T-Mobile es una empresa estadounidense de telecomunicaciones inalámbricas basada en su enfoque «Un-carrier» para los servicios móviles y la experiencia del cliente. Su actividad abarca la conectividad inalámbrica, los planes flexibles y la expansión continua de su red 5G, mientras que sus oportunidades profesionales incluyen ventas empresariales, tecnología y experiencia del cliente. T-Mobile también destaca el apoyo a sus empleados mediante beneficios como seguro médico, licencia parental y programas educativos, lo que refleja su enfoque en crear experiencias sólidas tanto para sus empleados como para sus clientes.
Analista de integración de riesgos empresariales y tecnológicos
Ayuda a fortalecer los controles empresariales y tecnológicos de T-Mobile mediante la evaluación de riesgos, la creación de salvaguardas automatizadas y la preparación de los equipos para auditorías. El puesto abarca cumplimiento, proyectos de TI, tecnologías emergentes e informes de riesgos.
Estados Unidos
Kansas
Texas68.800 $ – 124.100 $ / año
HíbridoTiempo completoJuniorIdioma Obligatorio: inglésAnalista de negociosDescripción
- Evalúa los riesgos de iniciativas empresariales y de TI, incluidas migraciones a la nube, implementaciones de sistemas, automatización, cambios en procesos y aplicaciones de IA.
- Revisa sistemas y procesos para identificar riesgos relacionados con SOX, operaciones y otros requisitos de cumplimiento.
- Evalúa procesos, controles y sistemas, y coordina medidas correctivas para cerrar brechas de cumplimiento.
- Crea escenarios y modelos de riesgo que estiman su probabilidad e impacto.
- Apoya la transición de controles manuales a salvaguardas automatizadas e integradas.
- Desarrolla controles empresariales y tecnológicos mediante sistemas GRC y los estándares NIST, COBIT, contabilidad, auditoría y SOX.
- Aborda los controles generales de TI, la integridad de los datos y los controles del ciclo de vida del desarrollo de software ágil.
- Colabora con los equipos de TI, Cumplimiento y Negocio para establecer controles escalables.
- Apoya el monitoreo continuo mediante plataformas GRC e informes basados en datos.
- Supervisa programas de riesgo de proyectos de TI de principio a fin, incluida la capacitación de los responsables de los controles.
- Evalúa los efectos de los cambios empresariales y de TI, y recomienda formas de reducir los riesgos.
- Da seguimiento a los hallazgos de riesgo y coordina su remediación.
- Conecta a las partes interesadas de Tecnología, Cumplimiento, Auditoría y Negocio.
- Explica los riesgos técnicos en términos relevantes para los socios del negocio.
- Contribuye a talleres sobre riesgos relacionados con la IA, la automatización y las tecnologías emergentes.
- Crea y mantiene paneles de indicadores clave de riesgo, estado de los controles y avances en la mitigación.
- Prepara auditorías manteniendo documentación, evidencias y descripciones de procesos exhaustivas.
- Utiliza herramientas de visualización de datos para ofrecer información práctica a las partes interesadas.
Requisitos
- Licenciatura en Gestión de Riesgos de TI, Sistemas de Información, Negocios o un campo relacionado, y al menos un año de experiencia pertinente; se acepta una combinación equivalente de estudios y experiencia.
- Se prefiere entre uno y cuatro años de experiencia en gestión de riesgos de TI, cumplimiento de TI, riesgo empresarial, auditoría o un área similar.
- Conocimiento práctico de SOX, NIST, ISO 27001, COSO y los marcos de riesgos y controles COBIT.
- Familiaridad con automatización, gobernanza de IA, consideraciones de riesgo en la nube y Scrum ágil.
- Sólidas capacidades analíticas, de documentación y resolución de problemas.
- Capacidad para colaborar eficazmente con equipos empresariales y técnicos.
- Autorización para trabajar legalmente en Estados Unidos.
- Tener al menos 18 años.
- Se prefieren certificaciones CISA, CRISC, CISM, CISSP o de Agile/Six Sigma.
Beneficios
- Salario base competitivo y paquete de compensación.
- Asignación anual de acciones.
- Plan de compra de acciones para empleados.
- Plan 401(k).
- Acceso gratuito durante todo el año a asesores financieros.
- Bonificación anual o incentivo o bonificación periódica por ventas, según el puesto.
- Seguro médico, dental y de visión.
- Cuenta de gastos flexibles.
- Tiempo libre remunerado.
- Hasta 12 días festivos remunerados.
- Licencia parental y familiar remunerada.
- Beneficios para formar una familia.
- Cuidado de respaldo.
- Apoyo familiar ampliado.
- Subsidio para cuidado infantil.
- Ayuda para la matrícula.
- Asesoramiento universitario.
- Cobertura por incapacidad a corto y largo plazo.
- Cobertura opcional por muerte accidental y desmembramiento.
- Cobertura opcional por accidentes.
- Seguro de vida opcional.
- Seguro opcional por incapacidad.
- Seguro opcional de cuidados a largo plazo.
- Descuentos en servicios móviles e internet residencial.
- Seguro para mascotas.
- Programas de transporte y traslado al trabajo.
- Oportunidades de desarrollo profesional.