Talentful
Talentful
Talentful เป็นผู้ให้บริการเอาต์ซอร์สกระบวนการสรรหาบุคลากร (RPO) แบบฝังตัว ซึ่งสนับสนุนบริษัทเทคโนโลยีในการจ้างงานและการเติบโตในระดับโลก แพลตฟอร์มบุคลากร AI ที่เป็นกรรมสิทธิ์ของบริษัทช่วยรองรับบริการสรรหาบุคลากรแบบครบวงจรที่มีการบริหารจัดการตั้งแต่ต้นจนจบ ขณะที่ผู้สรรหาบุคลากรแบบฝังตัวจะทำงานเป็นส่วนหนึ่งของทีมลูกค้า Talentful มุ่งเน้นการสรรหาบุคลากรด้านเทคโนโลยี ด้านการเข้าสู่ตลาด ตลอดจนตำแหน่งงานทั่วไปและงานธุรการ ช่วยให้บริษัทต่าง ๆ สร้างทีมได้อย่างมีประสิทธิภาพผ่านรูปแบบการสรรหาบุคลากรที่คล่องตัวและมุ่งเน้นองค์กร

ผู้สรรหาบุคลากร GTM อาวุโส – สัญญา 6 เดือน ทำงานแบบไฮบริดในซิดนีย์

Talentful กำลังมองหาผู้สรรหาบุคลากร GTM อาวุโสเพื่อสรรหาบุคลากรสายงานพาณิชย์ให้แก่ลูกค้าเทคโนโลยีที่เติบโตอย่างรวดเร็ว. คุณจะทำงานอย่างใกล้ชิดกับลูกค้าและผู้มีส่วนเกี่ยวข้องในฐานะส่วนหนึ่งของความร่วมมือด้านการสรรหาบุคลากรแบบฝังตัว.

รายละเอียด

  • สรรหาและดึงดูดผู้สมัครคุณภาพสูงสำหรับตำแหน่งงานของลูกค้า
  • ใช้วิธีการค้นหาผู้สมัครขั้นสูง รวมถึง LinkedIn และแนวทางสร้างสรรค์ เพื่อระบุผู้สมัครที่ไม่ได้กำลังหางาน
  • ทำความเข้าใจและมีส่วนร่วมกับวัฒนธรรมของลูกค้ารายหนึ่งอย่างลึกซึ้ง พร้อมสนับสนุนความต้องการด้านการสรรหาบุคลากรของลูกค้า
  • ให้คำแนะนำแก่ผู้มีส่วนเกี่ยวข้องระดับอาวุโสเกี่ยวกับคุณค่าของแนวทางการบริหารบุคลากรที่มีประสิทธิภาพ
  • สรรหาบุคลากรสำหรับสายงานพาณิชย์หลากหลายด้าน

คุณสมบัติ

  • มีประสบการณ์ด้านการสรรหาบุคลากรสายงานพาณิชย์อย่างน้อยสี่ปีในสภาพแวดล้อมที่มีความรวดเร็ว รวมถึงประสบการณ์สรรหาบุคลากรสำหรับตำแหน่งเฉพาะทาง
  • หากมีประสบการณ์ด้านการสรรหาบุคลากรภายในองค์กรอย่างน้อยหนึ่งปีจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
  • มีความสามารถในการค้นหาและสรรหาผู้สมัครที่แข็งแกร่ง
  • มีประสบการณ์ใช้งานการค้นหาแบบ Boolean ในทางปฏิบัติ
  • มีทักษะการสื่อสารทั้งการเขียนและการพูดเป็นเลิศ
  • มีทักษะการจัดการและใส่ใจในรายละเอียดเป็นอย่างดี
  • มีทักษะการสื่อสารอย่างมืออาชีพกับผู้สมัครและผู้มีส่วนเกี่ยวข้องภายในองค์กร
  • สามารถทำงานในตำแหน่งงานแบบไฮบริดในซิดนีย์ โดยเข้าทำงานที่สำนักงานสองถึงสามวันต่อสัปดาห์

สวัสดิการ

  • โอกาสในการเรียนรู้และพัฒนาวิชาชีพ
  • รูปแบบการทำงานที่ยืดหยุ่น รวมถึงตัวเลือกการทำงานแบบไฮบริดหรือทางไกลที่เหมาะกับไลฟ์สไตล์ของคุณ
  • ทางเลือกด้านการดูแลสุขภาพ รวมถึงเงินสมทบจากนายจ้างสำหรับประกันสุขภาพ
  • เงินสนับสนุนด้านสุขภาวะรายเดือนสำหรับสุขภาพกาย การเงิน หรือสุขภาพจิต
  • สมาชิก Deskpass สำหรับพื้นที่ทำงานร่วมกันทั่วโลก
  • สิทธิการลาเพื่อเลี้ยงดูบุตรที่เพิ่มขึ้น รวมถึงการลาคลอดโดยได้รับค่าจ้าง 14 สัปดาห์ และการลาเพื่อบิดาโดยได้รับค่าจ้าง 3 สัปดาห์หลังทำงานครบหนึ่งปี
  • เงินสมทบกองทุนบำนาญในจำนวนที่นายจ้างสมทบให้ หรือสิทธิ์เข้าร่วมแผน 401(k)