Q ENERGY
Q ENERGY
Q ENERGY розробляє, будує та управляє масштабними проєктами у сфері відновлюваної енергетики по всій Європі. Діяльність компанії охоплює сонячну енергетику, наземні й морські вітрові електростанції, системи зберігання енергії, гібридні електростанції та зелений водень, включаючи весь життєвий цикл проєктів — від розроблення до експлуатації. Компанія співпрацює з партнерами, які підтримують принципи сталого розвитку, щоб створювати комплексні рішення для переходу Європи до низьковуглецевої енергетичної системи.

Фахівець із бухгалтерського обліку та оподаткування | Q ENERGY | Гібридна робота в Іспанії

Підтримка бухгалтерського обліку, дотримання податкових вимог, звітності за МСФЗ і FP&A у сфері відновлюваної енергетики Q ENERGY в Іспанії.

Опис

  • Готувати та перевіряти щомісячне закриття за іспанськими ЗПБО
  • Консолідувати щомісячні звіти відповідно до МСФЗ
  • Вести регулярну податкову звітність, зокрема з ПДВ, податку у джерела виплати та податку на прибуток підприємств
  • Надавати консультації щодо ПДВ, місцевих податків та інших податкових питань
  • Допомагати готувати й перевіряти річну фінансову звітність
  • Брати участь у FP&A, бюджетуванні та прогнозуванні
  • Забезпечувати дотримання вимог внутрішнього контролю та точність фінансових даних
  • Координувати підготовку до аудиту та співпрацювати із зовнішніми аудиторами
  • Удосконалювати й оптимізувати процеси фінансової звітності
  • Виконувати додаткові фінансові завдання за потреби

Вимоги

  • Вища освіта у сфері фінансів, бухгалтерського обліку, бізнес-адміністрування або суміжній дисципліні
  • Щонайменше чотири роки професійного досвіду на аналогічній посаді
  • Ґрунтовне знання іспанських ЗПБО та МСФЗ
  • Практичний досвід дотримання вимог щодо ПДВ, податку на прибуток підприємств і податку у джерела виплати
  • Практичні знання SAP
  • Високий рівень володіння Microsoft Office, особливо Excel
  • Професійне усне й письмове володіння іспанською та англійською мовами
  • Резюме необхідно подати англійською мовою

Переваги

  • Ноутбук, монітор, навушники та корпоративний телефон за потреби
  • Гнучкий робочий графік
  • Гібридний формат: три дні в офісі та два дні мобільної роботи
  • 30 робочих днів щорічної відпустки
  • Безкоштовне медичне страхування за колективним планом із доступними варіантами страхування для родини
  • Корпоративні знижки за програмою Corporate Benefits
  • Програма гнучкої винагороди з потенційною економією до 30% річної зарплати на харчуванні, догляді за дітьми та транспорті
  • Структурований процес адаптації
  • Підтримувальне робоче середовище з допомогою у професійному та особистому розвитку