
Medline Industries, LP je zdravotnická společnost působící v oblasti výroby zdravotnických produktů, řízení dodavatelských řetězců, logistiky a klinické podpory. Její portfolio zahrnuje více než 335 000 zdravotnických produktů a její činnost podporuje více než 28 milionů čtverečních stop skladových prostor a globální tým přibližně 43 000 zaměstnanců. Medline obsluhuje poskytovatele zdravotní péče napříč všemi místy poskytování péče a spojuje dostupnost produktů, distribuční kapacity, odolnost dodavatelského řetězce a klinické odborné znalosti, aby zákazníkům pomáhala zlepšovat provozní a finanční výsledky i péči o pacienty.
Manažer péče o zákazníky v oblasti péče o pacienty — Německo (na dálku)
Rozvíjejte prodej zdravotnických potřeb Medline v jihozápadním Německu prostřednictvím péče o zákazníky ve zdravotnictví, prodejní strategie, vyjednávání a regionálního rozvoje.
Popis
- Rozvíjejte regionální zákaznické účty a pečujte o ně
- Řiďte celý prodejní cyklus od vyhledávání potenciálních zákazníků po podpis smlouvy
- Posuzujte tržní příležitosti a vytvářejte prodejní strategie
- Konzultujte a vyjednávejte s nákupními týmy, ošetřovatelským personálem a zdravotnickými odborníky
- Realizujte iniciativy, které zlepšují procesy a prohlubují vztahy se zákazníky
- Udržujte aktuální prodejní pipeline v CRM a připravujte přesné prognózy
- Řiďte strategický i každodenní rozvoj svěřeného regionu
- Vytvářejte dlouhodobá partnerství a řešení na míru pro poskytovatele zdravotní péče
Požadavky
- Vysokoškolské vzdělání nebo odpovídající zkušenosti v prodeji
- Prokazatelné úspěchy v B2B prodeji
- Strategické myšlení spojené se schopností efektivní realizace
- Samostatný pracovní styl zaměřený na výsledky
- Vynikající komunikační a vyjednávací schopnosti
- Zkušenosti z nemocnic nebo z oblasti zdravotnických prostředků jsou výhodou
- Velmi dobrá znalost němčiny a dobrá znalost angličtiny
- Dobrá znalost Microsoft Office
- Ochota cestovat přibližně 60–80 % pracovní doby
Benefity
- Neomezený výkonnostní bonusový program
- 30 dní placené dovolené
- Služební vůz k soukromému využití
- Zaměstnanecké penzijní připojištění s podporou zaměstnavatele
- Široké možnosti vzdělávání a profesního rozvoje
- Strukturovaný adaptační proces
- JobRad a firemní benefity
- Týmové aktivity a kultura respektu na pracovišti
- Odměňování odpovídající trhu s bonusovým plánem
- Více možností školení
- Program podpory zaměstnanců
- Možnost hybridní práce
- Mezinárodní pracovní prostředí