Talentfulは、テクノロジー企業の採用とグローバルな成長を支援する、組み込み型の採用プロセス・アウトソーシング（RPO）サービスプロバイダーです。独自のAI人材プラットフォームを活用し、採用プロセス全体を一貫して管理するサービスを提供しています。また、組み込み型のリクルーターがクライアントのチームの一員として業務に携わります。Talentfulは、技術職、事業開発・営業などの市場開拓職、ならびに一般管理・バックオフィス職の採用に注力し、アジャイルでエンタープライズ志向の採用モデルを通じて、企業の効率的なチーム構築を支援しています。
シニアGTMリクルーター｜6か月契約、シドニー・ハイブリッド勤務
Talentfulは、高成長テクノロジー企業のクライアントに向けて、営業系人材を発掘するシニアGTMリクルーターを募集しています。 組み込み型の採用パートナーとして、クライアントや関係者と緊密に連携します。
仕事内容
- クライアントの求人に向けて優秀な候補者を発掘し、惹きつける
- LinkedInをはじめとする高度なソーシング手法や創造的なアプローチを活用し、転職活動をしていない候補者を見つける
- 1社の企業文化に深く入り込みながら、その採用ニーズを支援する
- 効果的な人材施策の価値について、シニアステークホルダーに助言する
- 幅広い営業系職種の採用を担当する
応募要件
- 変化の速い環境での営業系採用経験が4年以上あり、専門性の高い職種の採用経験を含むこと
- 企業内採用の経験が1年以上あることが望ましい
- 候補者を発掘する優れた能力
- ブール検索の実務経験
- 優れた文章力および口頭でのコミュニケーション能力
- 卓越した組織力と細部への注意力
- 候補者や社内ステークホルダーとプロフェッショナルに意思疎通できる能力
- シドニーでのハイブリッド勤務が可能で、週2〜3日はオフィス勤務できること
福利厚生
- 学習およびキャリア開発の機会
- ライフスタイルに合わせたハイブリッド勤務やリモート勤務を含む柔軟な働き方
- 雇用主による健康保険料の拠出を含むヘルスケア制度
- 身体的、経済的、またはメンタルヘルスを支援する月額ウェルネス手当
- 世界各地のコワーキングスペースを利用できるDeskpassメンバーシップ
- 勤続1年後に14週間の有給産休と3週間の有給育児休暇を含む、拡充された育児休暇
- 年金拠出のマッチング、または401(k)プランへの加入