Reed
Reed
Reed เป็นบริษัทจัดหางานและให้คำปรึกษาด้านทรัพยากรบุคคลที่บริหารโดยครอบครัว โดยสนับสนุนผู้หางานและนายจ้างในด้านการทำงานมาตั้งแต่ปี 1960 บริษัทดำเนินงานครอบคลุม 20 ภาคส่วน ให้บริการสนับสนุนการหางาน คู่มือเงินเดือน และบริการจัดหาบุคลากรสำหรับตำแหน่งงานชั่วคราว งานประจำ และงานระหว่างช่วงเปลี่ยนผ่าน การสรรหาบุคลากรของ Reed ได้รับการสนับสนุนจากฐานข้อมูลผู้สมัครงานที่ใหญ่ที่สุดแห่งหนึ่งของสหราชอาณาจักร รวมถึงความร่วมมือกับองค์กรกว่า 30,000 แห่งในสหราชอาณาจักร

ผู้จัดการฝ่ายปฏิบัติการ – ปีเตอร์โบโรห์, ทำงานที่สถานที่ปฏิบัติงาน

เป็นผู้นำสำนักงานและสัญญาด้านการสนับสนุนการจ้างงานของ Reed in Partnership ในปีเตอร์โบโรห์ ดูแลทีม ผลการดำเนินงาน งบประมาณ มาตรฐานคุณภาพ และความสัมพันธ์กับผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย

รายละเอียด

  • บริหารผลการดำเนินงานของสำนักงานและสัญญาหลายแห่ง
  • ส่งมอบงานตามสัญญาภายในงบประมาณและมาตรฐานคุณภาพที่ตกลงกัน
  • แก้ไขปัญหาในกระบวนการทำงานและสนับสนุนความก้าวหน้าตามช่วงสำคัญของผู้เข้าร่วม
  • โค้ช สร้างแรงจูงใจ และพัฒนาสมาชิกในทีม
  • ส่งเสริมการดำเนินงานที่มีประสิทธิภาพและพลวัตเชิงบวกภายในทีม
  • ติดตามกระบวนการขายและช่วยทีมสนับสนุนผู้เข้าร่วมให้เข้าสู่การจ้างงานที่ยั่งยืน
  • สร้างความสัมพันธ์ทางวิชาชีพกับผู้มีส่วนได้ส่วนเสียภายใน นายจ้าง และองค์กรนายจ้าง
  • ดูแลทรัพยากรทางการเงินและสถานที่ที่เกี่ยวข้อง
  • ผลักดันการปรับปรุงอย่างต่อเนื่องในระดับทีมและมีส่วนร่วมในโครงการริเริ่มขององค์กรในวงกว้าง

คุณสมบัติ

  • มีประสบการณ์อย่างกว้างขวางในการบริหารทีมจากหลายสำนักงานและสัญญาในภาคส่วนการสนับสนุนการจ้างงาน
  • มีประสบการณ์ในการออกแบบและนำกระบวนการปฏิบัติงานที่ซับซ้อนไปใช้กับหลายทีม
  • มีวุฒิการศึกษาหรือคุณวุฒิที่เกี่ยวข้อง
  • มี A-Level อย่างน้อยสองวิชาหรือประกาศนียบัตร Level 3 ที่เทียบเท่า
  • มี GCSE English Language ระดับเกรด B ขึ้นไป คุณวุฒิ Level 2 ที่เทียบเท่า หรือผ่านการประเมินทักษะการอ่านเขียน Level 2 ในขั้นตอนสัมภาษณ์ โดยยอมรับคุณวุฒิเทียบเท่าจากต่างประเทศด้วย
  • แสดงให้เห็นว่าสอดคล้องกับคุณลักษณะของผู้จัดการฝ่ายปฏิบัติการ
  • มีความเข้าใจในสัญญาที่ได้รับเงินสนับสนุนจากภาครัฐและมาตรฐาน OSTED เมื่อเกี่ยวข้อง
  • มีความสามารถด้านงานธุรการที่ดี
  • มีทักษะด้านคอมพิวเตอร์และเทคโนโลยีที่ดี
  • มีทักษะคณิตศาสตร์พื้นฐานและการใช้สเปรดชีต
  • มีทักษะการสื่อสารเป็นลายลักษณ์อักษรและการจัดเก็บบันทึกที่ดี
  • สนใจทำงานร่วมกับผู้คนและพร้อมเรียนรู้
  • พร้อมเดินทาง
  • พึงประสงค์: มีประสบการณ์จัดโครงการสำหรับกลุ่มผู้ด้อยโอกาส
  • พึงประสงค์: มีประสบการณ์จัดโครงการการเรียนรู้พื้นฐานหรืออาชีวศึกษา
  • พึงประสงค์: สามารถใช้เทคโนโลยีเพื่อสร้างผลลัพธ์
  • พึงประสงค์: มีความรู้เกี่ยวกับระบบสวัสดิการและสิทธิประโยชน์
  • พึงประสงค์: สนใจการพัฒนาอาชีพและการพัฒนาตนเอง
  • พึงประสงค์: สถานการณ์ส่วนตัวเอื้อให้เดินทางภายในสหราชอาณาจักรได้เป็นจำนวนมาก
  • พึงประสงค์: ใช้ภาษามากกว่าหนึ่งภาษาได้อย่างคล่องแคล่ว

สวัสดิการ

  • วันลาพักร้อนประจำปี 25 วัน โดยคิดตามสัดส่วนสำหรับงานพาร์ตไทม์ พร้อมวันหยุดธนาคารตามกฎหมาย
  • โครงการบำนาญ Reed
  • การฝึกอบรมด้านการบริหารและภาวะผู้นำที่ได้รับรางวัล
  • กองทุนพัฒนาวิชาชีพและการพัฒนาตนเอง
  • ทบทวนค่าตอบแทนปีละสองครั้ง
  • ตารางเวลาการทำงานที่ยืดหยุ่น
  • โอกาสด้านการฝึกอบรม การพัฒนา และความก้าวหน้า
  • โครงการรับประกันการสัมภาษณ์สำหรับผู้สมัครที่มีความพิการซึ่งผ่านเกณฑ์ขั้นต่ำ