T-Mobile — американська телекомунікаційна компанія, що надає послуги бездротового зв’язку та побудувала свій підхід до мобільних сервісів і клієнтського досвіду навколо концепції «Un-carrier». Її діяльність охоплює бездротовий зв’язок, гнучкі тарифні плани та подальше розширення мережі 5G, а кар’єрні можливості включають роботу у сфері продажів для бізнесу, технологій і клієнтського досвіду. T-Mobile також підтримує працівників, пропонуючи такі пільги, як медичне страхування, відпустка для догляду за дитиною та освітні програми, що відображає прагнення компанії створювати якісний досвід як для працівників, так і для клієнтів.
Аналітик з інтеграції бізнес-ризиків і технологічних ризиків
Допомагайте посилювати бізнес-контролі та технологічні засоби контролю T-Mobile: оцінюйте ризики, створюйте автоматизовані запобіжники й готуйте команди до аудитів. Робота охоплює комплаєнс, ІТ-проєкти, нові технології та звітність щодо ризиків.
Опис
- Оцінювати ризики в бізнес- та ІТ-ініціативах, зокрема під час міграції до хмари, розгортання систем, автоматизації, змін процесів і застосування ШІ.
- Перевіряти системи й процеси, щоб виявляти ризики, пов’язані із SOX, операційною діяльністю та іншими вимогами комплаєнсу.
- Оцінювати процеси, засоби контролю й системи, а потім координувати усунення прогалин у комплаєнсі.
- Створювати сценарії та моделі ризиків для оцінювання ймовірності й наслідків.
- Підтримувати перехід від ручних засобів контролю до автоматизованих вбудованих запобіжників.
- Розробляти бізнес-контролі й технологічні засоби контролю за допомогою GRC-систем і стандартів NIST, COBIT, бухгалтерського обліку, аудиту та SOX.
- Працювати із загальними ІТ-контролями, цілісністю даних і засобами контролю життєвого циклу Agile-розробки програмного забезпечення.
- Співпрацювати з командами ІТ, комплаєнсу та бізнесу для створення масштабованих засобів контролю.
- Підтримувати постійний моніторинг за допомогою GRC-платформ і звітності на основі даних.
- Координувати програми управління ризиками ІТ-проєктів від початку до завершення, зокрема навчання власників засобів контролю.
- Оцінювати вплив змін у бізнесі та ІТ і рекомендувати способи зниження ризиків.
- Відстежувати виявлені ризики та координувати їх усунення.
- Об’єднувати зацікавлені сторони з технологічного напряму, комплаєнсу, аудиту та бізнесу.
- Пояснювати технічні ризики зрозумілою для бізнес-партнерів мовою.
- Долучатися до семінарів щодо ризиків, пов’язаних із ШІ, автоматизацією та новими технологіями.
- Створювати й підтримувати інформаційні панелі ключових індикаторів ризику, стану засобів контролю та поступу заходів зі зниження ризиків.
- Готуватися до аудитів, ведучи докладну документацію, збираючи докази й описуючи процеси.
- Використовувати інструменти візуалізації даних, щоб надавати зацікавленим сторонам практичні висновки.
Вимоги
- Ступінь бакалавра з управління ІТ-ризиками, інформаційних систем, бізнесу або суміжної галузі та щонайменше один рік відповідного досвіду або еквівалентне поєднання освіти й досвіду.
- Бажано: від 1 до 4 років досвіду в управлінні ІТ-ризиками, ІТ-комплаєнсі, управлінні корпоративними ризиками, аудиті або суміжній сфері.
- Практичні знання SOX, NIST, ISO 27001, COSO та систем управління ризиками й засобами контролю COBIT.
- Обізнаність з автоматизацією, управлінням ШІ, аспектами хмарних ризиків та Agile Scrum.
- Розвинені аналітичні навички, навички документування та розв’язання проблем.
- Здатність ефективно співпрацювати з бізнес- і технічними командами.
- Право на легальну роботу у США.
- Вік від 18 років.
- Бажано мати сертифікати CISA, CRISC, CISM, CISSP або Agile/Six Sigma.
Переваги
- Конкурентна базова оплата та пакет винагороди.
- Щорічне надання акцій.
- План придбання акцій працівниками.
- План 401(k).
- Цілорічний безкоштовний доступ до фінансових консультантів.
- Річний бонус або періодичні заохочувальні виплати чи бонуси за продажі — залежно від посади.
- Медичне, стоматологічне страхування та страхування зору.
- Рахунок гнучких витрат.
- Оплачувана відпустка.
- До 12 оплачуваних святкових днів.
- Оплачувана відпустка для батьків і з сімейних обставин.
- Підтримка у створенні сім’ї.
- Резервний догляд.
- Розширена підтримка сім’ї.
- Субсидія на догляд за дітьми.
- Допомога з оплатою навчання.
- Консультації щодо навчання в коледжі.
- Страхування на випадок короткострокової та довгострокової непрацездатності.
- Додаткове страхування від випадкової смерті та каліцтва.
- Додаткове страхування від нещасних випадків.
- Додаткове страхування життя.
- Додаткове страхування непрацездатності.
- Додаткове страхування на випадок тривалого догляду.
- Знижки на мобільний зв’язок і домашній інтернет.
- Страхування домашніх тварин.
- Програми для поїздок на роботу та громадського транспорту.
- Можливості професійного розвитку.