Medline Industries, LP
Medline Industries, LP
Medline Industries, LP เป็นบริษัทด้านการดูแลสุขภาพที่ดำเนินงานครอบคลุมการผลิตผลิตภัณฑ์ทางการแพทย์ ห่วงโซ่อุปทาน โลจิสติกส์ และการสนับสนุนด้านคลินิก บริษัทมีผลิตภัณฑ์ทางการแพทย์ในพอร์ตโฟลิโอกว่า 335,000 รายการ พร้อมคลังสินค้ารวมพื้นที่กว่า 28 ล้านตารางฟุต และบุคลากรทั่วโลกราว 43,000 คน Medline ให้บริการผู้ให้บริการด้านการดูแลสุขภาพในหลากหลายจุดบริการ โดยผสานการเข้าถึงผลิตภัณฑ์ ความสามารถด้านการจัดจำหน่าย ความยืดหยุ่นของห่วงโซ่อุปทาน และความเชี่ยวชาญด้านคลินิก เพื่อช่วยให้ลูกค้าปรับปรุงผลลัพธ์ด้านการดำเนินงาน การเงิน และการดูแลผู้ป่วย

ผู้จัดการบัญชี ฝ่ายดูแลผู้ป่วย – เยอรมนี (ทำงานทางไกล)

ขับเคลื่อนการเติบโตด้านเวชภัณฑ์ของ Medline ในเยอรมนีตะวันตกเฉียงใต้ ผ่านการบริหารบัญชีลูกค้าด้านสุขภาพ กลยุทธ์การขาย การเจรจาต่อรอง และการพัฒนาภูมิภาค

รายละเอียด

  • พัฒนาและบริหารบัญชีลูกค้าในภูมิภาค
  • รับผิดชอบวงจรการขายทั้งหมดตั้งแต่การหาลูกค้าเป้าหมายจนถึงการลงนามสัญญา
  • ประเมินโอกาสทางการตลาดและกำหนดกลยุทธ์การขาย
  • ให้คำปรึกษาและเจรจากับทีมจัดซื้อ บุคลากรทางการพยาบาล และผู้เชี่ยวชาญด้านการแพทย์
  • ดำเนินโครงการริเริ่มที่ช่วยปรับปรุงกระบวนการและกระชับความสัมพันธ์กับลูกค้า
  • ดูแลข้อมูลโอกาสการขายใน CRM ให้เป็นปัจจุบันและจัดทำประมาณการที่แม่นยำ
  • กำกับการพัฒนาเชิงกลยุทธ์และการดำเนินงานประจำวันของพื้นที่ที่ได้รับมอบหมาย
  • สร้างความร่วมมือระยะยาวและโซลูชันที่เหมาะสมสำหรับผู้ให้บริการด้านสุขภาพ

คุณสมบัติ

  • วุฒิการศึกษาระดับมหาวิทยาลัยหรือประสบการณ์เทียบเท่าในงานขาย
  • มีผลงานที่พิสูจน์ได้ในการขายแบบ B2B
  • มีความคิดเชิงกลยุทธ์ควบคู่กับความสามารถในการลงมือปฏิบัติอย่างมีประสิทธิภาพ
  • มีรูปแบบการทำงานที่กำกับตนเองได้และมุ่งเน้นผลลัพธ์
  • มีทักษะการสื่อสารและการเจรจาต่อรองเป็นเลิศ
  • มีประสบการณ์ในโรงพยาบาลหรืออุปกรณ์การแพทย์จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
  • ใช้ภาษาเยอรมันได้ดีมากและภาษาอังกฤษได้ดี
  • มีความสามารถในการใช้งาน Microsoft Office
  • พร้อมเดินทางไปปฏิบัติงานประมาณ 60–80%

สวัสดิการ

  • โปรแกรมโบนัสตามผลงานโดยไม่มีเพดาน
  • วันหยุดพักผ่อนโดยได้รับค่าจ้าง 30 วัน
  • มีรถยนต์บริษัทให้ใช้ส่วนตัว
  • กองทุนบำนาญจากการทำงานที่นายจ้างให้การสนับสนุน
  • โปรแกรมการเรียนรู้และพัฒนาวิชาชีพที่หลากหลาย
  • การเริ่มงานอย่างเป็นระบบ
  • JobRad และสิทธิประโยชน์ของบริษัท
  • กิจกรรมของทีมและวัฒนธรรมการทำงานที่ให้ความเคารพ
  • ค่าตอบแทนสอดคล้องกับตลาดพร้อมแผนโบนัส
  • โอกาสเข้ารับการฝึกอบรมหลายรูปแบบ
  • โครงการช่วยเหลือพนักงาน
  • ตัวเลือกการทำงานแบบไฮบริด
  • สภาพแวดล้อมการทำงานระดับนานาชาติ