیشنز کی قیادت کریں۔
- فوری اور مؤثر خدمت کے ذریعے صارفین کے اطمینان میں مدد دیں۔
- ذاتی طور پر یا فون پر صارفین کے مسائل، شکایات اور سوالات حل کریں۔
تقاضے
- ریٹیل یا فیلڈ سیلز کا تجربہ۔
- صارفین پر مرکوز عہدے میں کم از کم دو سال کا تجربہ۔
- فروخت کے اہداف پر مبنی ماحول میں کام کرنے کی صلاحیت۔
- بنیادی فروخت کی مہارتیں، جن میں سیلز کال کی تیاری، صارفین کی ملاقاتوں کا انتظام، مزاحمت سے نمٹنا، فروخت مکمل کرنا اور اکاؤنٹس برقرار رکھنا شامل ہیں۔
- گروپ میٹنگز میں معلومات پیش کرنے کی صلاحیت۔
- درست ڈرائیونگ لائسنس؛ گزشتہ چار برسوں میں حرکت کرتی گاڑی کے ٹریفک قوانین کی زیادہ سے زیادہ دو خلاف ورزیاں۔
- ضرورت کے مطابق اسٹول یا سیڑھی استعمال کرتے ہوئے فرش کے قریب شیلف تک جھکنے اور آٹھ فٹ اونچی شیلف تک پہنچنے کی صلاحیت۔
- پوری شفٹ کھڑے رہنے اور چلنے کی صلاحیت۔
- زیادہ سے زیادہ 60 پاؤنڈ وزن کا سامان اٹھانے کی صلاحیت۔
- واضح گفتگو اور توجہ سے سننے کی مہارت۔
- توقعات طے کرنے، وعدے پورے کرنے، نتائج کا جائزہ لینے اور جواب دہی سنبھالنے کی صلاحیت۔
- کمپنی کے اثاثوں، سامان، گاڑیوں، عمارتوں اور لوگوں کا معائنہ، تحفظ اور دیکھ بھال کرنے کی صلاحیت۔
مراعات
- طبی، دندان سازی اور بصارت کے منصوبے۔
- کمپنی کی مماثل شراکت کے ساتھ 401(k) منصوبہ۔
- تعطیلات، ذاتی چھٹیاں، سرکاری تعطیلات، بیماری کی چھٹی اور والدین کی چھٹی۔
- ملازمین کے لیے اسٹاک خریداری منصوبہ۔
- تعلیمی اخراجات کی واپسی۔
- پیشہ ورانہ ترقی کے مواقع۔
- صحت و تندرستی کے پروگرام۔