Q ENERGY sviluppa, costruisce e gestisce progetti di energia rinnovabile su larga scala in tutta Europa. Le sue attività comprendono l’energia solare, l’eolico terrestre e offshore, lo stoccaggio dell’energia, gli impianti ibridi e l’idrogeno verde, coprendo l’intero ciclo di vita dei progetti, dallo sviluppo alla gestione operativa. L’azienda collabora con partner impegnati nella sostenibilità per fornire soluzioni integrate che sostengono la transizione dell’Europa verso un sistema energetico a minori emissioni di carbonio.
Specialista di Contabilità e Fiscalità | Q ENERGY | Ibrido in Spagna
Supporta la contabilità, la conformità fiscale, la reportistica IFRS e le attività di pianificazione e analisi finanziaria per il business delle energie rinnovabili di Q ENERGY in Spagna.
Descrizione
- Preparare e verificare le chiusure mensili secondo i principi contabili spagnoli
- Consolidare i report mensili in conformità agli IFRS
- Gestire gli adempimenti fiscali ricorrenti, inclusi IVA, ritenute e imposta sul reddito delle società
- Fornire consulenza su IVA, imposte locali e altre questioni fiscali
- Collaborare alla preparazione e alla verifica del bilancio annuale
- Contribuire alle attività di pianificazione finanziaria, budgeting e previsione
- Garantire la conformità dei controlli interni e l’accuratezza finanziaria
- Coordinare la preparazione degli audit e collaborare con i revisori esterni
- Migliorare e semplificare i processi di reporting finanziario
- Gestire ulteriori attività finanziarie secondo necessità
Requisiti
- Laurea in finanza, contabilità, amministrazione aziendale o disciplina affine
- Almeno quattro anni di esperienza professionale in un ruolo analogo
- Solida conoscenza dei principi contabili spagnoli e degli IFRS
- Esperienza pratica nella conformità relativa a IVA, imposta sul reddito delle società e ritenute
- Conoscenza operativa di SAP
- Conoscenza avanzata di Microsoft Office, in particolare Excel
- Conoscenza professionale scritta e parlata dello spagnolo e dell’inglese
- CV presentato in inglese
Benefit
- Laptop, monitor, cuffie e telefono aziendale quando necessario
- Orario di lavoro flessibile
- Modalità ibrida con tre giorni in ufficio e due giorni di lavoro mobile
- 30 giorni lavorativi di ferie all’anno
- Assicurazione sanitaria gratuita tramite un piano collettivo, con opzioni convenienti di copertura familiare
- Sconti aziendali tramite il programma Corporate Benefits
- Programma di remunerazione flessibile che offre un potenziale risparmio fino al 30% dello stipendio annuo per pasti, assistenza all’infanzia e trasporti
- Processo di onboarding strutturato
- Ambiente di lavoro collaborativo con supporto allo sviluppo professionale e personale