Softcard je bila fintech i platforma za mobilnu trgovinu koju su osnovale tvrtke AT&T Mobility, T-Mobile USA i Verizon Wireless. Njezin mobilni novčanik s podrškom za NFC potrošačima je omogućavao beskontaktno plaćanje, kupnju putem telefona i pristup pogodnostima programa vjernosti na jednom mjestu. Usredotočena na mobilna plaćanja, digitalne novčanike i nagrade, Softcard je razvijala tehnologiju osmišljenu za brže i personaliziranije svakodnevne transakcije prije nego što ju je preuzeo Google.
Terenski prodajni predstavnik – NAPA Auto Parts
Razvijajte prodaju NAPA Auto Parts i odnose s veleprodajnim kupcima u Fairfaxu i Woodbridgeu u Virginiji. U ovom radu na daljinu promovirajte proizvode, stvarajte prodajne prilike i podupirite lokalne prodajne planove.
Opis
- Razvijajte poslovnice NAPA Auto Parts u vlasništvu tvrtke, njihovu bazu kupaca, prodaju i dobit.
- Promovirajte proizvode i programe NAPA-e veleprodajnim kupcima.
- S lokalnim voditeljem poslovnice izrađujte planove za povećanje prodaje.
- Aktivnim kontaktiranjem stvarajte i upravljajte lokalnim prodajnim prilikama.
- Prepoznajte potrebe kupaca i povežite ih s ponudom NAPA-e.
- Surađujte s predstavnicima proizvođača kako biste unaprijedili programe i znanje kupaca.
- Uključujte kupce putem programa NAPA eSales.
- Vodite seminare, radionice i prezentacije o proizvodima i uslugama NAPA-e.
- Podržavajte zadovoljstvo kupaca brzom i susretljivom uslugom.
- Osobno ili telefonom rješavajte probleme, pritužbe i pitanja kupaca.
Zahtjevi
- Iskustvo u maloprodaji ili terenskoj prodaji.
- Najmanje dvije godine iskustva na poslovima usmjerenima na kupce.
- Sposobnost rada u okruženju s prodajnim kvotama.
- Osnovne prodajne vještine, uključujući pripremu prodajnih poziva, vođenje sastanaka s kupcima, odgovaranje na otpor, zaključivanje prodaje i održavanje poslovnih računa.
- Sposobnost predstavljanja informacija na grupnim sastancima.
- Važeća vozačka dozvola i najviše dva prekršaja u vožnji u posljednje četiri godine.
- Sposobnost saginjanja do polica u razini poda i dosezanja polica do visine od osam stopa uz uporabu klupice ili ljestava prema potrebi.
- Sposobnost stajanja i hodanja tijekom cijele smjene.
- Sposobnost podizanja robe težine do 60 funti.
- Jasno izražavanje i pažljivo slušanje.
- Sposobnost postavljanja očekivanja, ispunjavanja obveza, praćenja rezultata i preuzimanja odgovornosti.
- Sposobnost pregledavanja, zaštite i održavanja imovine tvrtke, robe, vozila, zgrada i ljudi.
Pogodnosti
- Zdravstveno, stomatološko i oftalmološko osiguranje.
- Plan 401(k) uz sufinanciranje tvrtke.
- Godišnji odmor, osobni dani, blagdani, bolovanje i roditeljski dopust.
- Plan kupnje dionica za zaposlenike.
- Naknada troškova školovanja.
- Mogućnosti profesionalnog razvoja.
- Programi za dobrobit zaposlenika.